2018年蘇州市教育局直屬學(xué)校公開招聘教師簡(jiǎn)章
根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》(蘇辦發(fā)[2011]46號(hào))、《省教育廳省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)校新進(jìn)教師公開招聘工作的意見》(蘇教規(guī)[2016]1號(hào))和《蘇州市事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)[2011]27號(hào))有關(guān)規(guī)定,經(jīng)蘇州市人力資源和社會(huì)保障局同意,蘇州市教育局直屬學(xué)校定于2017年12月15—16日面向社會(huì)公開招聘教師117名。現(xiàn)將《簡(jiǎn)章》公布如下:
一、招聘范圍和對(duì)象
凡符合本次公開招聘基本條件及招聘崗位所需專業(yè)技能、身體等條件的人員,均可報(bào)名。
二、招聘基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。
(二)年齡一般在35周歲以下(1981年12月15日以后出生);具有碩士研究生學(xué)歷或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡可放寬至40周歲(1976年12月15日以后出生);具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡可放寬至45周歲(1971年12月15日以后出生)。
(三)2018年全日制普通高校畢業(yè)生,須有相應(yīng)層次的教師資格證書,或已經(jīng)參加全國(guó)中小學(xué)教師資格考試(筆試)且成績(jī)合格(高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)課教師崗位除外),并符合下列條件之一:
1.蘇州市區(qū)生源本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位);
2.師范類本科畢業(yè)生(須具有學(xué)士學(xué)位),在校學(xué)習(xí)期間獲得葉圣陶獎(jiǎng)學(xué)金,或在江蘇省師范生教學(xué)基本功大賽中獲三等獎(jiǎng)及以上,或在校學(xué)習(xí)期間獲得校級(jí)獎(jiǎng)學(xué)金三次及以上,不受生源地限制;
3.取得碩士研究生及以上學(xué)歷和學(xué)位的畢業(yè)生,不受生源地限制。
(四)社會(huì)在職人員限報(bào)部分崗位,須具有全日制學(xué)歷,且具有相應(yīng)層次的教師資格證書(高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)課教師崗位除外)。具有本科學(xué)歷的社會(huì)在職人員戶籍關(guān)系須在蘇州市區(qū)(在蘇高校學(xué)生集體戶口不能視作蘇州市區(qū)戶籍);具有碩士研究生學(xué)歷或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的社會(huì)在職人員戶籍關(guān)系須在蘇州大市;具有博士研究生學(xué)歷或正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的社會(huì)在職人員不受戶籍地限制。
(五)目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2017年蘇州市區(qū)生源的全日制普通高校畢業(yè)生按2018年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。2017年1月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員按2018年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。
(六)符合政策性安置或照顧條件的報(bào)名者(如:夫妻分居兩地、父母身邊無(wú)子女、符合隨軍條件的軍人配偶),不受戶籍或生源地的限制。
(七)招聘單位對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
(八)招聘崗位其他條件中有工作經(jīng)歷要求的,是指截止2017年12月16日前,在各類機(jī)關(guān)和企事業(yè)單位的累計(jì)工作經(jīng)歷。如2年及以上工作經(jīng)歷要求的,即起算時(shí)間為2015年12月16日前,以此類推。靈活就業(yè)、個(gè)體經(jīng)營(yíng)的人員,也可視為具有工作經(jīng)歷,其工作經(jīng)歷時(shí)間自登記靈活就業(yè)并審批確認(rèn)或營(yíng)業(yè)執(zhí)照頒發(fā)之日算起。在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。
三、招聘崗位、人數(shù)及條件見附表
四、報(bào)名方式和注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
1.報(bào)名時(shí)間:2017年12月15—16日8:30—15:30。
2.報(bào)名地點(diǎn):蘇州市人才服務(wù)中心(干將西路288號(hào))。
(二)報(bào)名程序
1.選擇崗位。報(bào)名者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后,向“現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名處”工作人員(以下簡(jiǎn)稱報(bào)名處)出示應(yīng)聘材料的原件(交復(fù)印件)。
2.資格初審。經(jīng)報(bào)名處初審,符合規(guī)定條件的報(bào)名者領(lǐng)取《蘇州市教育局直屬學(xué)校公開招聘工作人員報(bào)名資格審查登記表》(以下簡(jiǎn)稱《登記表》)2份,將《登記表》中“報(bào)名者填寫內(nèi)容”填寫完整并加貼照片后交報(bào)名處簽字(蓋章)。
3.驗(yàn)證登記。經(jīng)初審合格的報(bào)名者持《登記表》和應(yīng)聘材料原件,到人社部門現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立的“驗(yàn)證登記處”進(jìn)行驗(yàn)證。驗(yàn)證合格的報(bào)名者當(dāng)場(chǎng)辦理登記手續(xù),同時(shí)交納筆試費(fèi)100元/人,并將《登記表》(附本人身份證復(fù)印件)1份交我局現(xiàn)場(chǎng)設(shè)立的“信息錄入處”,錄入考試相關(guān)信息并拍照;另1份《登記表》返還招聘單位(報(bào)名處)。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.2018年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生須出示本人①身份證;②學(xué)生證;③所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”(空白);④在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書;⑤應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件)或證明;⑥個(gè)人近期同底1寸證件照2張。
2.目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的往屆畢業(yè)生,須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③學(xué)歷(學(xué)位)證書;④所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的“畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表”、“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書”(空白);⑤在校期間所學(xué)課程的成績(jī)單及相關(guān)獲獎(jiǎng)證書;⑥應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件);⑦個(gè)人近期同底1寸證件照2張。
3.社會(huì)在職人員須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③學(xué)歷(學(xué)位)證書;④應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件);⑤個(gè)人近期同底1寸證件照2張。崗位有工作經(jīng)歷要求的,可以勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)清單代為證明。m.lzzsqm.com
4.夫妻兩地分居的,另須出示結(jié)婚證書和在蘇州市市區(qū)一方配偶的身份證、戶籍證明(戶口簿);照顧父母身邊無(wú)子女的,另須出示父母雙方同在蘇州市市區(qū)的戶籍證明(戶口簿)和身邊無(wú)子女的證明;符合隨軍條件的軍人配偶,另須出示軍隊(duì)師以上政治部門同意隨軍的批文。
5.歸國(guó)留學(xué)人員,須出示本人①身份證;②戶籍證明(戶口簿);③應(yīng)聘崗位所需的其它相關(guān)資格證書(件);④個(gè)人近期同底1寸證件照2張;⑤國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的,可以先憑蘇州市人才服務(wù)中心(蘇州市海外人才服務(wù)中心)出具的《留學(xué)人員學(xué)歷學(xué)位資格驗(yàn)證證明》辦理報(bào)名手續(xù),待考試、體檢、考核后,憑《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù)。
6.應(yīng)聘者本人必須到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,不可委托家人或親友代為報(bào)名。
7.本次招聘筆試設(shè)開考比例為3:1,崗位開考比例另有要求的除外。每人限報(bào)一個(gè)崗位。
8、下列人員不得報(bào)考:(1)現(xiàn)役軍人;(2)在讀非應(yīng)屆的普通高校生;(3)被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;(4)在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;(5)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形人員。
9、凡報(bào)名者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。
10.報(bào)名者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中,報(bào)名者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。