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廣西教師招聘 柳州融水苗族自治縣教育系統(tǒng)2020年第二次自主公開招聘中小學(xué)教師【181人】(2)

時(shí)間:2020-05-08 16:46:53 點(diǎn)擊:

因新冠疫情影響,按照《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》,暫時(shí)尚未取得教師資格證,但符合所報(bào)考崗位其他條件的高校畢業(yè)生,也可以報(bào)名參加考試。未取得教師資格的高校畢業(yè)生參加考試被招聘單位聘用的,先簽訂1年的試用期聘用合同,在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的,依法解除聘用合同。

5.因新冠疫情防控要求,湖北省、武漢市以及4個(gè)重點(diǎn)地區(qū)來柳返柳人員須持有當(dāng)?shù)亟】稻G碼和7天內(nèi)核酸檢測陰性結(jié)果證明才能參加考試,境外來柳返柳人員如需報(bào)名需經(jīng)過“14天集中隔離醫(yī)學(xué)觀察+14天居家隔離醫(yī)學(xué)觀察+2次核酸檢測+1次血清抗體檢測”的管控措施。

6.資格審查:報(bào)名時(shí)各招聘學(xué)校安排工作人員到教育局指定的場所負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審核,相關(guān)原件經(jīng)當(dāng)場審核后退回本人。資格審查工作貫穿招聘全過程,不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

(二)組織考試

1.考試形式:縣城和融水鎮(zhèn)各學(xué)校的崗位為筆試+面試,其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校崗位為直接面試(同一崗位報(bào)考人數(shù)超過1:6時(shí)須參加筆試),考試工作由招聘單位主管部門組織實(shí)施。

2.筆試:主要考查教育教學(xué)理論相關(guān)知識(shí),成績滿分為100分。招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的開考比例原則上不低于1:3,未達(dá)到1:3開考比例,招聘單位可根據(jù)實(shí)際情況申請不足比例開考或者取消開考或者減少招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)。按招聘職位1:3比例由筆試成績從高分到低分確定進(jìn)入面試考生,比例內(nèi)末位出現(xiàn)考生筆試成績分?jǐn)?shù)相同時(shí),一并確定為面試人選。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位的考生(報(bào)考人數(shù)不超過1:6)免筆試直接進(jìn)入面試。

3.面試:(1)面試方式。采取試講的方式進(jìn)行,主要考核應(yīng)聘者崗位應(yīng)具備的基本能力和專業(yè)知識(shí)。面試的主要形式為:試講10分鐘,考生備考時(shí)間為30分鐘,體育、美術(shù)、音樂、計(jì)算機(jī)學(xué)科加試技能測試。(2)面試主要流程:簽到→抽簽確定面試順序→抽簽確定試講課題→備考→試講。(3)面試成績評(píng)定。面試成績滿分為100分(報(bào)考體育、美術(shù)、音樂、計(jì)算機(jī)教師崗位考生的面試成績總分=試講分×50%+技能測試分×50%),面試成績的計(jì)算方法采取要素合成的體操計(jì)分法:在所有考官評(píng)出的要素分值中,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其余考官所評(píng)要素分值的平均值,即為該考生在此要素上的得分,將各要素上的最后分值相加,得出該考生的面試成績,面試成績保留兩位小數(shù)。面試成績60分以上為合格,面試時(shí)達(dá)不到1:3開考比例的,該崗位考生面試成績70分以上為合格,考生面試成績都達(dá)不到面試合格分?jǐn)?shù)的,取消該崗位的招聘。

面試實(shí)施時(shí),考生進(jìn)入考場要先向評(píng)委組報(bào)告本人的面試序號(hào),不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理,其余酌情按扣3-5分處理。

4.考試時(shí)間及地點(diǎn)(1)筆試。

時(shí)間:2020年5月23日9:00至10:30,考生8:30前入場。地點(diǎn):融水縣民族小學(xué)(師范校區(qū))教學(xué)樓。(2)面試。時(shí)間:2020年5月24日8:30開始面試,考生7:40分前入場。地點(diǎn):融水縣民族小學(xué)(師范校區(qū))教學(xué)樓。

(三)組織考核

1.確定考核人選。本次招聘筆試成績不計(jì)入總成績,以面試成績確定考核體檢人選。招聘單位根據(jù)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例,按照面試成績從高分到低分的順序確定考核體檢人選。在崗位招聘計(jì)劃數(shù)內(nèi),若某招聘崗位出現(xiàn)末位面試成績并列時(shí),則以筆試成績確定排名;若筆試、面試成績都出現(xiàn)并列時(shí),則當(dāng)場增加面試,以加試成績確定排名。面試結(jié)束經(jīng)工作人員統(tǒng)分并核查無誤后,當(dāng)天在融水縣教育局公示欄公布面試成績。

2.考核?己斯ぷ饔烧衅竼挝痪唧w負(fù)責(zé)組織實(shí)施,考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、勤政廉政、計(jì)劃生育情況、無違法亂紀(jì)等情況,并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。


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作者:文武教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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