江西教師招聘 瑞金市人民政府辦公室關于印發(fā)瑞金市2020年中小學教師招聘工作方案的通知
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各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府，市政府有關部門：
《瑞金市2020年中小學教師招聘工作方案》已經(jīng)市政府研究同意，現(xiàn)予印發(fā)，請認真組織實施。
為推動我市教育科技體育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，及時為我市中小學校（含幼兒園，下同）補充優(yōu)秀師資，根據(jù)《江西省教育廳江西省人社廳關于做好2020年全省中小學教師招聘工作的通知》(贛教師字〔2019〕29號)、《瑞金市人民政府辦公室關于2020-2021學年教師招聘計劃的復函》（瑞府辦函〔2020〕45號）精神，2020年我市計劃招聘中小學教師485人。為保證招聘工作規(guī)范有序進行，特制定本方案。
一、組織機構
成立瑞金市2020年中小學教師招聘工作領導小組（以下簡稱“領導小組”）：
組長：許曉龍市政府副市長
副組長：謝江溪市政府副市長
成員：市教科體局、市人社局、市委編辦、市財政局、市發(fā)改委等單位主要負責人。
領導小組下設辦公室，辦公地點設在市教科體局，由市教科體局局長擔任辦公室主任，具體負責招聘工作的組織實施和綜合協(xié)調(diào)。任務完成后領導小組自動撤銷。
二、招聘崗位與條件
2020年我市計劃招聘教師485人，其中報江西省統(tǒng)一招聘238人（農(nóng)村初中教師70人、農(nóng)村小學65人、中專3人、幼兒園100人<其中城區(qū)幼兒園60人、農(nóng)村幼兒園40人>），報江西省統(tǒng)一招聘農(nóng)村小學特崗教師50人，自主招聘教師162人（其中高中教師99人<含安置瑞金籍2020屆江西師范大學公費師范生4人>、城區(qū)初中緊缺學科教師46人、中專教師17人），考核安置瑞金籍2020屆贛州師范高等�？茖W校定單班畢業(yè)生35人。具體崗位見《瑞金市2020年全省統(tǒng)一招聘教師崗位表》（附件1）、《瑞金市2020年自主招聘及考核錄用教師崗位表》（附件2），崗位條件見《瑞金市2020年招聘教師崗位條件表》（附件3），省統(tǒng)一招聘具體條件以江西省2020年招聘中小學教師公告為準。我市在編公辦教師、特崗教師、“三支一扶”支教人員不屬于本次招聘對象。自主招聘的教師（含按政策安置的公費師范生）屬于編內(nèi)招聘，省統(tǒng)一招聘的教師和安置的瑞金籍2020屆贛州師范高等�？茖W校定單班畢業(yè)生屬于聘用教師控制數(shù)招聘（如上級取消控制數(shù)，則另行規(guī)定）。
三、招聘程序
（一）報名
1.報考瑞金市全省統(tǒng)一招聘教師崗位和特崗教師崗位的人員，根據(jù)江西省2020年招聘中小學教師公告規(guī)定的時間和要求報名。
2.報考瑞金市自主招聘高中、城區(qū)初中緊缺學科和中專教師崗位的人員，按瑞金市教科體局發(fā)布的招考公告確定的時間和流程在網(wǎng)上報名（網(wǎng)址為http://rjjy.jxndex.com:8083/）和打印準考證。
3.考核安置瑞金籍2020屆贛州師范高等專科學校定單班畢業(yè)生于2020年7月4日至6日到瑞金市教科體局人事股報名，報名時提供身份證、畢業(yè)證、技能合格證明原件和復印件以及3張1寸近期免冠彩色照片。
（二）資格審查
資格審查由領導小組成員單位共同負責，貫穿招聘工作全過程。
1.報考江西省統(tǒng)一招聘教師崗位（含特崗）人員不進行網(wǎng)上資格初審，報考人員要認真對照招聘條件，誠信報名。領導小組于面試前對入闈面試人員進行資格審查，入闈面試人員須提供身份證、畢業(yè)證、教師資格證、就業(yè)報到證原件或相關證明。已滿5年服務期的正式在編教師須提供當?shù)亟逃鞴懿块T和人事部門出具的同意報考證明。服務期未滿5年或處于試用期的教師，須提供與當?shù)亟逃鞴懿块T解除聘用關系的文件。資格審查時間和地點另行通知。
2.自主招聘高中、城區(qū)初中緊缺學科和中專教師，由瑞金市教科體局在報名期間從系統(tǒng)后臺對考生進行資格初審。期間，考生可登錄系統(tǒng)查看審核狀態(tài)；如對審核結果有異議，可向瑞金市教科體局人事股（聯(lián)系電話：0797-2539316）反映咨詢。初審后再由領導小組成員單位對考生的報名資格進行復審。
3.瑞金籍2020屆贛州師范高等專科學校定單班畢業(yè)生資格審查與報名同步進行。
（三）考試及考核時間、內(nèi)容
省統(tǒng)一招聘的考試時間以江西省2020年招聘中小學教師公告規(guī)定的時間為準，自主招聘及瑞金籍2020屆贛州師范高等�？茖W校定單班畢業(yè)生的考試時間和地點以瑞金市教科體局發(fā)布的公告為準，考試及考核內(nèi)容見《瑞金市2020年招聘教師考試及考核內(nèi)容》（附件4）。面試方案于面試前在瑞金市教育科技體育局網(wǎng)公布。
（四）入闈人員的確定
1.根據(jù)各學科招聘計劃按考試總成績從高到低確定入闈人員。對于參加面試人數(shù)達不到規(guī)定比例的崗位，不核減該崗位的招聘計劃，按總成績從高到低確定入闈人員。
2.入闈人員的面試成績要求：各崗位人員面試成績均采用百分制計分。參加江西省統(tǒng)一招聘教師（含特崗）考試的崗位、瑞金市自主招聘的高中、城區(qū)初中緊缺學科和中專教師崗位面試成績須達到70分以上（含70分）。
3.計劃調(diào)劑
