我縣從事“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生（享受安置政策的除外）、從我縣入伍和入學(xué)前戶籍在襄城縣的退役大學(xué)生士兵，筆試成績總分加10分。擬享受加分政策的報(bào)考者，于3月17日17∶00前攜帶身份證、網(wǎng)上繳費(fèi)成功后打印的報(bào)名表及有關(guān)證書的原件和復(fù)印件(“三支一扶”大學(xué)生需提供“三支一扶”服務(wù)證書，退役大學(xué)生士兵需提供入伍登記表、退役證書和畢業(yè)證書）提交到襄城縣人力資源和社會保障局三樓308房間，逾期將不再受理。
本次報(bào)名資格審查工作貫穿于公開招聘工作的全過程。
報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試、聘用資格。
五、考試
1、筆試
（1）筆試科目為《教育基本理論》、《專業(yè)知識》兩科，滿分分別為100分。
（2）考試時(shí)間：2017年4月8日8∶00至9∶40測試《教育基本理論》，10∶10至11∶50測試《專業(yè)知識》。
（3）筆試成績計(jì)算方法。
筆試成績=《教育基本理論》成績×40%+《專業(yè)知識》成績×60%
2、面試資格確認(rèn)
根據(jù)筆試成績，按擬招聘崗位2∶1的比例從高分到低分確定參加面試人選。筆試有一門零分、缺考或違紀(jì)的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)；筆試成績低于40分的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。
參加面試資格確認(rèn)人員需持本人有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證、單位同意報(bào)考證明（在職人員需開具）、《筆試準(zhǔn)考證》等原件及復(fù)印件參加面試資格確認(rèn)。留學(xué)回國人員同時(shí)提交我國駐外使（領(lǐng)）館教育文化處（組）出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件及復(fù)印件各一份。面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)由縣人力資源和社會保障局確定后，屆時(shí)在襄城縣人民政府網(wǎng)站公布。逾期不到的，視為自動放棄面試資格。
面試資格確認(rèn)時(shí)，對報(bào)考者本人及有關(guān)證書、證明材料進(jìn)行核對。凡有關(guān)材料信息不實(shí)的，取消其參加面試資格。面試空缺人數(shù)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
3、面試
面試采取說課的方法進(jìn)行，滿分為100分。擬聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)相等時(shí)，參加該崗位面試人員的面試成績低于本考場面試考生平均成績的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
總成績出現(xiàn)并列的，以筆試成績高的優(yōu)先聘用。
六、體檢和考察
在報(bào)考同一崗位人員中，根據(jù)考試總成績，從高分到低分等額確定參加體檢人員（懷孕考生需提供合法婚姻和懷孕證明）。體檢出現(xiàn)不合格的，根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢的項(xiàng)目和辦法參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)由考生自理。
考察工作在縣編辦、縣人社局的指導(dǎo)監(jiān)督下，由選調(diào)單位負(fù)責(zé)實(shí)施。對體檢合格的人員，等額確定考察對象，考察階段因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的，從高分到低分依次遞補(bǔ)。考察內(nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。
七、公示和辦理聘用手續(xù)
招聘單位主管部門根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員，報(bào)縣人社部門審核后，在襄城縣人民政府網(wǎng)上公示擬聘用人員名單。公示期為7個(gè)工作日，公示期滿無異議后，按照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
辦理聘用手續(xù)時(shí)，擬聘用人員需提供就業(yè)報(bào)到證(未就業(yè)人員)，否則取消其聘用資格。
新聘用人員在接到聘用通知后，必須在一個(gè)月內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù)，到用人單位報(bào)到。對無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消其聘用資格。對新聘用人員實(shí)行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。
新聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿由用人單位進(jìn)行綜合考察，合格的按管理權(quán)限和有關(guān)規(guī)定辦理崗位聘用手續(xù)；不合格的，經(jīng)主管部門審核同意并向?qū)徟鷻C(jī)關(guān)備案后，用人單位可取消其聘用資格。
本次招聘的教師三年內(nèi)不得調(diào)動。
八、信息發(fā)布及政策咨詢
襄城縣人民政府網(wǎng)（http://www.xiangxian.gov.cn/）為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站，有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過上述網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請注意查詢。
本次公開招聘工作由襄城縣紀(jì)委監(jiān)察局進(jìn)行全程監(jiān)督。
咨詢電話：0374-8390923
附件：1、襄城縣2017年公開招聘中小學(xué)教師（高中）計(jì)劃表
2、襄城縣2017年公開招聘中小學(xué)教師（初中）計(jì)劃表
3、襄城縣2017年公開招聘中小學(xué)教師（小學(xué)）計(jì)劃表
襄城縣機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室
襄城縣人力資源和社會保障局
襄城縣教育體育局
2017年2月27日