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2023四川甘孜州理塘縣招聘縣屬國有投資集團(tuán)有限公司經(jīng)理層管理人員公告【2人】

時(shí)間:2023-04-24 09:53:19 點(diǎn)擊:

國資集團(tuán)公司是經(jīng)理塘縣人民政府批準(zhǔn),理塘縣國有資產(chǎn)監(jiān)督管理局出資設(shè)立的國有獨(dú)資企業(yè),成立于2013年4月,注冊(cè)資金6億元,通過產(chǎn)業(yè)投資、持股管理、資本運(yùn)作、資產(chǎn)經(jīng)營等方式開展國有資本投資與運(yùn)營,為目前甘孜地區(qū)極具規(guī)模的一家以國有資產(chǎn)經(jīng)營、為政府項(xiàng)目搭建融資平臺(tái)的綜合性國有企業(yè)。國資集團(tuán)公司下屬子公司15家,F(xiàn)因業(yè)務(wù)需要,決定面向全國公開招聘經(jīng)理層管理人員2名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及基本要求

(一)招聘崗位

招聘董事長兼總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理(分管財(cái)務(wù))兼財(cái)務(wù)總監(jiān)1名。

(二)基本要求及資格條件

1.全國各級(jí)機(jī)關(guān)在編在崗的公務(wù)員(參公人員)、事業(yè)單位工作人員和全國范圍內(nèi)國有企業(yè)工作人員為宜;

2.具有中華人民共和國國籍,政治堅(jiān)定,品行端正,能堅(jiān)決貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,遵守國家法律法規(guī);

3.具有大學(xué)專科及以上文化程度,從事企業(yè)管理工作3年以上;財(cái)務(wù)總監(jiān)需持有中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格證書,從事會(huì)計(jì)工作3年以上;

4.年齡48周歲及以下,性別不限;

5.身體健康,具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),能適應(yīng)3900米以上的高海拔地區(qū)工作生活;

6.具有較強(qiáng)的決策能力、執(zhí)行能力、管理能力、組織協(xié)調(diào)能力和處理復(fù)雜問題能力,具有開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識(shí),具有良好的個(gè)人操守和個(gè)人品行;

7.機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國有企業(yè)人員近三年年度考核為稱職(合格)及以上等次;

8.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件;

9.同等條件下,有工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。

(三)限制性條件

有下列情形之一的不符合任職資格條件:

1.因涉及經(jīng)濟(jì)犯罪,職務(wù)犯罪被開除黨籍、開除公職或受到刑事處罰的,或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會(huì)作出處罰的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,或者受到誡勉、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

3.配偶、子女已移居國(境)外的;

4.黨政群團(tuán)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)人員,近三年年度考核結(jié)果中有基本稱職(合格)以下等次的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

6.《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列形式之一的;

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形不宜報(bào)名的。

報(bào)名人員不得報(bào)考可能形成回避規(guī)定中任職回避情形的職位。

二、工作地點(diǎn)

四川省甘孜州理塘縣。

三、招聘流程

本次招聘堅(jiān)持公平、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照招聘信息發(fā)布、報(bào)名、資格及政治審查、考核篩選、體檢、組織考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

(一)招聘信息發(fā)布

公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡稱公招辦)負(fù)責(zé)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名

1.應(yīng)聘人員在報(bào)名期間只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,所報(bào)崗位未通過資格審查的,可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)重新選報(bào)其它崗位;所報(bào)崗位已通過資格審查的,不能改報(bào)其他崗位;

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名:報(bào)名人員從話說理塘微信公眾號(hào)、甘孜人事考試網(wǎng)(http://www.gqrcfw.com/)等新媒體下載《應(yīng)聘報(bào)名表》,如實(shí)填寫完善后附本人有效身份證、畢業(yè)證(含學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷在線認(rèn)證報(bào)告《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》含二維碼)、學(xué)位證、專業(yè)資格證、近三年年度考核表、近三年表彰表揚(yáng)和處分情況、近一個(gè)月內(nèi)個(gè)人征信報(bào)告等相關(guān)證書掃描件打包:姓名+應(yīng)聘崗位發(fā)送到指定郵箱:767829497@qq.com;

3.現(xiàn)場報(bào)名:應(yīng)聘人員提交《應(yīng)聘報(bào)名表》原件一份和本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)資格證等相關(guān)證書復(fù)印件,交至指定地點(diǎn):理塘縣財(cái)政局五樓;

4.報(bào)名時(shí)間:從2023年4月20日至4月28日下午17:30

結(jié)束;

5.聯(lián)系人:陳旭宇;

6.聯(lián)系電話:5322357,13198788750。

(三)資格及政治審查

根據(jù)報(bào)名崗位要求,縣公開競(招)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格及政治審查。通過審查的應(yīng)聘者以電話或郵件方式通知,對(duì)未通過審查的,將不再另行告知。

(四)考核篩選

1.考試包括筆試和面試,滿分均為100分,總成績按照筆試、面試各占50%的比例計(jì)算;

2.招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)達(dá)到1:3的比例方可開考,根據(jù)筆試成績,按照從高分到低分的順序,招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例確定進(jìn)入面試人員,末位成績相同的,一并進(jìn)入面試;如有考生放棄,按照該崗位筆試成績由高到低的順序依次遞補(bǔ);

3.筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)將通過電話、郵件等方式通知。參加招聘時(shí)需攜帶本人有效身份證和準(zhǔn)考證,證件不全者不得參加;

4.考試人員筆試及面試成績將通過話說理塘微信公眾號(hào)和張貼公告的方式發(fā)布。

(五)體檢

面試結(jié)束后,確定體檢人員名單。由公招辦組織體檢人員到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢工作參照相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)果如有異議的,請(qǐng)?jiān)诮拥襟w檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)向公招辦提出一次復(fù)檢要求,復(fù)檢在不低于原體檢醫(yī)院等級(jí)的其他綜合醫(yī)院進(jìn)行,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者取消資格,視綜合考核成績研究是否遞補(bǔ),決定遞補(bǔ)的則按總成績分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過2次。

(六)組織考察

體檢合格者為考察對(duì)象。由縣委組織部牽頭成立考察小組,對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績、廉等方面進(jìn)行全面考察,考察時(shí),采取個(gè)別談話、實(shí)地走訪、同考察對(duì)象面談等方法,重點(diǎn)考察履職情況,包括但不限于背景調(diào)查,必要時(shí)也可要求應(yīng)聘人員補(bǔ)充材料進(jìn)行資格復(fù)核。考察不合格的取消資格,視綜合考核成績研究是否遞補(bǔ),決定遞補(bǔ)的則按總成績分?jǐn)?shù)高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)不超過2次。

(七)公示

統(tǒng)籌考慮考察對(duì)象履職經(jīng)歷、工作業(yè)績、筆試、面試、體檢、考察等情況,通過綜合比選擇優(yōu),研究確定擬聘任人選,以張貼公告的方式進(jìn)行聘用前公示,公示期為5個(gè)工作日。

(八)聘用

經(jīng)公示無異議者,發(fā)布錄用公告;擬聘用人員放棄入職的,需由本人簽訂放棄錄用承諾書,按程序開展補(bǔ)錄工作;聘期為3年,應(yīng)聘人員錄用后實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期滿考核合格的,按程序辦理聘用手續(xù),試用期滿考核不合格的,取消聘用,按程序開展補(bǔ)錄工作。

四、薪酬福利

國資集團(tuán)公司總經(jīng)理稅前年薪30-35萬元區(qū)間,副總經(jīng)理兼財(cái)務(wù)總監(jiān)稅前年薪25萬元-30萬元區(qū)間,年薪實(shí)行結(jié)構(gòu)化管理,即“基礎(chǔ)薪酬40%+年度績效40%+任期績效20%”(任期績效按聘期任職進(jìn)行累加計(jì)算)。

五、其他事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員必須保證報(bào)名資料真實(shí)、準(zhǔn)確,并如實(shí)填寫個(gè)人信息,對(duì)個(gè)人信息及提交的資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿招聘全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員填報(bào)信息不實(shí)或與報(bào)考崗位要求不符的,均取消其招聘資格,后果由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé);

2.本次招聘不收取任何費(fèi)用,請(qǐng)勿相信任何要求轉(zhuǎn)賬等信息,應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間產(chǎn)生的費(fèi)用由應(yīng)聘者自理;

3.本公告由公招辦負(fù)責(zé)解釋。

理塘縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(代)

2023年4月21日

附件1:理塘縣屬國有投資集團(tuán)有限公司2023年公開招聘管理人員崗位表.docx

附件2:應(yīng)聘報(bào)名表(公職人員).docx

附件3:應(yīng)聘報(bào)名表(非公職人員).docx

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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