為滿足中鐵北京工程局集團有限公司(以下簡稱“集團公司”)業(yè)務發(fā)展需要，強化企業(yè)內(nèi)部市場化用工管理，進一步落實競爭擇優(yōu)的選人用人激勵機制，經(jīng)研究決定，面向集團公司所屬各單位開展集團公司總部機構相關一般管理崗位人員公開競聘工作，有關事項公告如下：
一、公開競聘原則
堅持公開、公正、公平和競爭、擇優(yōu)的原則組織開展公開競聘工作。
二、公開競聘崗位
（一）人力資源部（黨委干部部）：三級職員1人。
（二）安全質(zhì)量監(jiān)督部：三級職員1人。
（三）商務管理部：科長2人、三級職員1人。
（四）工程管理部：三級職員1人。
（五）后勤服務中心：三級職員1人。
（六）財務（金融）共享服務中心：科長1人、一級職員3人。
（七）審計中心：二級職員2人。
（八）職工培訓中心：二級職員1人。
（九）長治事業(yè)管理中心：綜合辦公室主任干事1人、財務科主任干事1人。
（十）管控稽查隊：二級職員3人。
（十一）東北指揮部：市場部一級職員1人、黑龍江經(jīng)營中心副總經(jīng)理1人。
三、崗位任職條件
（一）基本條件
1.具有良好的政治素質(zhì)和法治素養(yǎng)，能夠認真貫徹執(zhí)行黨和國家路線方針政策，組織紀律觀念強。
2.具有高尚的職業(yè)素養(yǎng)，忠誠企業(yè)，勤奮敬業(yè)，勇于拼搏，信念堅定。
3.具有履行崗位職責所必須的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗。
4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履職的身體素質(zhì)。
5.黨委部門要求為中共黨員。
（二）競聘崗位具體任職條件
競聘崗位具體任職條件詳見附件1《公開競聘崗位明細表》。四、公開競聘程序
（一）競聘報名：集團公司范圍內(nèi)所屬各單位勞動合同制員工經(jīng)所在單位同意均可報名參加公開競聘報名表》（附件2）、《競聘報名匯總表》（附件3）。競聘人員將競聘材料及主要業(yè)績證明等相關材料（掃描件）以[“競聘崗位+姓名”]命名打包后，發(fā)送郵件至ztbjjhr@163.com，報名有效期截止到2024年10月25日，逾期不再受理。
（二）資格審核：按照競聘崗位任職條件和資格，對應聘人員進行資格審核，通過中鐵E通等方式通知資審通過人員參加面試，對于聯(lián)系不上或逾期未反饋消息等情況，視為競聘者個人自動放棄。此外，對于特別優(yōu)秀的應聘人員可適當放寬現(xiàn)任崗位層級及任下一層級崗位工作年限的任職條件，經(jīng)競聘考核，根據(jù)集團公司《員工任用管理辦法》相關規(guī)定，按照現(xiàn)任崗位層級聘用。
（三）競聘考核：考核采取面試的方式，主要有個人陳述及專業(yè)問題答辯兩個環(huán)節(jié)。
（四）確定人選：根據(jù)競聘考核及綜合評價等情況，按照相關程序?qū)徟�，確定聘用人選。
（五）公示：聘用人選在用人單位進行5個工作日的公示。
（六）辦理任職：根據(jù)公示情況，按相關程序辦理任職手續(xù)。
五、其他事項
（一）競聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，將取消競聘考核、聘用資格。
（二）參加競聘考核的交通、食宿等費用自理。請競聘人員提前做好準備，合理安排好行程。
（三）競聘報名期間，相關問題咨詢請聯(lián)系中鐵北京局人力資源部，聯(lián)系電話：010-62720638。