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2014年江蘇省蘇州高新區(qū)教師招聘138名簡(jiǎn)章

時(shí)間:2014-6-20 17:24:07 點(diǎn)擊:

2014年蘇州高新區(qū)公開(kāi)招聘教師簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步實(shí)施“科教興區(qū)”戰(zhàn)略,廣泛吸納優(yōu)秀的教育人才進(jìn)區(qū)發(fā)展,加快實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化,經(jīng)蘇州高新區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn),蘇州高新區(qū)轄區(qū)內(nèi)多所學(xué)校面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師138名。

一、招聘范圍和對(duì)象

凡符合本次公開(kāi)招聘基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)技能、身體條件等條件的人員,均可報(bào)名。

二、招聘基本條件

1﹒具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄,并具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件和招聘崗位所規(guī)定的具體資格條件。

2﹒大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具備與應(yīng)聘崗位相對(duì)應(yīng)的專(zhuān)業(yè)及教師資格證書(shū)。

(一)中學(xué)教師崗位基本條件

獲得縣、區(qū)級(jí)以上榮譽(yù),且符合下列條件之一:

1﹒35周歲及以下人員須獲得中學(xué)一級(jí)及以上職稱(chēng),不受戶(hù)籍地限制。

2﹒36周歲至40周歲人員須獲得中學(xué)高級(jí)教師職稱(chēng),不受戶(hù)籍地限制。

(二)小學(xué)教師崗位基本條件

需符合下列條件之一:

1﹒年齡在30周歲以下的社會(huì)在職應(yīng)聘人員,須具有兩年以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷(在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視作為工作經(jīng)歷),且戶(hù)籍須在蘇州市區(qū)。

2﹒年齡在35周歲以下的社會(huì)在職應(yīng)聘人員,須具有小學(xué)高級(jí)教師或小學(xué)一級(jí)教師職稱(chēng),不受戶(hù)籍地限制。

3﹒目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2013年和2014年蘇州高新區(qū)生源的全日制普通高校畢業(yè)生。

(三)幼兒教師崗位基本條件

需符合下列條件之一:

1﹒年齡在30周歲以下的社會(huì)在職應(yīng)聘人員,須具有兩年以上教育教學(xué)工作經(jīng)歷(在全日制院校就讀期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,不能視作為工作經(jīng)歷),且戶(hù)籍須在蘇州市區(qū)。

2﹒年齡在35周歲以下的社會(huì)在職應(yīng)聘人員,須具有小學(xué)高級(jí)教師或小學(xué)一級(jí)教師職稱(chēng),不受戶(hù)籍地限制。

3﹒目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2013年和2014年蘇州高新區(qū)生源的全日制普通高校學(xué)前教育大專(zhuān)及以上學(xué)歷的畢業(yè)生。(四)特別說(shuō)明

1﹒根據(jù)《蘇州高新區(qū)、虎丘區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》,省特級(jí)教師、大市名教師、學(xué)科帶頭人招聘條件可適當(dāng)放寬,省特級(jí)教師可采取直接考核的方式招聘。

2﹒省特級(jí)教師,大市名教師、學(xué)科帶頭人等從優(yōu)錄用,可獲得骨干教師獎(jiǎng)勵(lì)津貼。

3﹒戶(hù)籍以戶(hù)口薄為準(zhǔn),遷入時(shí)間截止至2014年7月5日。在蘇高校集體戶(hù)口不能視作蘇州市區(qū)戶(hù)籍。

4﹒年齡按周歲計(jì),計(jì)算截止時(shí)間為2014年7月5日。

三、招聘崗位、人數(shù)及條件見(jiàn)《附表一》

四、報(bào)名方式、程序和注意事項(xiàng)

(一)報(bào)名方式

應(yīng)聘者請(qǐng)將以下材料的復(fù)印件按順序整理裝訂后于2014年7月5日前通過(guò)中國(guó)郵政快遞(EMS)郵寄至蘇州高新區(qū)教育文體局人事處(蘇州高新區(qū)科普路58號(hào)科技大廈16樓1609室,郵政編碼:215163)。所寄材料恕不退還。

需提供材料:①報(bào)名登記表(見(jiàn)附件二);②本人身份證;③戶(hù)籍證明(戶(hù)口。虎軐W(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(需提供前后學(xué)歷);⑤應(yīng)聘崗位所需的職稱(chēng)證書(shū)、教師資格證書(shū)、普通話證書(shū)等各類(lèi)相關(guān)資格證書(shū);⑥各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū);⑦目前尚未辦理就業(yè)派遣手續(xù)的2013年和2014年蘇州高新區(qū)生源的全日制普通高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表和就業(yè)協(xié)議書(shū);⑧崗位有工作經(jīng)歷要求的,需提供勞動(dòng)合同(或社保繳費(fèi)清單);⑨近期一寸免冠照片兩張(一張粘貼于報(bào)名登記表上,另一張?jiān)诒澈髮?xiě)上應(yīng)聘崗位及姓名制作準(zhǔn)考證用)。

(二)報(bào)名程序

1﹒選擇崗位。應(yīng)聘者根據(jù)本《簡(jiǎn)章》公布的招聘崗位及條件選定應(yīng)聘崗位后,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)以郵寄應(yīng)聘材料的方式進(jìn)行報(bào)名。

2﹒資格初審。招聘單位工作人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)招聘單位)根據(jù)應(yīng)聘者所提供的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘者請(qǐng)于7月8日登錄“蘇州高新區(qū)教育信息網(wǎng)”查看是否通過(guò)資格初審。

3﹒現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘者向招聘單位出示應(yīng)聘材料的原件,應(yīng)聘單位向通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)證的應(yīng)聘者發(fā)放準(zhǔn)考證(具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)。

(三)注意事項(xiàng)

1﹒本次招聘筆試設(shè)開(kāi)考比例為3:1,崗位開(kāi)考比例另有要求的除外。每人限報(bào)一個(gè)崗位。達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,將根據(jù)實(shí)際報(bào)考人數(shù)核減招考計(jì)劃,直至取消該崗位。

2﹒凡應(yīng)聘者與招聘單位負(fù)責(zé)人或主管部門(mén)直接分管領(lǐng)導(dǎo)有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)當(dāng)回避。

3﹒應(yīng)聘者須對(duì)照本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的招聘崗位和招聘條件如實(shí)申報(bào),所提供的應(yīng)聘材料必須齊全且真實(shí)有效。在整個(gè)招聘過(guò)程中,應(yīng)聘者凡有弄虛作假或重復(fù)報(bào)名等違反本《簡(jiǎn)章》規(guī)定的行為一經(jīng)查實(shí),隨時(shí)取消應(yīng)聘和錄取資格,責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

五、招聘考試

(一)考試形式

招聘考試分為筆試、試教和面試。

1.筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷筆試法。筆試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。筆試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,從筆試合格者中按照高分到低分的順序,按招聘崗位3:1的比例確定取得試教資格人選。不足3:1比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入試教人選。

2.試教:音樂(lè)、體育、美術(shù)、幼教等專(zhuān)業(yè)需增設(shè)專(zhuān)業(yè)技能考核。試教總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。應(yīng)聘者達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線后,按照筆試分?jǐn)?shù)占40%和試教分?jǐn)?shù)占60%合計(jì)總成績(jī),從試教合格者中按照高分到低分的順序,按招聘崗位2:1的比例確定參加面試人選。不足2:1比例的,按實(shí)際符合條件人數(shù)確定進(jìn)入面試人選。

3﹒面試:面試內(nèi)容為專(zhuān)業(yè)基本素養(yǎng)及基本能力,面試總分為100分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)合格者,按筆試、試教總成績(jī)與面試成績(jī)合計(jì)為考核總分,從面試合格者中按照高分到低分的順序,按招聘崗位總數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢程序。

(二)考試時(shí)間

筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》,應(yīng)聘者根據(jù)《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試,并隨身攜帶《準(zhǔn)考證》和身份證原件。

試教及面試的考核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

六、體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。招聘崗位對(duì)身體條件另有規(guī)定的從其規(guī)定。本次招聘實(shí)行一次性體檢,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,應(yīng)聘者需在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)參加體檢,逾期不參加體檢的,取消其擬錄用資格。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。

七、資格復(fù)查和考核(考察)

招聘單位對(duì)通過(guò)考試并且體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行政審考察和資格條件復(fù)查。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘的基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、技能等資格條件的人員,取消其錄取資格。

在招聘單位申報(bào)錄取和辦理聘用手續(xù)前,因應(yīng)聘者體檢、政審和資格復(fù)查不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按考試總成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ),招聘單位也可以決定不遞補(bǔ)。

八、錄取和聘用

各招聘崗位擬錄取人員名單在蘇州高新區(qū)教育信息網(wǎng)上公示,時(shí)間不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議,按規(guī)定程序報(bào)批、辦理錄取等相關(guān)手續(xù)。對(duì)不符合《簡(jiǎn)章》規(guī)定的本次公開(kāi)招聘條件的人員,取消其錄取資格。

錄取人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)與招聘單位簽訂《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)協(xié)議書(shū)》或《聘用合同》。社會(huì)在職應(yīng)聘者,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行辦理與原單位的合同解除手續(xù)。因應(yīng)聘者個(gè)人原因逾期未辦理錄取或簽約、鑒證相關(guān)手續(xù)的,取消其錄取資格。

九、紀(jì)律與監(jiān)督

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)單位和個(gè)人違反招聘規(guī)程一經(jīng)查實(shí)的,按國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作中紀(jì)律與監(jiān)督的有關(guān)規(guī)定處理。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話:68750711。

十、本《簡(jiǎn)章》由蘇州高新區(qū)教育文體局負(fù)責(zé)解釋。咨詢(xún)電話:68751657。

附件一:2014年蘇州高新區(qū)教育文體局公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表.rar

附件二:報(bào)名登記表.rar

蘇州高新區(qū)教育文體局

二○一四年六月二十日

 

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