2013年赤峰市松山區(qū)公開招聘中小學、幼兒園教師工作方案
為解決農村學校師資薄弱狀況，進一步改善教師隊伍年齡結構、學歷結構、學科結構，經區(qū)政府研究決定，面向社會為農村中小學、幼兒園招聘教師，為確保招聘工作順利進行，特制定本方案。
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。
二、招聘計劃
總計招聘教師130名，其中定向招聘“六類服務基層項目生”和大學生退役士兵26名。
1．農村中小學教師100人。其中：語文22人，數學20人，英語10人，物理4人，化學2人，生物3人，政治2人，歷史3人，地理3人，計算機3人，音樂8人，體育12人，美術8人。
2．幼兒園教師30人。其中：城區(qū)幼兒園20人，農村幼兒園10人。
三、招聘條件
（一）遵守憲法和法律，具有良好的思想道德素養(yǎng)。
（二）熱愛教育事業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感。
（三）年齡30周歲以下（1983年1月1日后出生），身體健康。
（四）農村中小學教師：新聞學專業(yè)可報考語文教師崗位，音、體、美專業(yè)要求具有普通高校全日制�？萍耙陨蠈W歷，其余專業(yè)要求具有普通高校全日制本科及以上學歷并取得相應學位，須有小學及以上教師資格證（物、化、生、政、史、地須有初中及以上教師資格證），申報學科與所學專業(yè)一致，松山區(qū)戶籍（高考入學時為松山區(qū)戶籍的未落戶畢業(yè)生視同松山區(qū)戶籍）。
（五）幼兒園教師：普通高校全日制學前教育專業(yè)、音樂專業(yè)、美術專業(yè)�？萍耙陨蠈W歷畢業(yè)生，具有幼兒園及以上教師資格證，不限戶籍。
（六）下列人員不得應聘：
1．曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職及正在立案調查的人員；
2．在公務員、事業(yè)單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員;
3．2014年及以后畢業(yè)的普通高校全日制教育在讀大學生、研究生；
4．現(xiàn)役軍人、機關事業(yè)單位在編（含試用期內）工作人員；
5．法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形的人員。
四、招聘程序
（一）發(fā)布公告
2013年8月13日在赤峰市人事考試信息網、松山區(qū)人民政府網、赤峰松山教育網等媒體發(fā)布招聘公告。
（二）報名
1．報名時間：2013年8月16日至2013年8月22日（上午8:00—11:30；下午2:30—5:30）。
2．報名地點：赤峰市松山區(qū)教育局四樓人事股。聯(lián)系電話：0476-5867707。
3．報名所需證件資料：
（1）現(xiàn)場報名時需提供身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證原件和復印件，有效驗證期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（網址www.chsi.com.cn），在赤峰松山教育網（網址http://www.cfssedu.net/）下載并填寫《赤峰市松山區(qū)招聘教師報名表》（貼近期同底二寸免冠照片）兩份。
（2）報考服務基層項目人員和大學生退役士兵定向職位的考生，需提供在松山區(qū)服務期滿且考核合格的“大學生村官”、“西部計劃志愿者”、“社區(qū)民生志愿者”、“三支一扶”大學生、“中小企業(yè)儲備人才”、“農村牧區(qū)特崗教師”服務項目證書或赤峰松山區(qū)籍大學生退役士兵證書原件和復印件。
（三）資格審查：報名結束后對應聘人員進行資格審核，符合報名條件人員在赤峰松山教育網上公示。
（四）收費
報名費20元，筆試考務費50元，進入面試人員收取面試考務費50元。
1．2013年應屆畢業(yè)生報考免收報名費和筆試考務費。
2．2012年畢業(yè)生報名費和筆試考務費減半收取。
3．貧困生報考免收報名費和筆試考務費：
（1）持有《城市最低生活保障金領取證》或《特困職工優(yōu)待證》家庭的大學生。
（2）持有《農村牧區(qū)最低生活保障金領取證》或經民政、扶貧部門認定的農村牧區(qū)特困救助范圍內家庭的大學生。
（3）經教育部門認定在校期間有生源地助學貸款、國家助學貸款的大學生。
（4）經民政、殘聯(lián)部門認定的烈士子女、貧困殘疾人家庭的大學生。
（5）經各高校認定和建檔，因各類不可預見性事件致經濟困難的大學生。
以上符合減免政策人員需提供相關證件原件、復印件。
（五）筆試
1．時間：2013年8月24日（早8:00—10:00），地點在2013年8月23日領取準考證時通知。
2．內容：農村中小學筆試內容為本專業(yè)高中知識占50%，初中知識占50%，總分100分；幼兒園筆試為學前教育專業(yè)知識，總分100分。開考比例為1:5，8月19日下午17:30分報名結束后，如果某一學科報名人數達不到開考比例，本學科招聘計劃取消戶籍限制，并在松山教育網上發(fā)布公告。
3．成績：根據筆試成績由高到低按1：3比例確定進入試講面試人選，筆試成績及試講面試人員當天在松山教育網進行公示。
4．加分：蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應聘人員在筆試成績加權前加2.5分。
（六）面試
農村中小學試講面試：
1．時間和地點：2013年8月25日（早6:00開始）；地點另行通知。
2．內容及要求：講課內容為初中課程，講課順序抽簽確定，備課1小時，講課15分鐘、面試5分鐘，同一學科講授同一內容，具體內容在講課前抽簽確定，當場備課并書寫教案。
組成學科專家評審組，每位評委按照評分標準打分，試講面試滿分100分（按講課60分，教案書寫10分，面試30分計算個人得分）。
學前教育教師說課面試：
1．時間和地點：2013年8月25日（早6:00開始）；地點另行通知。
2．內容及要求：說課內容為幼兒園課程，說課順序、內容抽簽確定，說課內容相同，備課30分鐘，說課10分鐘、才藝展示5分鐘，面試5分鐘。
組成學科專家評審組，每位評委按照評分標準打分，說課面試滿分100分（按說課40分，才藝展示30分，面試30分計算個人得分）。
（七）總成績
根據應聘者筆試成績的40%和試講(說課)面試成績的60%計算個人最終得分。試講（說課）面試成績達不到80分者不予錄取。
考試總成績=（筆試成績+政策加分）×40%＋試講（說課）面試成績×60%
（八）體檢
按照每個崗位考生總成績由高到低的順序和該崗位應聘人數，等額確定進入體檢的人選（出現(xiàn)放棄的順延）并在松山教育網進行公示，體檢具體辦法參照《內蒙古自治區(qū)教師資格申請人員體檢標準及辦法》執(zhí)行，具體時間和地點在松山教育網另行通知，因體檢不合格出現(xiàn)空缺名額的，按照總成績由高到低依次等額遞補。
（九）聘用
根據體檢結果和總成績從高分到低分按照招聘計劃確定擬錄用人員并依據成績選擇學校，在松山教育網進行公示。實行試用期和服務期制度，試用期一年，試用期滿，經考核不合格者解聘，合格者辦理聘用手續(xù)，納入全額事業(yè)編制。服務期為五年，服務期內離職不享受相關政策待遇。
監(jiān)督舉報電話：0476－8466881。
（詳情請登錄赤峰松山教育網http://www.cfssedu.net/。）
（十）組織實施
招聘工作由松山區(qū)招聘教師工作領導小組負責安排和落實（領導小組名單附后）。
附件：1、赤峰市松山區(qū)招聘教師工作領導小組組成人員名單
2、2013年松山區(qū)公開招聘中小學、幼兒園教師計劃職位表.rar（點擊此處下載）
3、赤峰市松山區(qū)招聘教師報名表.rar（點擊此處下載）
附件1：
赤峰市松山區(qū)招聘教師工作領導小組組成人員名單
組長：張國華（區(qū)委常委、區(qū)政府常務副區(qū)長）
成員：孫明濤（區(qū)政府辦副主任、督查信息室中心主任）
段鴻博（紀檢委副書記、區(qū)監(jiān)察局局長）
梁劍廷（區(qū)機構編制委員會辦公室主任）
龐國勤（區(qū)財政局局長）
國續(xù)春（區(qū)人事局局長）
付秀輝（區(qū)教育局局長）
領導小組下設辦公室，辦公室設在區(qū)教育局，辦公室主任：付秀輝（兼）。
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