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根據(jù)教育發(fā)展需要，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，廣州市增城區(qū)教育局面向社會招聘事業(yè)編制教師55名�，F(xiàn)公告如下：
一、招聘崗位和人數(shù)
招聘中小學教師共55名，具體崗位和學歷、專業(yè)等條件見崗位需求表。獲聘人員為事業(yè)單位編制人員。
二、招聘對象
（一）非2023年畢業(yè)生：指于2022年12月31日前取得學歷學位證書的非在讀人員，含持國（境）外學歷學位證書人員。
（二）2023年畢業(yè)生：指于2023年1月1日至2023年8月31日期間取得學歷學位證書的畢業(yè)生，含持國（境）外學歷學位證書人員。
（三）不限：指以上兩類人員均可。
2023年港澳居民畢業(yè)生符合《粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的相關(guān)條件，可報考相應(yīng)崗位。
三、應(yīng)聘人員條件
（一）基本條件
應(yīng)聘人員須具備《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求的資格條件和以下基本條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.具備良好的品行和職業(yè)道德，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì)和工作能力。
3.具有招聘崗位所需的學歷、學位、專業(yè)、職業(yè)資格等。
（二）不得報考情形
有下列情形之一的，不得報考。
1.現(xiàn)役軍人，或在讀的全日制非2023年畢業(yè)生；
2.增城區(qū)在編在職教師；
3.已簽署公費定向培養(yǎng)協(xié)議且尚在服務(wù)期限內(nèi)的人員；
4.因犯罪受過刑事處罰的；
5.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、公職，或受其他處分正在處分期內(nèi)的；
6.近兩年內(nèi)在各級機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；
7.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
8.被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
9.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其他情形的。
本條所規(guī)定的時間計算截至報名首日。
（三）崗位資格條件
1.各崗位具體專業(yè)、學歷、學位等條件要求見崗位需求表。
2.報考人員須在2023年8月31日前取得相應(yīng)的學歷和學位證書。使用國（境）外學歷學位進行報考的人員，須在2023年8月31日前出具由教育部留學服務(wù)中心出具的相關(guān)學歷證明材料。
3.具備崗位所需職業(yè)技能要求、任職資格和取得相應(yīng)層次的教師資格證。報考人員須承諾在2023年8月31日前取得相應(yīng)層次（種類）及以上的教師資格證，否則取消聘用資格。
4.年齡條件：報考年齡為35周歲以下（即1987年5月日及以后出生）。
5.所學的專業(yè)必須符合應(yīng)聘崗位的專業(yè)條件要求。專業(yè)名稱及代碼依照《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2）執(zhí)行，專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。如報考人員（含國、境外學習人員）所學專業(yè)名稱未列入《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》，但所學專業(yè)主要課程與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的，須在資格審核時提供課程成績單（畢業(yè)院校蓋章，國、境外學習的須提供課程名稱中文翻譯材料），經(jīng)招聘單位認定為相近專業(yè)的方可報考。
6.報考語文教師崗位者，須取得普通話二級甲等及以上證書。報考英語教師崗位者，須取得英語專業(yè)八級水平證書，或雅思考試（學術(shù)）成績6.5分（含）以上或托福考試成績90分（含）以上（國、境外英語教育專業(yè)本科、研究生畢業(yè)除外）。未取得普通話二級甲等及以上證書、英語專業(yè)八級證書或雅思、托福成績的，須于2023年8月31日前取得證書，否則取消聘用資格。
7.崗位要求有任教經(jīng)歷的，報考人員還須同時符合以下條件：
（1）在普通中小學任教一年及以上（時間計算至2023年8月），且報名時仍在普通中小學任教；
（2）任教期間獲得縣（區(qū)）及以上學科帶頭人、骨干教師、優(yōu)秀（名）教師、優(yōu)秀（名）班主任、優(yōu)秀教育工作者，或縣（區(qū)）及以上的教育、教研部門組織的教育教學類獎勵、學生競賽優(yōu)秀指導老師獎等。
8.機關(guān)和企事業(yè)單位在編在職人員報考須在現(xiàn)場考試確認時出具所在單位和主管部門的同意報考證明。確有困難的，經(jīng)招考單位同意，可在體檢前提供。
四、報名和考試確認
（一）報名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報名和現(xiàn)場考試確認的方式進行。
（二）網(wǎng)絡(luò)報名
1.報名操作：報考人員登錄全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.qgsydw.com）按網(wǎng)上提示方法進行注冊、上傳照片、填寫個人信息并且完成網(wǎng)絡(luò)報名。
2.網(wǎng)絡(luò)報名時間：2023年5月16日9：00至5月18日17：00（報名時間結(jié)束將關(guān)閉報名系統(tǒng)）。
（三）現(xiàn)場考試確認
1.網(wǎng)絡(luò)報名成功人員，須本人到現(xiàn)場進行考試確認并資格審核�，F(xiàn)場考試確認審核通過后，方可參加考試。未在規(guī)定時間內(nèi)參加現(xiàn)場考試確認的，視為自動放棄報考。
2.現(xiàn)場考試確認時間：初定在2023年5月22日至5月23日（具體時間和地點以網(wǎng)絡(luò)通知為準）。
（四）現(xiàn)場考試確認要求
1.報考人員須本人到現(xiàn)場考試確認，并攜帶自行打印并親筆簽名的報名表、有效居民身份證及相關(guān)學歷、學位等證明材料。崗位要求有教育教學經(jīng)歷的，報考人員須提供學校出具任教經(jīng)歷證明（包括但不限于勞動合同、社保繳費記錄，不含在校生實習、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷）以及已獲得獎項證書或證明材料。具體按《現(xiàn)場確認提交材料表》（附件3），按不同崗位和類別人員提交相應(yīng)材料。
2.不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證必須一致。
3.每人限報一個崗位。
4.崗位招聘人數(shù)與網(wǎng)絡(luò)成功報名人數(shù)的比例達到1:3才能開考，按開考比例報名人數(shù)不足的，相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)或取消崗位招聘。
5.資格審查貫穿招聘工作全過程；在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假等問題的，一經(jīng)查實，立即取消考試、聘用資格。
6.報考人員現(xiàn)場考試確認后在規(guī)定時間打印考試準考證。
7.為方便聯(lián)絡(luò)，請所有考生在應(yīng)聘期間保持手機暢通。
（五）準考證打印
現(xiàn)場考試確認后，報考人員在筆試前自行登錄“全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)”打印準考證。
五、考試
考試分為筆試、綜合素質(zhì)評估和面試（試教）三個環(huán)節(jié)，其中綜合素質(zhì)評估僅作為優(yōu)選考生的手段，不設(shè)合格線，結(jié)果不計入總成績；筆試和面試（試教）成績分別按30%和70%折算計入總成績；符合崗位條件的報考者如具有博士學位，免筆試和綜合素質(zhì)評估，直接進入面試（試教）環(huán)節(jié)（不占進入筆試環(huán)節(jié)人員名額），其面試（試教）成績即為總成績（不折算比例）。考生各環(huán)節(jié)成績和總成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
教育測量與統(tǒng)計研訓員崗位考試為筆試和面試。
（一）筆試
1.筆試時間初定2023年5月27日（具體以準考證為準）。
2.筆試地點以準考證為準。
3.筆試采取閉卷方式，滿分100分，合格線為60分，未達合格線的考生不能進入下一環(huán)節(jié)。
4.筆試內(nèi)容為教育學、心理學、教育政策法規(guī)、教育教學管理知識以及與崗位相關(guān)的學科專業(yè)知識。
5.筆試成績公布后，考生對本人成績有疑問的，可在成績公布后3個工作日內(nèi)提出成績復(fù)查申請。按筆試成績分崗位從高分到低分排序，確定進入綜合素質(zhì)評估的人員，進入綜合素質(zhì)評估環(huán)節(jié)的最后一名如出現(xiàn)同分考生，則同分者并列進入下一環(huán)節(jié)。具體確定方法如下：
（1）崗位筆試合格人數(shù)/崗位招聘人數(shù)＞10，該崗位按1:10的比例確定進入綜合素質(zhì)評估環(huán)節(jié)的人數(shù)；
（2）5＜崗位筆試合格人數(shù)/崗位招聘人數(shù)≤10，該崗位按實際人數(shù)進入綜合素質(zhì)評估環(huán)節(jié)；
（3）崗位筆試合格人數(shù)/崗位招聘人數(shù)≤5，該崗位筆試合格人員免綜合素質(zhì)評估，直接進入面試（試教）環(huán)節(jié)。
（二）綜合素質(zhì)評估
1.綜合素質(zhì)評估時間和地點按網(wǎng)站通知。
2.綜合素質(zhì)評估方式：A類崗位采取專業(yè)技能或?qū)嵅偌寄軠y試形式；B類崗位采取小組討論的形式。
3.測試結(jié)束后，現(xiàn)場向考生發(fā)放綜合素質(zhì)評估成績通知單。
4.根據(jù)考生綜合素質(zhì)評估成績高低排序（成績零分不參與排序），分崗位按1：5的比例確定進入面試（試教）的人員；進入面試（試教）環(huán)節(jié)的最后一名如出現(xiàn)同分考生，則同分者并列進入下一環(huán)節(jié)。未達到上述比例的，按實際人數(shù)進入面試（試教）。
5.未按時參加綜合素質(zhì)評估的考生不再安排測試，視為放棄測試。
（三）面試（試教）
1.面試（試教）時間和地點按網(wǎng)站通知。
2.面試（試教）按報考崗位對應(yīng)的中小學學科的一節(jié)課內(nèi)容撰寫教學設(shè)計和試教，試教時長10分鐘。教育測量與統(tǒng)計研訓員崗位面試為口述實操，時長15分鐘。
3.面試（試教）成績滿分為100分，合格線為60分，未達合格線的考生不能進入下一環(huán)節(jié)。
4.面試（試教）后，現(xiàn)場向考生發(fā)放面試（試教）成績通知單。
5.未按時參加面試（試教）或中途擅離考場的，視為放棄面試（試教）。
（四）總成績和確定體檢人選
1.按照參加筆試和面試（試教）考生的筆試成績占30%、面試（試教）成績占70%的比例確定考生總成績。免筆試考生的面試（試教）成績作為總成績（不折算比例）�？偝煽�60分為合格線，未達合格線不能列為體檢人選。
2.根據(jù)考生總成績高低順序，按招聘崗位數(shù)1：1的比例確定體檢人選。若出現(xiàn)總成績同分，則面試（試教）成績高者排前；如出現(xiàn)總成績及面試（試教）成績均相同，則以面試（試教）評委組長評分高者排前；若總成績、面試（試教）成績和面試（試教）評委組長評分均相同，且影響確定體檢人選的，由招聘單位對總成績及面試（試教）成績和面試（試教）評委組長評分相同且總成績排名在崗位擬聘人數(shù)范圍內(nèi)的人員增加一次面試（試教），并按此次面試（試教）成績的高低順序確定體檢人選。
六、體檢和考察
合并總成績后，按擬招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選。
體檢按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕382號）規(guī)定執(zhí)行。
考察同時進行資格復(fù)審�？疾彀凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》（粵人社發(fā)〔2010〕276號）規(guī)定執(zhí)行，考察內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績等方面。
七、公示
擬聘用人員在增城區(qū)人民政府網(wǎng)站公示7個工作日，經(jīng)公示無異議后，簽訂就業(yè)協(xié)議。聘用人員須確保在2023年8月前按招聘單位規(guī)定時間報到，如未按時報到的，視為放棄聘用資格。
八、聘用及待遇
獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，實行人員聘用制，試用期為12個月。試用期滿，由用人單位對其進行考核；考核合格的正式聘用，考核不合格的解除聘用合同。聘用后工資待遇按增城區(qū)公辦學校崗位聘用和工資福利規(guī)定執(zhí)行。
九、遞補
因下列情形導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，分崗位按總成績高低順序依次遞補符合條件的其他考生：
（一）考生體檢或考察不合格的；
（二）擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的；
（三）擬聘用人選放棄聘用的；
（四）擬聘用人選未在規(guī)定的報到時間內(nèi)報到的。
遞補截止時間為2023年10月31日（含當日）。
十、有關(guān)說明
（一）本次招聘所有崗位暫無法提供中、高級崗位及待遇。具備中、高級專業(yè)技術(shù)資格的人員應(yīng)聘本次公開招聘的崗位，聘用后只能聘用到初級崗位，享受初級專業(yè)技術(shù)崗位待遇。試用期滿后，待單位出現(xiàn)中、高級崗位空缺后通過競爭上崗方可享受相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)崗位待遇。中、高級專業(yè)技術(shù)資格人員一經(jīng)報名，視為接受上述條件。
（二）報考人員須恪守誠信原則。具備資格的考生須作出不主動放棄考試、體檢、考察、聘用資格的承諾，同時須承諾若被聘用保證按時報到，一經(jīng)報考視為作出承諾。
（三）準考證是考生參加考試、體檢等各環(huán)節(jié)的重要證件，請妥善保管。考生參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證；證件不齊者，不得參加。
（四）本次招聘不收取任何報考費用，不指定復(fù)習資料，也不委托任何機構(gòu)組織考試輔導，社會上任何培訓機構(gòu)均與本次招聘組織者無關(guān)，希望報考者不要相信社會的傳言。要及時查閱增城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)有關(guān)信息。
（五）本次招聘不負責解決聘用人員的配偶、子女的工作等問題。為便于管理，非廣州市戶籍聘用人員應(yīng)將戶籍遷至廣州市。
（六）招聘單位可根據(jù)工作進度，對本次招聘工作的相關(guān)時間作出適當調(diào)整，并及時在報名網(wǎng)站和廣州市增城區(qū)人民政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.zc.gov.cn，位置為“工作機構(gòu)”—“通知公告”—“區(qū)教育局”）發(fā)布公告。
（七）本次招聘未盡事宜按相關(guān)政策處理，由區(qū)招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：020-82662915、82637177（工作日上班時間：上午9：00時至12：00時，下午14：00時至18：00時）。
附件：1.廣州市增城區(qū)2023年公開招聘教師（第二批）崗位需求表.xlsx
2.廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls
廣州市增城區(qū)教育局
2023年4月28日
