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內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度公開(kāi)招聘工作人員方案

時(shí)間:2015-06-17 12:59:29 點(diǎn)擊:

內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度公開(kāi)招聘工作人員方案

為滿(mǎn)足學(xué)院教學(xué)、科研和管理等工作要求,進(jìn)一步優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(內(nèi)人社發(fā)〔2012〕166號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位2015年度公開(kāi)招聘工作人員總體方案>的通知》(內(nèi)人社發(fā)〔2015〕69號(hào))等文件精神,結(jié)合學(xué)院實(shí)際,特制定本方案。

一、學(xué)院簡(jiǎn)介

內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院成立于1985年,是自治區(qū)建立最早的一所培養(yǎng)高等技術(shù)應(yīng)用型專(zhuān)門(mén)人才的職業(yè)技術(shù)學(xué)院。2009年,經(jīng)自治區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn),學(xué)院升格為準(zhǔn)廳級(jí)單位。

學(xué)院北靠九峰山,東臨百年名勝美岱召旅游景區(qū),南傍土默川平原黃河灌區(qū)。學(xué)院占地面積近5000畝,建筑面積近20萬(wàn)平方米,儀器設(shè)備總值5022.94萬(wàn)元。

學(xué)院現(xiàn)有教職工480人,全日制在校生6776人,其中本科生3564人,專(zhuān)科生3212人。學(xué)院有本專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)54個(gè),教學(xué)單位11個(gè)。其中設(shè)施園藝技術(shù)和畜牧獸醫(yī)技術(shù)兩個(gè)專(zhuān)業(yè)是全國(guó)高職教育教學(xué)改革試點(diǎn)專(zhuān)業(yè),設(shè)施園藝技術(shù)專(zhuān)業(yè)也是全國(guó)高職教育精品專(zhuān)業(yè);畜牧獸醫(yī)技術(shù)、食品加工技術(shù)等10個(gè)專(zhuān)業(yè)被評(píng)為自治區(qū)級(jí)品牌專(zhuān)業(yè),運(yùn)動(dòng)馬馴養(yǎng)與管理專(zhuān)業(yè)被教育部批準(zhǔn)為首個(gè)專(zhuān)業(yè)目錄外專(zhuān)業(yè)。學(xué)院的實(shí)用植物生物學(xué)基礎(chǔ)是自治區(qū)首門(mén)國(guó)家精品課程;實(shí)用植物生物學(xué)基礎(chǔ)、家畜繁殖原理與應(yīng)用技術(shù)等10門(mén)課程是自治區(qū)精品課程。

二、公開(kāi)招聘計(jì)劃

學(xué)院2015年度計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員31名(博士2名,碩士及以上24名,本科及以上5名),具體應(yīng)聘崗位所需專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、準(zhǔn)入資格和技能等條件,詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》。

三、招聘范圍和條件

(一)招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

3.具有良好的品行。

4.學(xué)歷要求:詳見(jiàn)《內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)2015年度公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》,應(yīng)聘人員起點(diǎn)學(xué)歷要求為全日制普通高等院校本科畢業(yè),應(yīng)聘本科崗位的雙學(xué)位人員以第一學(xué)位為準(zhǔn)。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位取得時(shí)間截止到2015年12月31日。

5.年齡要求:年齡在18周歲以上、35周歲及以下(即1979年6月10日至1997年6月10日間出生)。具有博士研究生學(xué)歷或副高級(jí)以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)人員,年齡可適當(dāng)放寬。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。

7.具有符合崗位要求的工作能力。

8.具備應(yīng)聘崗位所要求的其它資格條件。具體要求以《內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)2015年度公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表》為準(zhǔn),資格準(zhǔn)入等條件的取得時(shí)間要求為公開(kāi)招聘報(bào)名開(kāi)始日前。

(二)對(duì)于定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位,要求應(yīng)聘者須為服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的服務(wù)基層項(xiàng)目生或在報(bào)名開(kāi)始日前已退役的大學(xué)生士兵(含2015年應(yīng)屆畢業(yè)的大學(xué)生退役士兵)。

凡是到報(bào)名開(kāi)始日,服務(wù)期滿(mǎn)或退役(先退役后取得畢業(yè)證的,從畢業(yè)時(shí)間算起)超過(guò)3年、被錄用為公務(wù)員(含參公單位工作人員,下同)或被聘用為事業(yè)單位工作人員(列入編制)的,不能應(yīng)聘定向招聘“項(xiàng)目人員”的崗位,只能應(yīng)聘其他崗位。

(三)下列人員不得應(yīng)聘

現(xiàn)役軍人;全日制普通高等院校在讀學(xué)生(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生除外);試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員(列編招聘);未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的公務(wù)員;政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的人員。

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員;在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

四、報(bào)名、資格初審與開(kāi)考比例

(一)報(bào)名

1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。應(yīng)聘人員需登陸內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘工作人員報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址http://zhaopin.imau.edu.cn),報(bào)名時(shí)間:2015年6月10日上午8:00至2015年6月19日下午18:00。

2.同一次招聘,每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,須用身份證報(bào)名。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),須認(rèn)真閱讀招聘簡(jiǎn)章,仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合應(yīng)聘條件,按照要求填寫(xiě)個(gè)人信息和應(yīng)聘崗位,并上傳本人近期正面免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20KB以下)和本科、研究生期間的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)業(yè)成績(jī)單及英語(yǔ)水平證明等,其中留學(xué)回國(guó)人員需提供由國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),應(yīng)聘人員須完整填寫(xiě)本人就讀大學(xué)本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫(xiě)上學(xué)起止年月、所讀大學(xué)、院系、專(zhuān)業(yè));有工作經(jīng)歷的,須完整填寫(xiě)工作經(jīng)歷(填寫(xiě)工作起止年月、工作單位、所從事的主要工作)。否則,不予審查通過(guò)。應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填聯(lián)系電話(huà)的暢通,以便及時(shí)通知有關(guān)事宜。

3.應(yīng)聘人員自行選擇答題語(yǔ)種,并在網(wǎng)上點(diǎn)擊確認(rèn)。筆試答題語(yǔ)種,一經(jīng)選定,不予變更。

4.建立應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案。應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé),填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的,取消其考試或聘用資格,并記入本人誠(chéng)信檔案。

(二)資格初審

1.學(xué)院于2015年6月12日開(kāi)始,在網(wǎng)上對(duì)應(yīng)聘人員資格進(jìn)行初審。對(duì)符合應(yīng)聘條件的,給予審核通過(guò)結(jié)論,對(duì)未通過(guò)審核的(包括填報(bào)信息不全的或有疑問(wèn)的)將在報(bào)名系統(tǒng)中說(shuō)明理由。應(yīng)聘人員可登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)審查結(jié)果。

2.招聘中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)科、專(zhuān)業(yè)資格條件方面的問(wèn)題,由學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

3.應(yīng)聘人員通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)成功提交報(bào)名信息后,應(yīng)及時(shí)查詢(xún)初審結(jié)果,初審結(jié)果為合格者,不得再改報(bào)其它崗位。

(三)筆試開(kāi)考比例

筆試開(kāi)考比例(報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比)一般不低于4:1;達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位,相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開(kāi)考。對(duì)于緊缺急需崗位報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。

(四)調(diào)整后的崗位,報(bào)名結(jié)束后在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

(五)本次公開(kāi)招聘筆試考試后各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的,依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

五、筆試內(nèi)容及成績(jī)公布

(一)報(bào)考碩士及以下崗位的人員,均應(yīng)參加筆試。博士研究生應(yīng)聘碩士及以下崗位的,也需參加筆試;博士研究生報(bào)考博士研究生崗位的,不需要參加筆試,直接進(jìn)行面試。

(二)筆試滿(mǎn)分為100分。筆試分為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》兩個(gè)科目。《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容為教師、教育相關(guān)的政策、法律、社會(huì)等公共基礎(chǔ)知識(shí),滿(mǎn)分為100分,《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容為與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),滿(mǎn)分為100分。

(三)筆試提供蒙漢兩種文字試卷。選擇漢文試卷的人員,必須用漢文作答;選擇蒙古文試卷的人員,必須用蒙古文作答;應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員,筆試必須選用蒙古文試卷,并用蒙古文作答,面試必須用漢文作答。

同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的,按零分處理,對(duì)不按規(guī)定文字作答的,按零分處理。

(四)考試時(shí)間和地點(diǎn),將在準(zhǔn)考證上標(biāo)明。應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知,筆試地點(diǎn)、時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(五)筆試成績(jī)計(jì)算

筆試成績(jī)=《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》×30%+《專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》×70%

對(duì)于蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘人員,在加權(quán)后的筆試成績(jī)上加2.5分。

(六)筆試結(jié)束后,學(xué)院根據(jù)考試情況劃定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)、最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

六、資格復(fù)審

(一)資格復(fù)審工作由學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話(huà)、需攜帶的證件、證明、相關(guān)規(guī)定要求等詳細(xì)內(nèi)容,提前7天在報(bào)名網(wǎng)站上另行公告。

(二)不參加筆試環(huán)節(jié)的博士人員,直接進(jìn)入資格復(fù)審范圍。

(三)從筆試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上的應(yīng)聘人員中,按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分的順序和3∶1的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員。同一崗位應(yīng)聘人員筆試成績(jī)末位出現(xiàn)并列的,全部進(jìn)入資格復(fù)審范圍。資格復(fù)審及遞補(bǔ)后,凡筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上的人數(shù)達(dá)不到3∶1的崗位,取消招聘計(jì)劃。緊缺急需的崗位,經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),可適當(dāng)降低面試比例。

(四)進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,須登陸報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印《報(bào)名登記表》,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人身份證,《報(bào)名登記表》(一式兩份),戶(hù)口簿(或戶(hù)口簿首頁(yè)、戶(hù)主頁(yè)和本人頁(yè)復(fù)印件)或戶(hù)口所在公安派出所出具的戶(hù)籍證明原件及復(fù)印件,本科、研究生期間的畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)業(yè)成績(jī)單,教育部學(xué)歷認(rèn)證材料,英語(yǔ)水平證明,應(yīng)聘崗位要求的其它有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件,到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試資格。

其中,教育部學(xué)歷認(rèn)證材料為教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打。2015年應(yīng)屆畢業(yè)生未頒發(fā)畢業(yè)證的,可持加蓋學(xué)院(系)和校教務(wù)處(或研究生院)公章的證明原件及復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

(五)應(yīng)聘“項(xiàng)目人員”崗位的人員,屬于服務(wù)基層項(xiàng)目生的,須提供服務(wù)項(xiàng)目證書(shū)原件和復(fù)印件以及服務(wù)項(xiàng)目縣級(jí)以上主管部門(mén)出具的服務(wù)期滿(mǎn)、考核合格的證明原件及復(fù)印件;屬于大學(xué)生退役士兵的,須提供士兵退役證書(shū)原件和復(fù)印件。

(六)在參加資格復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的,須提交本人所在單位同意應(yīng)聘的證明;屬于企業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的,須提交本人所在企業(yè)同意應(yīng)聘的證明。

(七)通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。學(xué)院于面試前5天,在報(bào)名網(wǎng)站公布面試時(shí)間、地點(diǎn)以及需要攜帶的身份證、準(zhǔn)考證等有關(guān)證件。

七、面試及相關(guān)要求

(一)面試

1.面試工作由學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

試成績(jī)達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)上的應(yīng)聘人員中2.面試滿(mǎn)分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為75分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,取消進(jìn)入體檢、考察范圍。

(1)專(zhuān)任教師崗位。

應(yīng)聘本科及以上、碩士及以上專(zhuān)任教師崗位的,面試分為試講和專(zhuān)業(yè)知識(shí)問(wèn)答兩部分,滿(mǎn)分為100分。其中:試講滿(mǎn)分為50分,專(zhuān)業(yè)知識(shí)問(wèn)答滿(mǎn)分為50分,由考官依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)答案現(xiàn)場(chǎng)評(píng)定。面試成績(jī)=試講成績(jī)+專(zhuān)業(yè)知識(shí)問(wèn)答成績(jī)。

應(yīng)聘博士專(zhuān)任教師崗位的,采用結(jié)構(gòu)化面試方式,面試時(shí)間不得少于30分鐘,滿(mǎn)分為100分。

(2)其他崗位。其他崗位面試按照崗位需求進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識(shí)問(wèn)答,滿(mǎn)分為100分。

3.面試環(huán)節(jié)不再進(jìn)行專(zhuān)業(yè)科目筆試。當(dāng)日內(nèi),同一科目崗位人員在同一考官組進(jìn)行并使用同一套試題。

4.所有應(yīng)聘人員必須用漢語(yǔ)試講和作答,對(duì)不按要求作答的,按零分處理。

5.對(duì)于降低比例進(jìn)行面試的崗位以及實(shí)際到場(chǎng)參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的崗位,該崗位應(yīng)聘人員達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的,方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(二)面試相關(guān)要求

1.學(xué)院公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提前3天告知應(yīng)聘人員試講內(nèi)容。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員和考官公布。

2.面試使用標(biāo)準(zhǔn)化考場(chǎng)。

(三)考試總成績(jī)的計(jì)算

本科及碩士研究生崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=(筆試成績(jī)+政策加分)×60%+面試成績(jī)×40%

博士崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=面試成績(jī)

(四)應(yīng)聘人員面試成績(jī)、考試總成績(jī)經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案后,在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

八、體檢與考察

按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。同一崗位進(jìn)入體檢考察范圍的應(yīng)聘人員最后一名考試總成績(jī)(小數(shù)點(diǎn)后保留2位有效數(shù)字)出現(xiàn)并列的,并列人員以筆試成績(jī)高低排序,筆試成績(jī)也相同的,組織加試,通過(guò)加試成績(jī)高低排序,等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

(一)體檢

1.體檢由內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)組織,在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》以及國(guó)家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢工作在面試成績(jī)公布后一個(gè)月內(nèi)完成。

2.應(yīng)聘者體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,取消聘用資格。

3.體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定處理。

(二)考察

考察由學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施。具體考察時(shí)間和方式等由學(xué)院另行確定。考察工作在體檢工作結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)完成。

應(yīng)聘者考察不合格的,取消聘用資格。

考察工作結(jié)束后,學(xué)院形成考察報(bào)告,報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案。

九、公示與聘用

(一)學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)、體檢以及考察情況,學(xué)院召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究后確定擬聘用人員,并在內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)網(wǎng)站上公示擬聘用人員名單,公示期為7天。同時(shí),公布監(jiān)督電話(huà),接受社會(huì)監(jiān)督。

(二)公示結(jié)束后,對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。

(三)2015年應(yīng)屆畢業(yè)但未能在規(guī)定時(shí)間前取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)聘人員,取消其聘用資格。

(四)應(yīng)聘人員在本次公開(kāi)招聘辦理聘用審批手續(xù)前被其他事業(yè)單位招聘考試新聘用(列編招聘)且未滿(mǎn)試用期或在公務(wù)員考錄中被新錄用的,取消其本次招聘聘用資格。

(五)應(yīng)聘人員在辦理聘用審批手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用的,記入誠(chéng)信檔案。

(六)學(xué)院與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同,期限為5年。聘用合同中與聘用人員約定試用期,試用期為6個(gè)月,初次就業(yè)的新聘用人員,試用期為12個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿(mǎn)不合格的,取消聘用。

十、其它

(一)未盡事宜依據(jù)《關(guān)于印發(fā)<內(nèi)蒙古自治區(qū)直屬事業(yè)單位2015年度公開(kāi)招聘工作人員總體方案>的通知》文件中各相應(yīng)條款執(zhí)行。

(二)本辦法由內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):0472-8880670

附件:內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2015年度公開(kāi)招聘工作人員崗位需求表.xls

 

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