2018年周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師公告
為適應(yīng)周市教育事業(yè)發(fā)展需要，進(jìn)一步提升教育質(zhì)量，經(jīng)研究，決定公開招聘71名中小學(xué)勞動(dòng)合同制教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：
一、人員性質(zhì)
勞動(dòng)合同制教師為非編內(nèi)人員，屬于企業(yè)化用工。錄用人員與招聘學(xué)校簽訂合同并受學(xué)校管理。
二、招聘范圍和條件
(一)遵紀(jì)守法，品行端正，無違法犯罪記錄，并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和崗位所規(guī)定的具體資格條件。年齡在35周歲以下(1982年6月29日及以后出生)。全日制普通高校碩士及以上學(xué)歷，并具有相應(yīng)學(xué)位的，年齡放寬至40周歲以下(1977年6月29日及以后出生)。
(二)具有江蘇省戶籍（以戶口簿為準(zhǔn)，非江蘇生源的江蘇高校集體戶口應(yīng)屆畢業(yè)生不視為江蘇省戶籍）。截止報(bào)名時(shí)，在周市鎮(zhèn)公辦中小學(xué)臨時(shí)代課滿一學(xué)年且仍在崗的，不限戶籍。
(三)具有國家教育部承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷，專業(yè)目錄參考《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年）》（附件3）。
(四)具有與報(bào)考學(xué)科崗位一致的中小學(xué)教師資格證書。
(五)如為2018屆全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于2018年8月31日前取得畢業(yè)證書、教師資格證書，否則不予錄用。
(六)《2018年周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師職位表》（附件1）對(duì)招聘崗位學(xué)歷、專業(yè)要求和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。
(七)下列人員不得報(bào)考：1.現(xiàn)役軍人;2.在讀非應(yīng)屆的普通高校生;3.被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;4.在國家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;5.已辭職的原在周市鎮(zhèn)中小學(xué)任職的編外教師6.法律規(guī)定的其它情形人員。
三、招聘的服務(wù)崗位和人數(shù)
詳見《2018年周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師職位表》（附件1）。
四、報(bào)名程序和注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名方式
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2018年6月29日-2018年6月30日9:00-11:00,13:00-16:00。
報(bào)名地點(diǎn)：昆山人力資源市場(chǎng)2樓考試培訓(xùn)中心（嶗山路9號(hào)）
報(bào)名費(fèi)：100元/人（蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào)規(guī)定，通過資格審核后現(xiàn)場(chǎng)繳納)
對(duì)享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村貧困家庭的考生，可憑縣（市）、區(qū)以上政府民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證或縣（市）、區(qū)以上農(nóng)村扶貧機(jī)構(gòu)出具的特困證明等免繳考試費(fèi)。
報(bào)考者需按招聘職位要求，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。報(bào)名時(shí)須提交以下材料：
《2018年周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表》（附件2）、身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、教師資格證、普通話等級(jí)證書和崗位要求的其他證件證書的原件及復(fù)印件，1寸照片2張（一張貼于報(bào)名表處，一張背面寫明本人姓名、報(bào)考職位代碼、聯(lián)系電話，報(bào)名時(shí)交于工作人員）。未取得畢業(yè)證書的應(yīng)屆畢業(yè)生另需出示畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表、成績(jī)單、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(簽好本人姓名)。
(二)注意事項(xiàng)
(1)本次招聘所需應(yīng)聘材料和證件均為原件，相關(guān)復(fù)印件由應(yīng)聘者提前自行準(zhǔn)備。未提供原件者視同不符合報(bào)名資格。
(2)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)需報(bào)名者本人前往，如本人確有困難不能到現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，可委托家長或親友代為報(bào)名，需提供報(bào)名委托書（附件5）。相關(guān)材料和證書(件)須符合本簡(jiǎn)章的規(guī)定要求，被委托人另須出示其本人身份證原件及復(fù)印件。
(3)本次招聘各崗位開考比例詳見《2018年周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師職位表》（附件1）�，F(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后達(dá)不到開考比例的崗位，將核減招考計(jì)劃，直至取消該崗位。報(bào)考被取消崗位的考生，如符合其他崗位條件的，可按本簡(jiǎn)章的規(guī)定補(bǔ)報(bào)其他崗位。
(4)報(bào)名者所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過程中，凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定行為的，一經(jīng)查實(shí)，隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格，責(zé)任由報(bào)名者自負(fù)。
(5)本次招聘中小學(xué)教師崗位允許具有高學(xué)段教師資格證的考生報(bào)考低學(xué)段相應(yīng)專業(yè)學(xué)科的崗位。
(6)加分。截止2018年6月30日，在周市鎮(zhèn)公辦中小學(xué)任臨時(shí)代課，且截至報(bào)名時(shí)仍在崗的，每代課1學(xué)期加0.5分，累計(jì)加分不超過3分。臨時(shí)代課證明（附件4）由代課所在學(xué)校開具，在報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)提供。
五、招聘考試
招聘考試分為筆試、面試兩個(gè)部分。筆試總分為100分，筆試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線（不含加分）：當(dāng)該學(xué)科崗位全部參加筆試考生的筆試平均分(以百分制折算，保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入)高于或等于60分時(shí)，以60分為合格分?jǐn)?shù)線;當(dāng)該學(xué)科崗位全部參加筆試考生的筆試平均分低于60分，以該平均分為合格分?jǐn)?shù)線。考生筆試成績(jī)保留1位小數(shù)。面試根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，從筆試合格者中按照從高分到低分（不含加分）的順序，以1：2的比例確定取得面試資格人選，不足進(jìn)入面試比例的，按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。另外，如考生筆試成績(jī)加入加分項(xiàng)后，等于或高于進(jìn)入面試成績(jī)線最后一名的（以該崗位進(jìn)入面試的最后一位考生筆試成績(jī)作為成績(jī)線），則一并進(jìn)入面試。
面試總分為100分，設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)（第三位四舍五入）。
招聘考試總成績(jī)(100%)=筆試(按占比50%計(jì)，含加分)+面試(按占比50%計(jì))，總成績(jī)四舍五入保留2位小數(shù)。如考試總成績(jī)相同的，以面試成績(jī)高者在前。如筆試、面試成績(jī)均相同則進(jìn)行加試，加試事宜另行通知。
(一)筆試
1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體詳見筆試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)詳見“昆山人才網(wǎng)”(http://www.kshr.com.cn/)公告，代領(lǐng)者憑本人身份證和考生身份證(或戶口本)領(lǐng)取。
2.筆試形式和內(nèi)容：筆試采取閉卷形式，重點(diǎn)考察基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)理念、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)能力。
3.筆試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
(二)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見“昆山人才網(wǎng)”(http://www.kshr.com.cn/)公告。
2.面試采用微型課的方式進(jìn)行。微型課以昆山市中小學(xué)現(xiàn)行使用的學(xué)科教材為內(nèi)容。備課45分鐘，微型課15分鐘。
音樂學(xué)科、美術(shù)學(xué)科另需進(jìn)行技能測(cè)試。微型課和技能測(cè)試分?jǐn)?shù)在面試成績(jī)中的占比分別為60%，40%。音樂學(xué)科須用鋼(電子)琴彈唱一首現(xiàn)場(chǎng)公布的曲目，時(shí)間為5分鐘。美術(shù)需自備繪畫材料，現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作一幅命題畫，創(chuàng)作時(shí)間40分鐘。面試成績(jī)不合格的不計(jì)算總成績(jī)。
3.面試按崗位進(jìn)行。面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后2位小數(shù)，第3位四舍五入。面試成績(jī)不合格者不計(jì)算總成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，并在“昆山人才網(wǎng)”(http://www.kshr.com.cn/)進(jìn)行公告。
六、體檢
根據(jù)參加考試者筆試（含加分）和面試的總成績(jī)，按報(bào)考崗位從高分到低分的順序根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選。參加體檢人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格者不予錄用。因考生放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、資格復(fù)查
本次招聘對(duì)通過考試且體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行錄用考察和資格條件復(fù)查。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開招聘的基本條件及招聘崗位所需專業(yè)、技能等資格條件的人員，取消其錄取資格。錄用考察標(biāo)準(zhǔn)參照江蘇省公務(wù)員招錄考察相關(guān)要求進(jìn)行。
因考生考察和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí)，進(jìn)行遞補(bǔ)。
體檢、考察和資格復(fù)查都合格的人員確定為擬錄用人員，并在“昆山人才網(wǎng)”(http://www.kshr.com.cn/)進(jìn)行公示，公示時(shí)間5天。
八、選崗及錄用
由昆山市周市鎮(zhèn)組織人事辦公室組織選崗及雙向見面會(huì)，同崗位內(nèi)的人員按考試總分高低先后選擇具體服務(wù)學(xué)校。如有招聘崗位未達(dá)到開考比例而減少招聘職數(shù)的，則由周市鎮(zhèn)文衛(wèi)辦會(huì)同相關(guān)單位商定核減的招聘學(xué)校及職數(shù)。
錄用人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)(2018年8月15日前)自行解除與原單位人事關(guān)系。因個(gè)人原因逾期未辦理錄用相關(guān)手續(xù)的，取消錄用資格。錄用人員與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同，首次簽訂合同期為1年，1年期滿經(jīng)考核合格的，續(xù)簽勞動(dòng)合同，考核不合格的，合同期滿不再續(xù)簽。人員待遇按周市鎮(zhèn)人民政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的，按國家、省、市關(guān)于公開招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話：0512—57628718。
咨詢電話：0512—57627825(工作時(shí)間)。
本《簡(jiǎn)章》由周市鎮(zhèn)組織人事辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件：
附件1：2018年周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師職位表.xls
附件2：周市鎮(zhèn)公開招聘中小學(xué)教師報(bào)名表.doc
周市鎮(zhèn)組織人事辦公室
2018年6月1日
