2019年陜西延安寶塔區(qū)特崗教師招聘公告【290人】
根據(jù)省教育廳、省編辦、省財政廳和省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（陜教〔2019〕144號）和市教育局、市編辦、市財政局、市人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2019年農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃實施工作的通知》（延市教人〔2019〕37號）文件精神，結(jié)合寶塔區(qū)教育實際，現(xiàn)將特崗教師招聘公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)浜汀肮_、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴格招聘程序，嚴把選人標準和質(zhì)量。
二、招聘學科、數(shù)量和專業(yè)需求
擬招聘農(nóng)村初中教師100名，農(nóng)村小學教師190名（含小學學前班方向90名）。詳見附件《2019年寶塔區(qū)特崗教師招聘崗位設(shè)置標準計劃表》。
三、招聘對象及條件
（一）招聘對象：初中、小學為全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生及研究生；小學學前班方向為全日制普通高校應(yīng)往屆本科畢業(yè)生、研究生及全日制普通高校師范教育類2017年、2018年和2019年�？飘厴I(yè)生。
（二）招聘條件。
1．基本素養(yǎng)條件。政治素質(zhì)好，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，在校或工作或待業(yè)期間表現(xiàn)良好，未受過紀律處分，無不良就業(yè)記錄，志愿服務(wù)農(nóng)村教育。各類基層服務(wù)期截至2019年8月31日前未滿或服務(wù)期內(nèi)有一次考核不合格者不能報考。
2．資格與崗位條件。持有相應(yīng)教師資格證書；或持有教育部考試中心頒發(fā)的《中小學和幼兒園教師資格考試合格證明》，且應(yīng)在2019年8月10日前取得擬聘崗位要求的教師資格證書。所學專業(yè)與擬報崗位需求專業(yè)要求相同。
3．身份與年齡條件。年齡30周歲以內(nèi)（1989年5月1日及以后出生）、未就業(yè)或與原就業(yè)單位解除了勞動（聘用）合同，符合本次招聘條件的全日制普通高校畢業(yè)生或社會人員。
4．身心條件。心理健康，身體條件符合省教育廳、省衛(wèi)生健康委員會《關(guān)于做好陜西省教師資格認定體檢工作的通知》（陜教〔2019〕61號）規(guī)定要求，能適應(yīng)寶塔區(qū)工作和生活環(huán)境。
5．優(yōu)先條件�？偝煽儾⒘袃�(yōu)先順序為：筆試成績高者優(yōu)先、學科專業(yè)知識成績高者優(yōu)先、師范教育類本科生優(yōu)先，本地生源優(yōu)先。
6．小學學前班方向需求專業(yè)為：學前教育、幼兒教育、播音與主持藝術(shù)、音樂學、音樂表演、音樂教育、舞蹈學、舞蹈表演、舞蹈編導、舞蹈教育、藝術(shù)教育、藝術(shù)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計學、視覺傳達設(shè)計、工藝美術(shù)。
7．延安市戶籍（延安市戶籍按現(xiàn)場資格復審時為止進行審定）。
8．官莊小學和蟠龍小學學前班方向各設(shè)1名建檔立卡貧困戶子女崗位，限符合招聘條件的現(xiàn)寶塔區(qū)建檔立卡貧困戶子女申報，非寶塔區(qū)戶籍和非建檔立卡貧困戶子女不得申報此崗位。
四、招聘形式及程序
招聘按照公布需求、網(wǎng)上報名、網(wǎng)絡(luò)資格初審、筆試、現(xiàn)場資格復審、面試、體檢、資格復審、補錄及簽訂合同、集中培訓等程序進行。
（一）公布需求。省教育廳將于6月18日起在門戶網(wǎng)站http://www.snedu.gov.cn/發(fā)布招聘信息。
（二）網(wǎng)上報名。特崗計劃采用“陜西省特崗教師管理信息系統(tǒng)”（網(wǎng)址：tgjs.sneducloud.com，以下簡稱“陜西特崗系統(tǒng)”）進行特崗教師報名、招聘、錄用、管理和信息動態(tài)更新。考生應(yīng)通過系統(tǒng)進行注冊登錄報名，原則上每位考生只能申報一個特崗教師崗位。具體時間為6月20日9:00至6月25日18:00。
（三）網(wǎng)絡(luò)資格初審。6月20日9:00至6月26日18:00，由寶塔區(qū)教育體育局按照招聘條件，對高校畢業(yè)生和社會人員申報志愿情況進行統(tǒng)籌和網(wǎng)絡(luò)資格審查。報考人員資格初審通過后，報考崗位不能更改。
（四）筆試。筆試占招聘總分值的60%。筆試包括教育理論知識和學科專業(yè)知識兩科（1.教育理論知識主要考核對教育政策法規(guī)、新時代教師職業(yè)道德基本要求、教育學、教育心理學、新課程理念的了解與運用情況。其中教育學和教育心理學的考查內(nèi)容占60%左右。滿分100分。2.學科專業(yè)知識主要考察申報崗位的學科專業(yè)知識。滿分100分。），由省教育考試院統(tǒng)一命題，市考試管理中心承擔考試考務(wù)及相關(guān)工作。數(shù)學、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、學前教育等緊缺薄弱學科崗位不設(shè)開考比例，劃定最低分數(shù)線�？忌凇瓣兾魇√貚徑處煿芾硇畔⑾到y(tǒng)”（網(wǎng)址：tgjs.sneducloud.com）中自行打印準考證，全省打印準考證時間為7月8日9:00起。筆試時間暫定為7月中上旬，具體考試時間另行通知。
（五）現(xiàn)場資格復審。由寶塔區(qū)教育體育局組織實施。按崗位依據(jù)筆試成績從高到低順序，按招聘計劃數(shù)的3倍確定進入資格復審人員，對于不符合招聘條件或自動放棄的，按崗位依次進行遞補（未達到最低分數(shù)線或單科成績?yōu)榱惴值某猓�；�?shù)學、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、學前教育等緊缺薄弱學科崗位，達不到招聘計劃數(shù)3倍的，達到最低分數(shù)線的考生（筆試成績應(yīng)達到60分及以上）全部確定為資格復審人員�，F(xiàn)場資格復審的時間及要求將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)公告，不進行電話通知，請考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)。
（六）面試。由寶塔區(qū)教育體育局組織實施。面試實行百分制，面試成績占招聘總分值的40%（根據(jù)學科專業(yè)確定面試內(nèi)容）。筆試、面試按照6:4計算（考試總成績=［筆試成績（教育理論知識+學科專業(yè)知識）÷2］×60%+面試成績×40%），筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，不實行四舍五入，并按規(guī)定程序向社會公布。面試時間及要求將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)公告，不進行電話通知，請考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)。
（七）體檢。體檢人員確定后，到指定醫(yī)院進行體檢，體檢不符合教師資格條件的，按崗位依據(jù)成績高低依次進行遞補。具體時間、地點將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)公告，不進行電話通知，請考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)。
（八）資格復審。由寶塔區(qū)教育體育局對體檢合格人員進行資格復審。體檢合格人員持本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證（含學歷證書電子注冊備案表）、學籍檔案、教師資格證、普通話證、建檔立卡貧困戶子女持寶塔區(qū)扶貧局出具的證明材料（原件及復印件一份）到寶塔區(qū)教育體育局人事科進行資格復審。資格復審不符合2019年寶塔區(qū)特崗教師招聘條件的，將取消應(yīng)聘資格，按照崗位依據(jù)成績高低依次進行遞補。經(jīng)資格復審合格后，提出擬聘人員名單并進行不少于5天的公示，確保8月10日前全部完成。不按時進行資格復審的，視為自動放棄，按照崗位依據(jù)成績高低依次進行遞補。擬聘人員名單將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)公告，不進行電話通知，請考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)。
（九）補錄及簽訂合同。2019屆特崗教師應(yīng)于8月15日前赴寶塔區(qū)報到。未經(jīng)請假等相關(guān)手續(xù)逾期未報到者，視為自動放棄。寶塔區(qū)教育體育局嚴格按照崗位依據(jù)成績從高到低順序依次遞補，對不足崗位進行調(diào)劑，按照成績高低依次進行補錄，確保完成招聘計劃，補錄工作于8月15日前完成。8月20日前，寶塔區(qū)人民政府與特崗教師簽訂《陜西省2019年農(nóng)村學校特設(shè)崗位教師聘用合同書》（以下簡稱《合同書》，一式4份）；8月24日前，寶塔區(qū)人民政府在《合同書》上簽署意見、加蓋公章，連同聘用人員名單（含建檔立卡貧困戶子女名單）、身份證、戶口本、畢業(yè)證、教師資格證等復印件，工作總結(jié)一并上報市特崗辦。
（十）集中培訓。8月份，寶塔區(qū)教育體育局將集中安排組織新教師崗前培訓，做好入職前的師德教育和教學培訓工作，培訓不少于10天。不培訓或培訓不合格者不準上崗，并取消特崗教師資格。同時在“國培計劃”實施中統(tǒng)籌安排，開展針對特崗教師的業(yè)務(wù)培訓，幫助特崗教師盡快成長為工作骨干。
（十一）上崗任教。8月下旬，特崗教師赴相關(guān)學校上崗任教。
寶塔區(qū)特崗教師招聘相關(guān)工作將在寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)公告，不進行電話通知，請考生關(guān)注寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)。不按時參加的，視為自動放棄，一切責任自負，請各位考生隨時查看寶塔區(qū)人民政府網(wǎng)(www.baotaqu.gov.cn)。
五、服務(wù)期限和服務(wù)期的管理
特崗教師服務(wù)期為三年，服務(wù)期內(nèi)全部安排在農(nóng)村學校任教。在三年聘任（服務(wù)）期間，由寶塔區(qū)教育體育局統(tǒng)一管理，任教學校日常管理，服務(wù)期內(nèi)計算工齡、教齡。寶塔區(qū)教育體育局根據(jù)《陜西省事業(yè)單位工作人員考核暫行辦法》（陜?nèi)税l(fā)〔2006〕20號）和《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位人事管理工作有關(guān)問題的通知》（陜組通字〔2010〕87號）精神，每學期對特崗教師考核一次（考核結(jié)果入檔留存，作為辦理特崗服務(wù)證書的有效依據(jù)）。
對違反服務(wù)協(xié)議和學校規(guī)章制度的特崗教師，將依法依規(guī)及時處理。對在報考中提供虛假材料；或進入面試環(huán)節(jié)后，無正當理由放棄崗位資格的；或不遵守合同，致使學校教育教學工作受到嚴重影響、情況惡劣的；或單方違反合同服務(wù)期未滿自行離開的，一經(jīng)查實，取消特崗教師身份，納入全省教育和人社部門報考者誠信檔案庫。嚴禁借用或安排特崗教師到非教育教學崗位。
六、服務(wù)期滿后的問題
（一）繼續(xù)留任。對服務(wù)期滿考核合格且愿意留任特崗教師，寶塔區(qū)人民政府按照教育部等四部辦《關(guān)于繼續(xù)組織實施“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”的通知》（教師〔2009〕1號）和省委組織部、省人社廳《關(guān)于加強和改進基層事業(yè)單位招聘工作的通知》（陜?nèi)松绨l(fā)〔2017〕11號）要求，經(jīng)寶塔區(qū)教育體育局考核合格的，按規(guī)定程序，報市人力資源和社會保障局核準后，直接辦理聘用手續(xù)，確保全部入編入崗。
（二）自主擇業(yè)。對服務(wù)期滿后不愿留任特崗教師，由其自主擇業(yè)。本人找到工作后，其戶口檔案關(guān)系已經(jīng)轉(zhuǎn)到寶塔區(qū)的，辦理改派手續(xù)；未轉(zhuǎn)到寶塔區(qū)的，辦理派遣手續(xù)。
七、政策保障和有關(guān)要求
（一）切實保障特崗教師待遇。特崗教師三年聘任期內(nèi)執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準，享受與寶塔區(qū)公辦學校在編教師同等待遇。相關(guān)津貼補貼根據(jù)寶塔區(qū)同等條件公辦教師年收入水平和中央補助水平（3.82萬元/年）綜合確定，高出中央補助部分由寶塔區(qū)政府承擔。寶塔區(qū)嚴格落實中央工資性補助資金以外所需的經(jīng)費投入，確保特崗教師工資按月足額發(fā)放。
寶塔區(qū)嚴格按照政策規(guī)定，落實好特崗教師崗前集中培訓和招聘相關(guān)工作等費用；落實好特崗教師工資與補貼發(fā)放、周轉(zhuǎn)宿舍安排等保障工作，妥善解決特崗教師工作、生活和思想上的實際困難，確保特崗教師在工資待遇、職稱評聘、評優(yōu)評先、績效考核等方面與公辦教師同等對待；落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼政策，將相應(yīng)崗位的特崗教師納入實施范圍。讓國家政策惠及每一位特崗教師，使他們安心工作、舒心生活、潛心教學。
（二）切實做好服務(wù)期滿特崗教師入編等工作。寶塔區(qū)嚴格按照《教育部、財政部、人事部、中央編辦關(guān)于實施農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃的通知》（教師〔2006〕2號）要求，保證三年服務(wù)期滿、考核合格且愿意留任的特崗教師及時入編并落實工作崗位，不再實行試用期，扎實做好相關(guān)人事、工資關(guān)系等接轉(zhuǎn)工作。做好《農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃〉教師服務(wù)證書》（以下簡稱教師服務(wù)證書）發(fā)放和管理工作。參加特崗計劃服務(wù)期滿且考核合格的，自服務(wù)期滿起3年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試，初試總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。
附件：2019年寶塔區(qū)特崗教師招聘崗位設(shè)置標準計劃表.xlsx
2019年寶塔區(qū)特崗教師招聘工作領(lǐng)導小組辦公室
2019年6月18日
