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重慶市合川區(qū)2017年公開考核招聘事業(yè)單位全科教師、學(xué)前教育免費師范生簡章

時間:2017-08-15 16:22:25 點擊:

合川區(qū)2017年公開考核招聘事業(yè)單位全科教師、學(xué)前教育免費師范生及訂單定向醫(yī)學(xué)生簡章

為加強基層人才隊伍建設(shè),根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等規(guī)定,結(jié)合《關(guān)于做好基層事業(yè)單位訂單培養(yǎng)計劃人員招聘工作的通知》(渝人社辦〔2017〕174號)等有關(guān)文件精神及我區(qū)實際,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向相關(guān)基層事業(yè)單位訂單培養(yǎng)計劃人員公開考核招聘事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅持民主公開、競爭擇優(yōu)方針,按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取考核的方式進行。

二、招聘對象及計劃

本次擬招聘人數(shù)40名。

招聘對象為:

1.教育部直屬師范大學(xué)2017年應(yīng)屆免費師范畢業(yè)生1人;

2.重慶師范大學(xué)2017年應(yīng)屆小學(xué)全科定向合川畢業(yè)生18人;

3.重慶幼兒師范高等?茖W(xué)校2017年應(yīng)屆學(xué)前教育免費師范定向合川畢業(yè)生10人;

4.農(nóng)村訂單定向2017年應(yīng)屆畢業(yè)醫(yī)學(xué)生11人。

具體招聘單位和崗位詳見《合川區(qū)2017年公開考核招聘基層事業(yè)單位訂單培養(yǎng)計劃人員情況一覽表》(以下簡稱《一覽表》,附件1)。

三、招聘范圍和條件

(一)凡符合以下條件的人員均可報名。

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律,具有良好的品行;

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.符合事業(yè)單位考核招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求;

5.符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》);

6.年齡計算截止日期為報名前一天;

7.自愿在合川區(qū)服務(wù)6年以上。

(二)以下人員不屬于招聘范圍:

曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇,司法機關(guān)尚未撤銷案件、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;未取得協(xié)議要求的相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)的人員;未取得協(xié)議要求的相應(yīng)教師資格證書的人員;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

四、報名程序及方式

本次采用現(xiàn)場報名的方式報名。報考人員應(yīng)仔細閱讀《簡章》要求的“招聘范圍和條件”,以及《一覽表》中各個招聘崗位的報考要求和條件,結(jié)合本人情況,選擇本次招聘中符合自己條件的一個招聘崗位報名。

(一)報名時間及地點

2017年8月22日8:30—12:00,14:00—17:00。具體地點見《一覽表》

(二)報名時所需材料

1.畢業(yè)證(學(xué)位證)原件及復(fù)印件;

2.身份證原件及復(fù)印件;

3.《合川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表》(附件2)

五、考核

(一)考核方式

考核重點測評應(yīng)聘者的適崗能力,主要考核應(yīng)聘者的職業(yè)道德、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。

教師崗位考核采取面試與在校學(xué)業(yè)成績綜合考量的方式進行。其中:小學(xué)全科教師面試采取講課方式進行,分值為100分;音樂教師及學(xué)前教育教師面試采取才藝展示方式進行,分值為100分。

衛(wèi)生崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,分值為100分。

面試成績當(dāng)場公布。考生面試成績在60分以下的,不得確定為體檢人選。面試考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的,須在評分表中說明理由;考生面試成績最后結(jié)果在90分以上、60分以下的,該面試考官組應(yīng)寫出書面報告,報區(qū)人力社保局和招聘單位主管部門備案。

(二)考核總成績

教師崗位:考核總成績=面試成績×60%+學(xué)生在校學(xué)業(yè)成績(折算成百分制)×40%。

衛(wèi)生崗位:考核總成績=面試成績

成績均采取四舍五入法,保留小數(shù)點后面兩位小數(shù)。

考核具體時間地點另行通知。

六、體檢

考核總成績低于60分不得確定為體檢人選。

體檢項目、標(biāo)準(zhǔn)參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于進一步做好考試錄用體檢工作的通知》(渝人社發(fā)〔2013〕7號)以及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件要求,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行。

體檢在縣級以上綜合性衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)進行。招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請,經(jīng)合川區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時間、地點另行通知。體檢人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢(復(fù)檢)的,視為自動放棄體檢(復(fù)檢)。

七、選擇聘用單位

本次招聘根據(jù)參考人員報名的招聘崗位,按考核總成績從高分到低分由本人依次選擇招聘單位。教師崗位若考核總成績并列,則以面試成績、個人檔案中的學(xué)分績點高者先進行選崗;衛(wèi)生崗位若考核總成績并列,則以個人檔案中《學(xué)業(yè)成績表》中的畢業(yè)綜合考試成績高者先進行選崗。

八、考察

體檢合格進入考察人員由重慶市合川區(qū)人力社保局會同招聘單位主管部門對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等進行考察,并對應(yīng)聘人員資格條件和是否有回避情況進行復(fù)查。

九、公示

有關(guān)本次招聘公告、現(xiàn)場資格審查、考核、體檢、考察、公示等相關(guān)信息請登錄合川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)(http://hcrlsb.hc.gov.cn/)查詢。

擬聘人員名單在合川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)進行為期7個工作日的公示。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、準(zhǔn)考證號、考核總成績、擬聘單位等。

十、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員,按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批手續(xù),經(jīng)合川區(qū)人力社保局審批同意聘用的人員,由用人單位法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按重慶市關(guān)于事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

聘用人員按規(guī)定實行試用期,試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。

聘用人員須在合川區(qū)服務(wù)6年以上,未達到規(guī)定服務(wù)年限的,解除聘用合同,終止人事關(guān)系,3年內(nèi)不得報考合川區(qū)機關(guān)、事業(yè)單位工作人員。并將不誠信情況記入本人檔案、支付違約金、承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

十一、紀律要求

公開招聘是面向社會選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,社會關(guān)注度高,政策性強。必須嚴格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。招考工作中的各個環(huán)節(jié),必須嚴肅人事工作紀律,遵守回避相關(guān)制度,自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督,嚴禁徇私舞弊,確保招考工作的順利進行。若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實,一律取消招聘資格,并嚴格按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任。

十二、其他事項

1.本次招聘的相關(guān)事宜在合川區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示和發(fā)布,請考生屆時自行查詢。

2.考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通,如因考生原因未獲知相關(guān)信息,或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的,責(zé)任由考生承擔(dān)。

3.本次招聘工作中涉及報名、考核、體檢、考察等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,咨詢電話023-42756176(區(qū)人力社保局)、023-42824178(區(qū)教委)、023-42750686(區(qū)衛(wèi)生計生委)。

本簡章由合川區(qū)人力社保局負責(zé)解釋。

附件:

1.附件1:合川區(qū)2017年公開考核招聘基層事業(yè)單位訂單培養(yǎng)計劃人員情況一覽表.xlsx

 2. 附件2:合川區(qū)2017年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名推薦表.xls

 


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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