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為貫徹落實2022年市委人才工作會議精神，聚焦“六區(qū)八中心”建設，留住用好本地人才，現(xiàn)面向佳木斯大學、黑龍江中醫(yī)藥大學佳木斯學院開展“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進工作，具體事宜公告如下：
一、招聘崗位及數(shù)量
計劃招聘551個崗位806人，其中：市本級事業(yè)單位計劃招聘367個崗位564人、縣（市）區(qū)事業(yè)單位計劃招聘184個崗位242人。具體崗位數(shù)量及要求詳見《佳木斯市“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進市本級事業(yè)單位崗位計劃表》（附件1）、《佳木斯市“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進縣（市）區(qū)事業(yè)單位崗位計劃表》（附件2）。
二、招聘對象和條件
（一）招聘對象
佳木斯大學、黑龍江中醫(yī)藥大學佳木斯學院統(tǒng)招本科及以上學歷的2022屆畢業(yè)生。
（二）資格條件
1.遵守憲法和法律，政治素質(zhì)良好，品行端正。
2.具有正常履行職責的身體條件。
3.具有與招聘崗位職責相適應的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識結構和良好的心理素質(zhì)。
4.統(tǒng)招本科及以上學歷，并于2022年7月31日（含）前獲得相應的學歷、學位。
5.本科生專業(yè)需與招聘崗位專業(yè)要求一致，研究生專業(yè)與招聘崗位專業(yè)一致或相近。
6.符合招聘崗位的其他要求。
7.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得參加報名
1.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應屆本科生、研究生。
2.截至本公告發(fā)布時，已被佳木斯市及所屬縣（市）區(qū)機關或事業(yè)單位正式錄（聘）用的。
3.曾因違反法律法規(guī)、校規(guī)校紀，受到處分處理的。
4.與招聘單位及主管部門負責人構成回避關系的。
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、招聘程序
（一）發(fā)布信息
在學校網(wǎng)站上發(fā)布《佳木斯市“佳人聚佳”春季專場校園招聘暨人才引進公告》。受疫情影響，暫時不能組織進校園現(xiàn)場招聘，公告期間同步開展網(wǎng)上報名工作。
公告時間：4月8日－4月13日
（二）報名
1.報名時間及網(wǎng)址
報名時間：4月11日9時－4月18日16時，逾期不予受理。視疫情狀況決定是否適時組織進校園現(xiàn)場報名。
報名網(wǎng)址：https://jinshuju.net/f/MkGXHc
報名二維碼：
圖片1.png
2.報考人員需簽定《報考人員誠信承諾書》（附件3），如偽造或提供虛假信息，取消報考資格，并記入本人誠信檔案。
3.每名考生只允許報考一個崗位,如同時報名多個崗位則取消該次所有崗位報名資格。
4.報考人員需時刻關注網(wǎng)上發(fā)布的各環(huán)節(jié)信息，保持通訊暢通。若更換聯(lián)系方式應及時告知，因個人原因?qū)е洛e過任何工作環(huán)節(jié)的，報考人員自行承擔相關后果。
5.網(wǎng)上報名及相關證明材料收取。
本次校園招聘暨人才引進工作首先進行網(wǎng)上報名，報考人員按要求如實填報相關信息。同時準備報名所需相關材料原件及復印件一式兩份，復印件(加蓋報考人員所在學院公章)暫由報考人員所在學校于4月20日前收取，原件待現(xiàn)場確認時一并提供。
報名所需相關材料包括：
①身份證復印件（正反面）
②報考人員誠信承諾書（附件3）
③報名（簡歷）表（附件4）
④資歷認定材料（附件5）
⑤在校思想政治考核表（附件6）
⑥大學學業(yè)成績表（教務處章）
⑦高考錄取單（檔案館蓋章）
⑧中共黨員證明、退役軍人證明、獎學金類、其他獎勵類等相關佐證材料
（三）現(xiàn)場資格確認及資歷評價打分
由各用人單位抽調(diào)人員組成招聘工作組，對網(wǎng)上報名考生提交的材料進行資格審查，對通過報名和資格審查人員進行現(xiàn)場資格確認及資歷評價打分。資歷評價總分50分，分值計入總成績。從學歷層次、退役軍人、政治面貌、職務類、獎學金類、其他獎勵類六個方面核定加分（附件7）。資格確認及資歷評價時間另行通知，請隨時關注校園網(wǎng)站，以網(wǎng)站通知為主。
資格和資歷審查工作貫穿全過程，在人才引進工作期間（包括入職后），凡發(fā)現(xiàn)報考者提供虛假材料的，立即取消其錄用資格。
（四）面試
1.通過現(xiàn)場資格確認人員，確定為擬進入面試人選。如崗位無人報名，征得用人單位及考生同意后，可從其他專業(yè)相近崗位綜合調(diào)整。如無條件調(diào)整，原則上縮減或取消該崗位的招聘計劃。確定進入面試人員名單在學校網(wǎng)站進行公示，公示時間為5個工作日。
2.面試原則上采取結構化面談方式進行，主要考核應考人員綜合分析、計劃組織實施、問題解決及語言表達等方面能力，滿分100分，面試低于60分的，視為不合格，不予錄用，面試成績保留小數(shù)點后兩位。對面試有特殊要求的崗位，可由用人單位、主管部門自行組織，面試方式可根據(jù)崗位要求實際情況確定。
（五）調(diào)研了解
考試總成績滿分150分，包括：面試成績100分，資歷評價50分。根據(jù)應考人員考試總成績由高至低按1：1比例確定進入體檢和調(diào)研了解人選名單。考試總成績并列的，以面試成績高者為擬體檢和調(diào)研了解人員，面試成績依然并列的，按資歷評價從獎學金類、職務類、其他獲獎類三個方面順序核定。
對擬聘用人選進行調(diào)研了解，主要了解人選的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、自律意識、學習表現(xiàn)以及需要回避的情況等，復核人選的報名資格和資歷評價加分情況。
（六）體檢
按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》進行體檢，體檢費用由考生自行承擔。
（七）公示及辦理聘用手續(xù)
1.經(jīng)體檢或調(diào)研了解不合格的人選，按本崗位總成績排序順次遞增。用人單位與通過調(diào)研了解和體檢程序人選簽訂《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（即“三方協(xié)議”）。待人選取得學歷、學位證后，對擬聘用人選進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，辦理落編等手續(xù)。
2.根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則》（黑人社發(fā)〔2014〕63號），實行試用期制度，試用期1年。試用期滿后由用人單位及主管部門組織試用期滿考核，考核不合格的，取消編制及政策待遇。
四、政策待遇
報考市本級事業(yè)單位，符合《關于進一步加強人才隊伍建設若干政策的意見》（佳發(fā)〔2019〕12號）文件中條件人員，享受相應政策待遇；報考縣（市）區(qū)事業(yè)單位引進人員享受待遇，按當?shù)卣邎?zhí)行。
咨詢電話：
佳木斯市人力資源和社會保障局：
0454-3986533
佳木斯大學招生就業(yè)處：
0454-8618027
黑龍江中醫(yī)藥大學佳木斯學院：
0454-6103226，0454-6103227
監(jiān)督電話：
0454-3986515
附件2：縣(市）區(qū)事業(yè)單位招聘計劃表.xls
中共佳木斯市委組織部
佳木斯市人力資源和社會保障局
2022年4月8日
