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安徽省宿州碭山中學(xué)2012年招聘教師12名公告

時間:2012-8-2 12:18:27 點擊:

碭山中學(xué)2012年教師招聘公告

安徽省碭山中學(xué)是一所文化底蘊深厚的歷史名校。學(xué)校始創(chuàng)于1930年,王若飛同志親自擬寫了《建校宣言》,1960年碭山中學(xué)被安徽省確定為重點中學(xué),1999年首批通過省示范性高中驗收。碭山中學(xué)建校82年來,以其驕人的成績被譽為皖北的教育明珠,人才的搖籃。

為做好碭山中學(xué)2012年教師招聘工作,根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、省人社廳《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)[2010]78號)等文件規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:

一、招聘原則

堅持“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位和名額

本次公開招聘碭山中學(xué)專任教師12名:

崗位代碼1:語文2名 崗位代碼2:數(shù)學(xué)2名,

崗位代碼3:英語2名 崗位代碼4:物理2名,

崗位代碼5:化學(xué)2名 崗位代碼6:生物2名。

三、報考條件

1、擁護中國 共 x產(chǎn) 黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,熱愛教育事業(yè),具有開拓進取精神和服務(wù)意識,具備良好的職業(yè)道德。

2、國家承認(rèn)學(xué)歷的本科(學(xué)士學(xué)位)及以上。

3、具備所報考學(xué)科的高中教師資格。

4、年齡在35周歲以下(1977年7月1日以后出生)。

有下列情形的人員,不得報考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員;

(五)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(六)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

四、報名

1、報名方式和時間

本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行。報名網(wǎng)站為碭山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)http://www.dsrsw.cn/,報考人員提交報名申請的統(tǒng)一時間為2012年8月9日上午9:00至8月13日下午18:00。

2、網(wǎng)上報名

報考人員登錄碭山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行報名,簽署“招考誠信承諾書”,填寫《碭山中學(xué)2012年教師招聘報名資格審查表》,并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的職位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。

每位報考人員限報一個職位,并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

招聘職位規(guī)定的專業(yè)要求等有關(guān)資格條件方面的問題,由縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。

3、報名確認(rèn)

報考人員于報名后至8月14日16:00前可隨時登錄碭山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不能再報考其他職位。

4、繳費:

審查通過的考生,可到碭山縣人力資源和社會保障局(政務(wù)新區(qū)630室)進行繳費,也可在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時進行繳費。收費標(biāo)準(zhǔn)按省物價局、財政廳《關(guān)于事業(yè)單位錄用人員考試收費標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項的函》(皖價費〔2006〕226號)規(guī)定:筆試按每人每科45元,共計90元收取,進入面試的按每人80元收取面試費。

5、領(lǐng)取準(zhǔn)考證

審查通過的考生須本人持有效身份證、近期1寸彩色證件照片4張,在職人員報考的,須提供單位出具的同意報考證明,于8月19日至8月20日上午8:30---11:30,下午15:00---18:00到碭山縣政務(wù)新區(qū)人力資源和社會保障局考試中心(630室)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。報考人員憑《準(zhǔn)考證》和有效居民身份證到指定地點參加筆試。

報名人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)的比例低于3:1的,取消該崗位的招聘計劃或縮減招聘人數(shù)。

五、考試事項

1、筆試

(1)、筆試科目及時間:

筆試科目為《公共知識》(考試內(nèi)容為教育學(xué)、心理學(xué))和《專業(yè)知識》(考試內(nèi)容為報考學(xué)科專業(yè)知識及教材教法)。

2012年8月21 日上午8:00---9:30《公共知識》,10:10---11:40《專業(yè)知識》。

(2)、筆試地點:見準(zhǔn)考證。

(3)、為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線60分。

(4)、加分因素:

大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級主管部門出具的服務(wù)證書;“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表;2012年服務(wù)期滿的“服務(wù)基層項目”人員提供證書或省級主管部門出具的相關(guān)證明材料。以上人員應(yīng)在2012年8月20日前,持相關(guān)證書原件和復(fù)印件,到碭山縣人社局人力資源市場股(聯(lián)系電話:0557-8095278、8095280)申報加分,逾期不予補辦。對經(jīng)審核符合加分條件的人員,每科筆試成績合成前增加2分。

2、資格復(fù)審

依據(jù)筆試成績從高分到低分排序,按3:1比例確定進入面試人員,最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并進入面試。并在碭山縣人力資源和社會保障局網(wǎng)http://www.dsrsw.cn/上公示擬面試人員名單。

8月27日上午8:30至11:30下午15:00至下午18:00,擬面試人員持有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、網(wǎng)上報名資格審查表、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資質(zhì)證書原件(另交復(fù)印件),在職人員報考的,須提供單位出具的同意報考證明到縣人力資源和社會保障局進行資格復(fù)審。資格復(fù)審由碭山縣人社局和碭山中學(xué)共同組織,按照有關(guān)規(guī)定和要求,對擬面試人員的資格條件及報名時提供的照片、信息等進行認(rèn)真的比對核驗。凡與報考條件要求不符的,或不能提供規(guī)定證件材料的,或不在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的,取消其參加面試資格。若進入面試人員出現(xiàn)缺額時,按規(guī)定時間在同職位筆試達線人員中依筆試成績高低順序等額遞補并進行資格復(fù)審。

3、面試

面試采取講課的方式,主要考察應(yīng)聘者的基本素質(zhì)以及課堂教學(xué)能力等。面試時間45-50分鐘(備課時間30分鐘,講課時間15-20分鐘)。

面試時間、地點以面試通知書為準(zhǔn)。

進入面試人員與崗位招聘數(shù)比例低于3:1的,面試前提前設(shè)定面試最低分?jǐn)?shù)線(最低分?jǐn)?shù)線在面試通知單上告知),該崗位的考生面試成績必須超過最低分?jǐn)?shù)線方可進入下一程序。

六、成績計算方法

筆試卷面分?jǐn)?shù)各為100分:

按《公共知識》占20%、《專業(yè)知識》占80%的比例合成筆試成績。

面試成績:面試分?jǐn)?shù)設(shè)置為100分;

總分按筆試成績占40%,面試成績占60%合成。

七、體檢與考核

根據(jù)考試總成績從高分到低分排序,按1:1的比例確定體檢和考核的人員?荚嚳偝煽兿嗤,按筆試成績高低排序,仍相同的按專業(yè)知識成績高低排序。

體檢和考核由縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。因體檢和考核不合格或其他原因出現(xiàn)招聘崗位缺額時,在同職位面試人員中依次等額遞補。

以上每個遞補環(huán)節(jié)各只進行一次。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

八、公示和聘用

1、公示:體檢和考核結(jié)束后,由碭山縣人力資源和社會保障局按照職位招考計劃數(shù),根據(jù)考生的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況等,確定擬招聘人員,并在本局網(wǎng)站上公示7天。

2、聘用:根據(jù)《安徽省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)文件規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,試用期包括聘用期限合同內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。對招聘崗位的擬聘用人員錄用審批后出現(xiàn)崗位空缺的,不再遞補。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

對違反考試、聘用工作紀(jì)律的考生,取消考試或聘用資格;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。

縣紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督工作。監(jiān)督舉報電話:0557-8095330

本公告由碭山縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。咨詢電話: 0557-8095278、8095280。

碭山縣事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

二〇一二年七月二十八日

作者:不詳 來源:網(wǎng)絡(luò)
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