泰順縣教育局

關于縣城部分學校教師選調工作的通知

各中小學，局直屬各單位：

為了保證學校教育教學工作的正常開展，不斷提高教育教學質量和辦學效益，根據(jù)縣城部分學校的編制及崗位余缺情況，經(jīng)研究，決定同意泰順中學、職教中心、城關中學、實驗小學、羅陽鎮(zhèn)小、羅陽二小（含特殊教育）、機關幼兒園在全縣范圍內公開選調部分教師�，F(xiàn)將有關事項通知如下：

一、選調條件

１、遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，本縣在編正式教師。

2、參加幼兒園、小學教師（含特殊教育教師）職位選調的，教齡須滿３年；參加縣城高中（含職教中心）教師職位選調的，教齡須滿2年。

３、學歷：

（１）參加幼兒園教師職位選調的，學歷必須是幼師及以上；

（２）參加小學教師職位選調的，學歷必須是大專及以上；

（3）參加高中教師職位選調的，第一學歷原則上應本科及以上。第一學歷不是本科的，必須是高中起點普通高校專科（體育專業(yè)第一學歷不受限制）畢業(yè)，最高學歷已取得本科且專業(yè)對口。

4、下列教師不能參加選調：

（1）擅自離崗者；

（2）近二年受黨紀、政紀處分者；

（3）師德考核不合格者；

（4）近兩年年度考核不稱職的。

二、選調學科、人數(shù)

1、泰順中學：語文3名、數(shù)學1名、物理1名、生物1名、化學1名、英語1名、體育1名。

2、職教中心：信息1名、體育1名（女）。

3、城關中學（高中部）：語文1名、物理1名、化學1名、信息1名、歷史1名、體育1名。

4、實驗小學：數(shù)學1名、音樂1名。

5、羅陽鎮(zhèn)�。赫Z文2名。

6、羅陽二小：語文2名、英語2名、特殊教育3名。

7、機關幼兒園：幼兒教育3名。

如出現(xiàn)報名人數(shù)與選調人數(shù)達不到2：1的情況（選調數(shù)1名的按3:1比例），則相應減少選調人數(shù)或不選調（城關學校的教師若有被城關其他學校選中的，則按本次選調成績遞增原學校的學科選調人數(shù)）。

三、選調方法

1、縣城學校高中教師選調工作由泰順中學組織實施、小學教師（含特殊教育教師）選調工作由羅陽鎮(zhèn)小組織實施、幼兒教師選調工作由機關幼兒園組織實施。各學校將擬定選調方案報縣教育局人事科審核，經(jīng)局黨委同意后由選調學校公布實施。

2、選調加分。選調總成績包括學校選調成績和選調加分兩個部分，其中參加縣城學校高中教師選調的，學校選調成績占90%、選調加分占10%；參加縣城小學、幼兒園教師選調的，學校選調成績占80%、選調加分占20%。

四、時間安排

2011年8月16日前完成選調工作。各選調學校具體工作安排見各學校選調公告。

五、其他事項

各選調學校必須成立以校長為組長的選調工作領導小組，具體負責選調的有關工作，確保今年的選調工作公正、公開正常有序進行。因校長或學校工作人員工作不到位，造成選調工作出現(xiàn)問題的，將追究校長或學校工作人員的責任；性質嚴重的，給予相關責任人紀律處分，直至免職、調離縣城學校。

附：2011年縣城部分學校教師選調加分條件　　　　

二〇一一年七月十五日

 2011年縣城部分學校教師選調加分條件

1、先進：最近三個學年以來被評為國家級先進的計6分，省級的計3分，市級的計1分，縣級的計0.5分，單項先進降級計分；有多項先進的，取其最高分一項計分，不累計（全面先進指勞動模范、省春蠶、市園丁、師德標兵、師德楷模、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進教育工作者、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、終身班主任、新聞獎教金、農(nóng)村教育奉獻獎）。

2、名師、三壇、骨干教師：市級名師計5分，縣級名師計3分；省級三壇計5分、市級三壇計3分、縣級三壇計1分；市級骨干教師計1分，縣級骨干教師計0.5分；有多項榮譽的，取其最高一次計分，不累計。

3、最近三年在省、市、縣級教研室組織的優(yōu)質課評比中獲一等獎的，分別計3分、2分、1分,獲省市二、三等獎者分別按同級一等獎的0.5倍、0.3倍計分；多次獲獎的取最高一次計分，不累計。

4、教齡：教齡第四年起計0.5分,每增加一年增0.5分，最高不超過4分。

5、夫妻分居（一方在縣城）滿一年起計0.5分（時間截止至2011年7月31日）,最高不超出2分。

    最近三個學年指2008、2009、2010三個學年。