濰坊市奎文區(qū)現(xiàn)面向高校畢業(yè)生公開招聘50名基礎教育（不含高中教育）專任教師�，F(xiàn)將有關事項公布如下：
一、招聘范圍
2012屆普通高校全日制畢業(yè)生（不含委培生、定向生，下同）；2011屆普通高校全日制待就業(yè)畢業(yè)生。戶籍和生源地不限。
二、報名條件
遵守憲法、法律，無違法違紀等不良記錄；身心健康；具有普通高校全日制本科畢業(yè)及以上學歷和學士及以上學位；普通話水平二級乙等及以上；大學英語四級成績達到425分以上；2011屆畢業(yè)生和非師范類畢業(yè)生須具有相應層次的教師資格；本科生年齡不超過25歲（1987年1月1日以后出生），研究生年齡不超過30歲（1982年1月1日以后出生）；同時符合招聘崗位要求的其它條件。
三、招聘辦法
奎文區(qū)教育局與奎文區(qū)人力資源和社會保障局組成招聘工作組，由奎文區(qū)監(jiān)察局監(jiān)督，按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則，采取公開招聘的形式，利用曲阜師范大學畢業(yè)生供需見面會時機組織實施。分初試和復試，主要測試教師崗位所需的基本素質(zhì)和專業(yè)水平，包括教學基本素養(yǎng)、教學思想、教學能力、教學設計和專業(yè)知識等。按考試成績擇優(yōu)聘用（成績計算四舍五入，保留兩位小數(shù)）。每人限應聘一個崗位。
招聘工作組對報名人員進行資格審查，資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。
四、報名、考試流程
報名和通知發(fā)布網(wǎng)站：奎文教育網(wǎng)http：//www.kwedu.cn（“奎文區(qū)2012年教師招聘”欄目）。
1.網(wǎng)上報名：報名時間為《濰坊市奎文區(qū)2012年公開招聘專任教師簡章》發(fā)布即日起至3月25日16：00。應聘人員登陸奎文教育網(wǎng)，進入“奎文區(qū)2012年教師招聘”欄目，如實填寫、提交個人相關信息，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片，分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰。應聘人員在資格初審前多次登陸填報信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經(jīng)招聘工作組初審通過，不能更改。應聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關證件騙取考試資格的，一經(jīng)查實，由招聘工作組取消其考試資格。
2.資格初審：從開始報名次日起，招聘工作組對報名人員進行資格初審。應聘人員需于3月26日22：00前登陸奎文教育網(wǎng)查詢初審結(jié)果，并下載、打印準考證。
對最終確定的應聘人數(shù)達不到計劃聘用人數(shù)3倍的崗位，按1：3的比例相應核減招聘計劃（特殊教育專業(yè)可適當放寬），核減的計劃數(shù)量添加到其他崗位。
3.初試：初試采取答辯形式。2012年3月28日，在曲阜師范大學（本部）設考場進行測試（具體時間、地點見網(wǎng)站通知）。應聘人員須持本人身份證、準考證、學歷學位證書（證明）或?qū)W籍證明（學校教務部門簽章）參加初試，其中非師范類畢業(yè)生還須提供教師資格證書，證件不全者不能參加初試。
根據(jù)初試成績，在基本分數(shù)線（由招聘工作組確定）以上、按招聘計劃數(shù)1：3的比例確定進入復試人員，名單在招聘地點和網(wǎng)站公布。初試成績不計入復試成績。
4.資格復查（具體時間、地點見網(wǎng)站通知）：進入復試的應聘人員，需在規(guī)定時間內(nèi)現(xiàn)場提交本人相關證明材料（原件和1份復印件）。所有應聘人員須提供身份證、普通話水平證書和英語水平證書。以下人員還須同時提報如下材料：
�、�2012屆畢業(yè)生：須提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（學校就業(yè)主管機構(gòu)簽章）、學歷學位證明或?qū)W籍證明（學校教務部門簽章）、歷年學習成績表（學校教務部門簽章）。
�、�2011屆畢業(yè)生：需提供學歷和學位證書、就業(yè)報到證、教師資格證書。在百度搜索：jobsoon，查看詳情。
�、鄯菐煼额惍厴I(yè)生均須提供教師資格證書。
�、芤雅c其他單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生均須出具就業(yè)協(xié)議單位同意參加應聘的證明。
�、萦晌沂 ⑹薪y(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計劃和“大學生志愿服務西部計劃”等服務基層項目人員（以下簡稱服務基層項目人員），服務滿2年、考核合格、3年內(nèi)（指2008年、2009年、2010年招募和選派的）參加應聘的：除提供學歷和學位證書、就業(yè)報到證、教師資格證書外，選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認定的證明材料；“三支一扶”大學生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織人事部門出具的考核材料；參加“大學生志愿服務西部計劃”的畢業(yè)生要出具團省委考核認定的證明材料、團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。
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凡在規(guī)定時間內(nèi)未向招聘工作組提交有關材料的，視為棄權(quán)。報名材料不全或弄虛作假以及經(jīng)審查不具備應聘條件的，取消復試資格。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的空缺，按初試成績依次等額遞補。
5.復試：復試采取說課形式。說課范圍為基礎教育階段相關科目。根據(jù)復試成績按招聘計劃數(shù)等額確定進入考察、體檢范圍人員（復試成績相同的，取初試成績高者）。復試成績低于60分的，不列入考察、體檢范圍。
6.考察、體檢：招聘工作組對入圍人員進行資格復審，按規(guī)定進行考察，并參照公務員錄用體檢標準統(tǒng)一組織體檢（體檢費用自理），考察、體檢合格的確定為擬聘用人員；不合格的，按成績依次等額遞補。在考察、體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，取消聘用資格。
7.公示和簽訂聘用協(xié)議：擬聘用人員經(jīng)公示后，簽訂聘用協(xié)議。
8.其他：應聘人員在報考期間要保持24小時通訊暢通，并及時了解奎文教育網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。
五、聘用人員相關待遇
1.聘用人員報到后，由奎文區(qū)教育局根據(jù)工作需要，按照優(yōu)先滿足偏遠薄弱學校需求的原則，安排到區(qū)內(nèi)各學校、幼兒園工作，并與學校、幼兒園簽訂聘用合同，列入正式事業(yè)編制，按國家規(guī)定享受相應待遇。碩士以上研究生同時享受奎文區(qū)高層次人才相關待遇。新招聘教師試用期為1年，期滿考核不合格者，解除聘用合同。
2.新聘用教師實行服務期制度，工作年限不滿3年的，不在系統(tǒng)內(nèi)調(diào)整工作單位；不滿5年的，不能調(diào)離奎文區(qū)教育系統(tǒng)。免費師范生服務期按國家規(guī)定執(zhí)行。
六、聯(lián)絡方式
1.咨詢電話：0536-2226067（工作日上午8：30-12：00，下午1：00-5：00）。招聘現(xiàn)場咨詢電話見網(wǎng)站通知。
2.監(jiān)督電話：0536-8212197
附：2012年奎文區(qū)公開招聘基礎教育專任教師崗位設置及要求
二〇一二年三月二十一日
2012年奎文區(qū)公開招聘基礎教育專任教師崗位設置及要求：
語文教師，19名，專業(yè)類別相同或相近；普通話水平達到二級甲等。
數(shù)學教師，10名，專業(yè)類別相同或相近。
英語教師，9名，專業(yè)類別相同，且具有專業(yè)英語四級及以上水平證書。
特殊教育教師（培智教育），2名，專業(yè)類別相同。
學前教育教師，10名，專業(yè)類別相同。