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浙江省臺(tái)州市玉環(huán)縣教育局2013年公開(kāi)招聘教師公告

時(shí)間:2012-11-28 12:09:28 點(diǎn)擊:

玉環(huán)縣教育局2013年公開(kāi)招聘教師公告

 

為進(jìn)一步優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)商玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局,決定在“浙江省2013屆高校畢業(yè)生招聘月”中招聘高中、初中、小學(xué)教師,F(xiàn)將本次招聘工作具體要求公告如下:

一、招聘計(jì)劃

1.普通高中:語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)、地理各2人;信息技術(shù)、體育、生物、政治、歷史、通用技術(shù)、圖書(shū)管理各1人,共19人;

2.職業(yè)高中:財(cái)會(huì)3人;汽修2人;機(jī)械(數(shù)控方向)2人;音樂(lè)(舞蹈方向)2人;人力資源管理1人,共10人;

3.玉環(huán)縣重點(diǎn)初中及小學(xué):語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、科學(xué)、歷史與社會(huì)各4人;體育、美術(shù)各2人;心理健康、信息技術(shù)各1人,共26人。

具體學(xué)科專業(yè)目錄見(jiàn)附件。報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃2倍的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。

二、招聘對(duì)象、條件

1.思想政治素質(zhì)好,品行端正,作風(fēng)正派,無(wú)違法犯罪記錄;

2.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3.35周歲以下(1977年7月1日以后出生),全日制普通高校碩士研究生以上學(xué)歷(包括經(jīng)教育部認(rèn)證,具有相應(yīng)學(xué)歷的國(guó)外碩士研究生,下同),專業(yè)對(duì)口或相近,戶籍不限;

4.30周歲(1982年7月1日以后出生)以下,全日制普通高校本科畢業(yè)生,專業(yè)對(duì)口,浙江省戶籍(“211工程”和“985工程”高校畢業(yè)生戶籍不限)。

三、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn): 2012年12月2日,師范類及免費(fèi)師范生專場(chǎng),招聘高中、初中和小學(xué)教師;2012年12月15日,高職高專經(jīng)貿(mào)類專場(chǎng),招聘職業(yè)高中教師。報(bào)名地點(diǎn)均在招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)。

(二)報(bào)名辦法:

1.報(bào)考人員憑學(xué)生證、身份證、畢業(yè)證等證件原件(若屬應(yīng)屆畢業(yè)生可用學(xué)校證明代替),并提供上述有關(guān)證件的復(fù)印件各1份及《個(gè)人簡(jiǎn)歷》到指定地點(diǎn)報(bào)名,一人限報(bào)一個(gè)職位。

2.資格審查:玉環(huán)縣教育局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查工作,玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)資格審查的指導(dǎo)與監(jiān)督工作。經(jīng)面談和資格審查后,電話通知筆試、面試的時(shí)間和地點(diǎn)。筆試、面試一般安排在招聘日當(dāng)天下午,請(qǐng)務(wù)必保持通信暢通,如果無(wú)法聯(lián)系,則視同放棄。

四、考核辦法

(一)筆試:

1.筆試科目為《學(xué)科專業(yè)知識(shí)》(不指定考試大綱、范圍以及參考用書(shū))。其中,普通高中、職業(yè)高中為獨(dú)立學(xué)科;其他學(xué)段不分初中或小學(xué),均為初中和小學(xué)混合學(xué)科。

2.筆試形式為閉卷;主要考察應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力以及解題能力。筆試成績(jī)滿分為l00分。

3.筆試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知(時(shí)間一般在招聘日當(dāng)天下午;地點(diǎn)一般在招聘月指定高校就業(yè)處,具體當(dāng)天通知)。

4.筆試對(duì)象為全日制普通高校本科畢業(yè)生。筆試合格分為60分,不合格者不列入面試,筆試成績(jī)不帶入面試。

(二)面試:主要考察應(yīng)聘人員的教材分析能力,課堂駕馭能力,課程理念等綜合能力。

1.面試對(duì)象:全日制普通高校碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)聘者直接進(jìn)入面試;全日制普通高校本科畢業(yè)生,按筆試成績(jī)從高分到低分與錄用指標(biāo)以1:2的比例確定面試人員,并電話通知進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn):同筆試。

3.面試方式:模擬上課結(jié)合面談。

五、聘用辦法

1.本次招聘的面試合格分為80分,不合格者不列入擬聘對(duì)象。在參加面試的應(yīng)聘者中,按面試分?jǐn)?shù)高低與錄用指標(biāo)1:1的比例確定擬聘用人員,并當(dāng)場(chǎng)簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

2.體檢:擬聘用人員在一定時(shí)間內(nèi)參加統(tǒng)一體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。體檢不合格或放棄的,不再遞補(bǔ),具體體檢時(shí)間另行通知。

3.考察和公示:體檢合格人員列為考察對(duì)象,考察標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行?疾旖Y(jié)束后,在玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、玉環(huán)縣教育局官方網(wǎng)站、招聘所在地網(wǎng)站等對(duì)擬錄用人員公示7天。對(duì)考察和公示中反映的問(wèn)題,由玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局、玉環(huán)縣教育局會(huì)同監(jiān)察部門進(jìn)行調(diào)查核實(shí),作出是否錄用的決定。出現(xiàn)放棄或考察結(jié)果為不宜錄用的,不再遞補(bǔ)。

為維護(hù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘的嚴(yán)肅性,確保公開(kāi)招聘工作的公平與公正,資格審查工作貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程。對(duì)偽造學(xué)歷、證書(shū)、證明等的人員或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)考和聘用資格人員,或在報(bào)名、筆試、體檢、考察、聘用各個(gè)環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員,查實(shí)后取消報(bào)考和聘用資格,一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

六、注意事項(xiàng)

1.考生報(bào)名后,通訊工具要保持暢通。

2.參加筆試、面試時(shí),必須攜帶有效期內(nèi)的身份證。身份證遺失的,請(qǐng)及早補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng)。

3.列入考察的對(duì)象必須在規(guī)定時(shí)間將檔案調(diào)到玉環(huán)縣,否則視為放棄;考生在接到聘用通知后,必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無(wú)正當(dāng)理由逾期者,則取消聘用資格,缺額人員不再遞補(bǔ)。

4.聘用人員按規(guī)定確定試用期,試用期內(nèi)確難勝任工作的,予以解聘;聘后兩年內(nèi)需取得相應(yīng)的教師資格證書(shū),否則,予以解聘。

5.列入擬聘對(duì)象的2013年畢業(yè)生須在2013年7月底前取得畢業(yè)證書(shū)。體檢、考核和錄用等相關(guān)事項(xiàng)在取得畢業(yè)證書(shū)以后進(jìn)行。未如期取得畢業(yè)證書(shū)者,取消擬聘資格。

6.被聘用人員要與事業(yè)單位簽訂聘用合同,聘用人員在我縣服務(wù)期年限要6年以上(含6年)才允許流動(dòng)到縣外,原戶籍在農(nóng)村的須辦理戶籍遷移手續(xù)。

7.考試違紀(jì)人員按《浙江省人事考試應(yīng)考人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理。

本通告未盡事宜由玉環(huán)縣人力資源和社會(huì)保障局、玉環(huán)縣教育局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0576-81717021、87228133    

玉環(huán)縣教育局  

二O一二年十一月二十八日


 
附件:招聘學(xué)科的專業(yè)說(shuō)明

中學(xué)語(yǔ)文:漢語(yǔ)言文學(xué)、漢語(yǔ)言、對(duì)外漢語(yǔ)、中國(guó)語(yǔ)言文化、應(yīng)用語(yǔ)言學(xué)、新聞傳播學(xué)、編輯出版學(xué)、傳播學(xué)、古典文獻(xiàn)、文秘等;

中學(xué)數(shù)學(xué):數(shù)學(xué)、數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)、信息與計(jì)算數(shù)學(xué)等;

中學(xué)英語(yǔ):英語(yǔ)、英語(yǔ)教育及相近專業(yè);

中學(xué)物理:物理學(xué)、應(yīng)用物理、理論物理與應(yīng)用力學(xué)等;

中學(xué)化學(xué):化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、無(wú)機(jī)化學(xué)、高分子化學(xué)、材料化學(xué)工程與工藝等;

中學(xué)地理:地理教育、地理信息系統(tǒng)、土地管理、環(huán)境管理等;

中學(xué)生物:生物教育、生物技術(shù)、生物信息學(xué)、生物學(xué)教育、生物信息技術(shù)等;

中學(xué)政治:政治學(xué)與行政學(xué)、國(guó)際政治、思想政治教育、國(guó)際政治經(jīng)濟(jì)學(xué)、哲學(xué)類等;

中學(xué)歷史:歷史學(xué)、中國(guó)歷史、世界歷史、歷史學(xué)教育、考古學(xué)、民族學(xué)等;

中學(xué)通用技術(shù):物理學(xué)(通用技術(shù))專業(yè)、電子信息科學(xué)與技術(shù)專業(yè)、光電信息工程專業(yè)等;

中學(xué)圖書(shū)管理:圖書(shū)館學(xué)、檔案學(xué)、科技檔案、信息資源管理等;

職高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類:會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)信息管理、會(huì)計(jì)、會(huì)計(jì)電算化、會(huì)計(jì)與統(tǒng)計(jì)核算、會(huì)計(jì)與審計(jì)等。

職高汽車類:車輛工程汽車制造與裝配技術(shù)、汽車檢測(cè)與維修技術(shù)、汽車電子技術(shù)、汽車改裝技術(shù)、汽車整形技術(shù)、汽車維修工程教育等。

職高機(jī)械類:模具設(shè)計(jì)與制造、機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料成型及控制工程、機(jī)械工程及自動(dòng)化、數(shù)控加工、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論等。

中小學(xué)舞蹈:音樂(lè)學(xué)(舞蹈方向)、舞蹈學(xué)、舞蹈編導(dǎo)、舞蹈表演、舞蹈學(xué)(舞蹈教育)等;

職高人力資源管理專業(yè):人力資源管理、人力資源管理與開(kāi)發(fā)、人力資源管理規(guī)劃等;

中學(xué)科學(xué):物理學(xué)、應(yīng)用物理學(xué)、理論與應(yīng)用力學(xué)等;化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、有機(jī)化學(xué)、無(wú)機(jī)化學(xué)、高分子化學(xué)、材料化學(xué)工程與工藝等;生物、生物科學(xué)、生物技術(shù)、生物工程等;

中學(xué)歷史與社會(huì):政治類、歷史類、地理類等;

中小學(xué)體育:體育教學(xué)、運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練、社會(huì)體育、競(jìng)技體育、田徑等;

中小學(xué)美術(shù):繪畫(huà)、雕塑、美術(shù)學(xué)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、攝影、動(dòng)畫(huà)等;

中小學(xué)心理學(xué):普通心理學(xué)、心理學(xué)、社會(huì)心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、教育心理學(xué)等;

中小學(xué)信息技術(shù):計(jì)算機(jī)及應(yīng)用、計(jì)算機(jī)科學(xué)教育、信息管理與信息系統(tǒng)、信息資源管理、信息管理與技術(shù)、教育技術(shù)學(xué)、電子信息科學(xué)類等。

 

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作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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