山東省聊城市市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘155名工作人員簡(jiǎn)章
根據(jù)市直事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照國(guó)家人事部第六號(hào)令《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《聊城市事業(yè)單位招聘人員實(shí)施辦法》（聊人字[2007]42號(hào)）等文件規(guī)定，經(jīng)市委、市政府批準(zhǔn)，市直部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘155名工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘范圍和條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
（二）年齡在35周歲以下（1976年9月26日以后出生）；
（三）國(guó)家承認(rèn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，具有聊城市常住戶(hù)口（含聊城生源全日制普通高等院校2011年應(yīng)屆本科及以上畢業(yè)生）；特殊崗位放寬至專(zhuān)科學(xué)歷；
（四）具備經(jīng)市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的崗位要求和其他資格條件。
屬在職人員應(yīng)聘的，其工作單位要在聊城，并要征得所在單位同意。定向委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘須征得定向委培單位同意。在讀普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得應(yīng)聘的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。
招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2011年7月31日為截止日期。
二、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名
為方便應(yīng)聘人員報(bào)名，公開(kāi)招聘的報(bào)名工作，采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。
報(bào)名時(shí)間：2011年9月26日9：00－9月29日16：00。
查詢(xún)時(shí)間：2011年9月27日9：00－9月30日16：00。
報(bào)名網(wǎng)址：聊城人事考試網(wǎng)（www.lcks.com.cn）。
1、個(gè)人報(bào)名
應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料，上傳本人一寸近期免冠正面照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位（專(zhuān)業(yè)），應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄提交報(bào)名信息的，后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。個(gè)別崗位（專(zhuān)業(yè)）要求的附加條件要在備注欄中注明，報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。應(yīng)聘人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，經(jīng)查實(shí)，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)給予取消本次應(yīng)聘資格且5年內(nèi)不得參加聊城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
2、單位初審
初審時(shí)間：2011年9月26日11：00—9月30日12：00。
招聘單位指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作，在報(bào)名期間（節(jié)假日不休息）及時(shí)查看各單位的網(wǎng)上報(bào)名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得以任何理由拒絕報(bào)名；對(duì)不符合應(yīng)聘條件而未通過(guò)初審的人員，要說(shuō)明理由；對(duì)提交材料不符合要求的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并及時(shí)告知應(yīng)聘人員補(bǔ)充。網(wǎng)上報(bào)名期間，招聘單位公布的咨詢(xún)電話(huà)要安排專(zhuān)人值班，提供咨詢(xún)服務(wù)。對(duì)通過(guò)資格初審的人員，招聘單位應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息，以供資格審查時(shí)參考。招聘單位在2個(gè)工作日內(nèi)（不含報(bào)名當(dāng)天）未對(duì)應(yīng)聘人員信息進(jìn)行初審，則視為自動(dòng)通過(guò)。
3、網(wǎng)上繳費(fèi)
繳費(fèi)時(shí)間：2011年9月26日11：00—9月30日16：00。
應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后，可在第二天至查詢(xún)時(shí)間截止之日前登錄網(wǎng)站，查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員，按照規(guī)定的時(shí)間登陸聊城人事考試網(wǎng)（www.lcks.com.cn）進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄其資格。繳費(fèi)成功后，下載打印《市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（資格審查時(shí)使用），并于2011年10月18日-10月21日登錄網(wǎng)站下載、打印筆試準(zhǔn)考證。
根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)為每人40元。
擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，在網(wǎng)上提交報(bào)名信息并由招聘單位審核通過(guò)后，應(yīng)聘人員由本人或委托他人攜帶相關(guān)證明材料于9月30日（9:00—11：30；13：00—16：00）到聊城市人力資源和社會(huì)保障局二樓大廳（振興路西首）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。證明材料包括：享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證（復(fù)印件）；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門(mén)）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。審核成功后，應(yīng)聘人員確認(rèn)完成。
4、相關(guān)政策的落實(shí)
根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”服務(wù)基層項(xiàng)目人員，服務(wù)期滿(mǎn)2年、考核合格，3年內(nèi)（指2007年、2008年、2009年招募和選派的服務(wù)基層項(xiàng)目人員）應(yīng)聘市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位，筆試成績(jī)加5分。以上應(yīng)聘人員在審核通過(guò)，網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)完成后，下載填寫(xiě)《服務(wù)基層項(xiàng)目人員加分資格審核登記表》，于10月8日—10月9日（9：00—11：30；13：00—16：00）到聊城市人力資源和社會(huì)保障局二樓大廳（振興路西首）辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)手續(xù)。辦理資格確認(rèn)手續(xù)時(shí)，除出具身份證和畢業(yè)當(dāng)年就業(yè)主管機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證外，參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員出具縣以上組織人事部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料；參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目人員出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上組織人事部門(mén)的考核材料；參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目的人員出具共青團(tuán)山東省委考核認(rèn)定的證明材料。逾期不能提供加分證明材料的，視為自動(dòng)放棄加分。符合加分條件的應(yīng)聘人員，經(jīng)市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)審核確認(rèn)后，于10月10日統(tǒng)一面向社會(huì)公示。公示7日無(wú)異議后，實(shí)施加分。已享受優(yōu)惠政策招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策。
報(bào)名結(jié)束后，對(duì)最終確定的應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，原則上取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人以上的，按照1：3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。
（二）資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個(gè)招聘工作全過(guò)程。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員的資格審查由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織實(shí)施。進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員，需按招聘崗位的要求，提交本人相關(guān)證明材料及《市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《應(yīng)聘市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》、1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：全日制普通高校畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、報(bào)到證、戶(hù)口簿及相關(guān)證書(shū)。其他人員應(yīng)聘的，提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（須在2011年9月26日之前取得）、身份證、戶(hù)口簿及相關(guān)證書(shū)；在職人員應(yīng)聘的，提交有用人管理權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信。對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意，可在體檢和考核時(shí)提供。
取得面試資格的應(yīng)聘人員在面試前3天仍未向招聘單位提交有關(guān)材料的，視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的，報(bào)市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)批準(zhǔn)后，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的崗位空缺，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。
三、考試內(nèi)容和方法
（一）筆試
筆試采取統(tǒng)一時(shí)間、分類(lèi)考試、統(tǒng)一閱卷的方式，在市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下進(jìn)行。全部試題委托外地命制印刷。
1、筆試時(shí)間：2011年10月22日上午8：30—11：00。
2、筆試內(nèi)容：
筆試根據(jù)專(zhuān)業(yè)不同分為綜合（A）、衛(wèi)生（B）、教育（C）三大類(lèi)，各類(lèi)均考一科。綜合類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、市情市況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作；衛(wèi)生類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的40%和60%；教育類(lèi)考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和教學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)兩部分，分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的40%和60%。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。
筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)分崗位從高分到低分按照1:3的比例確定面試人選，達(dá)不到1：3比例的按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。
筆試成績(jī)、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、進(jìn)入面試人員名單等有關(guān)事項(xiàng)，按規(guī)定程序在聊城市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、聊城人事考試網(wǎng)和聊城人才網(wǎng)上公布。
（二）面試
1、根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試考務(wù)費(fèi)為每人70元。
2、面試工作在市紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督下，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織實(shí)施。面試評(píng)委全部異地聘請(qǐng)。
3、面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員綜合分析能力、反應(yīng)能力、邏輯思維能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。
4、面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)，確定進(jìn)入體檢考核范圍人選。同一崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模扇〖釉嚨霓k法確定。
5、應(yīng)聘人員考試總成績(jī)和進(jìn)入體檢考核范圍人員名單，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)在聊城市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（www.lcrs.gov.cn）、聊城人事考試網(wǎng)（www.lcks.com.cn）和聊城人才網(wǎng)（www.lc-rc.com）上公布。
四、體檢和考核
進(jìn)入體檢考核范圍人員確定后，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)會(huì)同招聘單位，根據(jù)公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，按1:1.5的比例由高分到低分確定進(jìn)入體檢考核范圍人選，并依次等額對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行體檢考核。
（一）體檢
公開(kāi)招聘工作人員的體檢工作原則上在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。
應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)給予其不予聘用的處理；應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)給予其5年內(nèi)不得參加聊城市事業(yè)單位公開(kāi)招聘的處理。
除特殊情況經(jīng)市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
（二）考核
市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)和招聘單位要成立考核工作小組，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬招聘崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行資格復(fù)審�？己斯ぷ餍〗M必須廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出書(shū)面考核材料。
五、聘用
經(jīng)體檢考核合格的擬聘用人員，由市公開(kāi)招聘主管機(jī)關(guān)統(tǒng)一組織公示7日無(wú)異議的，招聘單位提出聘用意見(jiàn)，并填寫(xiě)《事業(yè)單位聘用人員情況匯總表》和《事業(yè)單位聘用人員登記表》報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審批。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，招聘單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿(mǎn)合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、招聘計(jì)劃及崗位
具體招聘計(jì)劃、招聘崗位及條件要求見(jiàn)附件1。
七、監(jiān)督、咨詢(xún)電話(huà)及其他
（一）政策咨詢(xún)電話(huà)：
市委組織部：0635-8262251
市人力資源和社會(huì)保障局：0635-2189141、2189149
（二）技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：
市人事考試中心：0635-2189977
（三）繳費(fèi)咨詢(xún)電話(huà)：
市人事考試中心：0635-2189976
（四）監(jiān)督電話(huà)：
市紀(jì)委（監(jiān)察局）：0635-8228309
本次事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
附件：
1、聊城市2011年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表
2、2011年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘須知
3、服務(wù)基層項(xiàng)目人員加分資格審核登記表
中共聊城市委組織部
聊城市人力資源和社會(huì)保障局
二〇一一年九月二十一日