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中共重慶市委黨校 重慶行政學(xué)院2016年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2016-01-27 15:32:06 點(diǎn)擊:

中共重慶市委黨校 重慶行政學(xué)院2016年公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員簡(jiǎn)章

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定,經(jīng)學(xué)校研究、市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員。

一、學(xué)校簡(jiǎn)介

中共重慶市委黨校、重慶行政學(xué)院是在重慶市委、市政府直接領(lǐng)導(dǎo)下培養(yǎng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、理論干部和國(guó)家公務(wù)員的學(xué)校,是培訓(xùn)輪訓(xùn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的主渠道,是開(kāi)展理論研究和決策咨詢的機(jī)構(gòu),是市委、市政府的重要部門。

學(xué)校位于重慶市九龍坡區(qū),占地面積360畝,是重慶市首批“十佳園林式單位”。建有中央黨校教學(xué)基地、國(guó)家行政學(xué)院教學(xué)科研基地和重慶市應(yīng)急管理培訓(xùn)基地,擁有比較先進(jìn)的教學(xué)科研條件和信息化設(shè)施,數(shù)字資源建設(shè)走在全國(guó)黨校前列。

學(xué),F(xiàn)有教職工350余人,其中國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家5人、市級(jí)學(xué)術(shù)帶頭人4人,正高級(jí)專家41人、副高級(jí)專家51人,博士58人。擁有學(xué)術(shù)型碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)一級(jí)學(xué)科1個(gè)(政治學(xué))、二級(jí)學(xué)科8個(gè),專業(yè)型碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)1個(gè)(公共管理MPA),以及市級(jí)重點(diǎn)學(xué)科3個(gè)。

學(xué)校堅(jiān)持推進(jìn)教學(xué)科研資政“三位一體”,2013年以來(lái)共培訓(xùn)各級(jí)各類干部3.6萬(wàn)余人,連續(xù)兩屆獲得全國(guó)黨校系統(tǒng)教學(xué)管理獎(jiǎng)和精品課獎(jiǎng);立項(xiàng)國(guó)家級(jí)、省部級(jí)課題87項(xiàng),資政成果獲省部級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示300余人次,正努力建設(shè)高水平、有特色、創(chuàng)新型、開(kāi)放式、現(xiàn)代化的一流省級(jí)黨校、行政學(xué)院。

二、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、招聘計(jì)劃

招聘部門

招聘崗位

名額

專業(yè)(方向)要求

學(xué)歷學(xué)位

崗位類別及等級(jí)

哲學(xué)教研部

教師崗1

1

馬克思主義哲學(xué)(經(jīng)濟(jì)哲學(xué)、發(fā)展哲學(xué)方向)

博士研究生

專技10級(jí)及以上

經(jīng)濟(jì)學(xué)教研部

教師崗2

1

經(jīng)濟(jì)學(xué)類

博士研究生

專技10級(jí)及以上

科社教研部

教師崗3

2

政治學(xué)類、馬克思主義理論類、社會(huì)學(xué)

博士研究生

專技10級(jí)及以上

黨史教研部

教師崗4

2

中共黨史、中國(guó)近現(xiàn)代史

博士研究生

專技10級(jí)及以上

黨建教研部

教師崗5

3

中共黨史(含黨建)、政治學(xué)類、馬克思主義理論類、中國(guó)近現(xiàn)代史、行政管理

博士或碩士研究生

專技12級(jí)及以上

公管教研部

教師崗6

2

公共管理

博士研究生

專技10級(jí)及以上

法學(xué)教研部

教師崗7

1

憲法學(xué)與行政法學(xué)、民商法學(xué)

博士研究生

專技10級(jí)及以上

經(jīng)管教研部

教師崗8

2

世界經(jīng)濟(jì)、國(guó)民經(jīng)濟(jì)學(xué)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)、農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理

博士研究生

專技10級(jí)及以上

文史教研部

教師崗9

1

社會(huì)學(xué)類、政治學(xué)類、哲學(xué)類、歷史學(xué)類、民族學(xué)類、新聞傳播學(xué)類

博士或碩士研究生

專技12級(jí)及以上

應(yīng)急管理

培訓(xùn)中心

教師崗10

1

應(yīng)用心理學(xué)、發(fā)展與教育心理學(xué)

博士或碩士研究生

專技12級(jí)及以上

教師崗11

1

管理學(xué)類(應(yīng)急管理方向)

博士研究生

專技10級(jí)及以上

《重慶行政》編輯部

編輯崗

1

中國(guó)語(yǔ)言文學(xué)類、法學(xué)類

博士或碩士研究生

專技12級(jí)及以上

合計(jì)

/

18

/

/

四、招聘范圍和對(duì)象

1.本次招聘面向社會(huì),凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘。

2.以下人員不屬于招聘范圍:曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;服務(wù)未滿一年,或服務(wù)一年以上但未提供主管部門同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

五、招聘條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)不良記錄。

3.符合招聘計(jì)劃崗位的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及方向等要求,并能在2016年9月1日前憑派遣證(或調(diào)動(dòng)手續(xù))、畢業(yè)證、學(xué)位證報(bào)到。

4.理論功底扎實(shí),有較強(qiáng)的教學(xué)科研能力和潛質(zhì),能勝任招聘崗位工作。

5.身心健康,具備招聘崗位要求的身體條件。

6.博士年齡在35周歲及以下,碩士年齡在30周歲及以下(年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開(kāi)始前一日)。

7.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員回避制度要求和其他條件。

六、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2016年3月10日止。

2.報(bào)名方式:電子郵件報(bào)名、郵寄報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名三種方式。

3.報(bào)名要求

(1)應(yīng)聘人員請(qǐng)下載并如實(shí)填寫《報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件),并將《報(bào)名登記表》及個(gè)人簡(jiǎn)歷材料發(fā)電子郵件、郵寄或直接交到我校組織人事處。

(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷材料包括本人身份證、本科以來(lái)的學(xué)歷學(xué)位證(在國(guó)外境外獲得學(xué)歷學(xué)位者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證書,下同)、《就業(yè)推薦表》(須填寫完整并加蓋學(xué)校印章)、學(xué)習(xí)成績(jī)單、公開(kāi)發(fā)表的論文、所承擔(dān)的課題、獲獎(jiǎng)證書等材料復(fù)印件、照片或掃描件。

(3)往屆畢業(yè)生《報(bào)名登記表》須注明檔案所在單位和戶籍所在地。

(4)應(yīng)聘人員與其他單位簽有就業(yè)或工作協(xié)議的,須在“備注”欄加注說(shuō)明。

4.聯(lián)系方式

通訊地址:重慶市九龍坡區(qū)渝州路160號(hào)重慶市委黨校組織人事處師資科

郵政編碼:400041

聯(lián)系電話:023-68590624、13983849948(王老師)

        023-68595261、13983075533(陳老師)

電子郵箱:cqdxszk@163.com

(二)資格審查

我校根據(jù)招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,經(jīng)資格審查合格者進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員參加考核時(shí)須提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證、科研成果、獲獎(jiǎng)證書等證明材料的原件備查。

(三)考試考核

考試考核根據(jù)應(yīng)聘人員報(bào)名情況適時(shí)組織,具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?荚嚳己税▽I(yè)能力測(cè)試和綜合測(cè)評(píng)兩部分內(nèi)容,分值各為100分。

1.專業(yè)能力測(cè)試

主要考察應(yīng)聘人員必需的專業(yè)理論功底、職業(yè)素養(yǎng)等,分值100分。

2.綜合測(cè)評(píng)

主要考察應(yīng)聘人員的語(yǔ)言邏輯表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)等綜合適崗能力,分值100分。

3.考試考核總成績(jī)=專業(yè)能力測(cè)試成績(jī)×60%+綜合測(cè)評(píng)成績(jī)×40%。

考核成績(jī)采用百分制計(jì)算,精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(四)體檢

體檢人選按各崗位擬招聘人數(shù),根據(jù)該崗位應(yīng)聘人員考試考核總成績(jī)由高到低依次按擬聘崗位1:1的比例等額確定。其中,同意聘用的評(píng)委不足評(píng)委總數(shù)的三分之二者,不得確定為體檢人選。

體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織,標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))等文件規(guī)定,并結(jié)合崗位實(shí)際要求執(zhí)行,費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

體檢在縣級(jí)以上綜合醫(yī)院進(jìn)行。招聘單位或受檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢書面申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄體檢資格出現(xiàn)缺額的,按該崗位應(yīng)聘人員的考核成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(五)考察

體檢合格人員由學(xué)校對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、學(xué)習(xí)工作實(shí)績(jī)以及是否需要回避等情況進(jìn)行統(tǒng)一考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。

因考察、資格條件復(fù)查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)?疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

(六)公示

考察合格的擬聘人員在“重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”(www.cqhrss.gov.cn)及學(xué)校網(wǎng)站(www.cqdx.gov.cn)公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、考試考核總成績(jī)、擬聘崗位等。

(七)聘用

經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘人選,由我校報(bào)市人力社保局審批。

經(jīng)審批同意聘用的人員,按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))的規(guī)定,簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù)。相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期。試用期滿,經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或期滿考核不合格,或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求,或提供虛假材料的人員,取消聘用資格。

七、優(yōu)惠政策

公開(kāi)招聘的博士除享受國(guó)家規(guī)定的工資、福利等待遇外,并享受我校以下優(yōu)惠政策:

1.提供安家費(fèi)和科研啟動(dòng)費(fèi)共6萬(wàn)元。

2.提供住房1套供租住,租金按政策規(guī)定執(zhí)行。

3.提供筆記本電腦1臺(tái)。

八、紀(jì)律要求

公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行招聘政策規(guī)定,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反者,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并嚴(yán)肅處理相關(guān)責(zé)任人員。

本簡(jiǎn)章由中共重慶市委黨校、重慶行政學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

附件:報(bào)名登記表.rar

 

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