奉化市教育局直接考核招聘優(yōu)秀音體美學(xué)科教師公告

為進(jìn)一步促進(jìn)我市教育事業(yè)快速健康發(fā)展，充實(shí)優(yōu)秀的師資力量，提高音體美教師隊(duì)伍的素質(zhì)，經(jīng)研究，決定采取直接考核方式招聘優(yōu)秀的音體美學(xué)科教師，現(xiàn)將具體招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘指標(biāo)、招聘范圍和對(duì)象

招聘學(xué)科和人數(shù)：音樂(lè)1人，體育2人，美術(shù)1人。

招聘范圍和對(duì)象：2014屆寧波市生源全日制本科及以上學(xué)歷的師范類(lèi)畢業(yè)生，并按照學(xué)科要求具備以下條件之一者：

1.中小學(xué)音樂(lè)：（1）在大學(xué)期間，曾獲得由省級(jí)及以上文化部門(mén)或音樂(lè)家協(xié)會(huì)、舞蹈家協(xié)會(huì)主辦的計(jì)劃性音樂(lè)舞蹈類(lèi)比賽三等獎(jiǎng)及以上的；（2）在大學(xué)期間，曾獲得省級(jí)及以上高校音樂(lè)教育專(zhuān)業(yè)大學(xué)生基本功比賽個(gè)人全能三等獎(jiǎng)及以上或單項(xiàng)技能一等獎(jiǎng)的；（3）在大學(xué)期間，曾參加過(guò)省級(jí)及以上大學(xué)生藝術(shù)節(jié)展演并獲得集體類(lèi)項(xiàng)目一等獎(jiǎng)或個(gè)體類(lèi)項(xiàng)目二等獎(jiǎng)及以上的。

2.中小學(xué)體育：（1）曾獲得世界三大賽（奧運(yùn)會(huì)、世界杯、錦標(biāo)賽）前十二名或國(guó)際賽事前八名的；（2）全運(yùn)會(huì)前六名或青運(yùn)會(huì)（城運(yùn)會(huì)）前三名的；（3）省運(yùn)會(huì)金牌的。

3.中小學(xué)美術(shù)：（1）在大學(xué)期間創(chuàng)作的美術(shù)作品入選國(guó)家級(jí)文化部門(mén)或美術(shù)家協(xié)會(huì)主辦的計(jì)劃性美術(shù)展覽的；（2）在大學(xué)期間創(chuàng)作的美術(shù)作品獲得省級(jí)及以上文化部門(mén)或美術(shù)家協(xié)會(huì)主辦的計(jì)劃性美術(shù)類(lèi)比賽三等獎(jiǎng)及以上的。

二、招聘程序和辦法

招聘采取公開(kāi)報(bào)名、面試、體檢、考核、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行。具體程序及辦法是：

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)：2014年1月6日，上午9:00—11：00，下午：1：30—4：30，奉化市教育局（奉化市橋西岸路128號(hào)）708室。

報(bào)名時(shí)隨帶近期免冠正面一寸照片1張，填寫(xiě)報(bào)名表（見(jiàn)附件），同時(shí)隨帶身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、戶(hù)籍證明以及與招聘條件相關(guān)的證件或有效證明材料。以上證件和證明材料需隨帶原件并上交復(fù)印件一份，同時(shí)接受資格初審。

（二）面試。經(jīng)資格初審合格的應(yīng)聘人員，不組織筆試，直接參加面試。面試由奉化市教育局、市人社局以及相關(guān)學(xué)科教師組成評(píng)委，進(jìn)行專(zhuān)業(yè)和綜合素質(zhì)測(cè)試。面試滿(mǎn)分為100分，不足60分者淘汰。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（三）體檢。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分按招聘學(xué)校學(xué)科職位指標(biāo)1:1的比例確定體檢對(duì)象并組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號(hào)），人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào)）及國(guó)家人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行。體檢結(jié)果不合格者淘汰，空缺名額不再替補(bǔ)。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，費(fèi)用自理。

（四）考核。體檢合格人員為被考核對(duì)象，考核主要考察被考核對(duì)象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況。對(duì)在招聘中有弄虛作假，或不符合招聘資格條件，或參與“法輪功”等邪教組織，或受過(guò)各類(lèi)行政（黨、團(tuán)）處分、刑事（治安）處罰的，考核確定為不合格�？己瞬缓细裾咛蕴�。

（五）聘用。

1.考核合格者，為擬聘用對(duì)象，經(jīng)公示7天無(wú)異議的，應(yīng)聘者與教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)，待畢業(yè)派遣報(bào)到后，辦理聘用手續(xù)。

2.公示期間有異議的，經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的，取消聘用資格，造成招聘職位不足或空缺不再替補(bǔ)。

3.擬聘用人員逾期不按規(guī)定報(bào)到的，或不能在2014年8月31日前取得規(guī)定學(xué)歷、學(xué)位等相關(guān)證書(shū)的取消聘用資格。

4.新聘用的人員按有關(guān)規(guī)定實(shí)行一年的見(jiàn)習(xí)期，見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)能勝任教育教學(xué)工作并經(jīng)考核合格的，與學(xué)校簽訂正式聘用合同；如見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)不能勝任教育教學(xué)工作并經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。

5.新聘用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.新聘用人員必須在聘用學(xué)校服務(wù)5年以上，在此期間不安排交流調(diào)動(dòng)。

聯(lián)系電話(huà)（工作時(shí)間）：0574—88521521，88681560。

附件：2014學(xué)年奉化市直接考核招聘教師報(bào)名表.rar

奉化市人力資源和社會(huì)保障局

奉化市教育局

2013年12月25日

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