重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章
為進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)中國(guó)航天科技集團(tuán)和學(xué)院人才引進(jìn)有關(guān)辦法和規(guī)定，經(jīng)學(xué)校研究，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。
一、學(xué)院概況
重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院（以下簡(jiǎn)稱學(xué)院）成立于1983年4月，隸屬中國(guó)航天科技集團(tuán)第七研究院，是中國(guó)人民解放軍定向培養(yǎng)直招士官高校、教育部“首批現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院�！薄⒔逃俊奥殬I(yè)院校教學(xué)診斷與改進(jìn)工作試點(diǎn)院�！薄⒅袊�(guó)航天工業(yè)總公司“甲級(jí)優(yōu)秀學(xué)�！�、重慶市首批“示范性高等職業(yè)院校”。學(xué)院設(shè)有機(jī)電工程系、電子工程系、計(jì)算機(jī)工程系、管理工程系、人文社科系、藝術(shù)設(shè)計(jì)系、繼續(xù)教育學(xué)院等教學(xué)單位，開(kāi)設(shè)有無(wú)人機(jī)應(yīng)用技術(shù)、電子信息工程技術(shù)、軟件技術(shù)、會(huì)計(jì)電算化、學(xué)前教育、園林工程技術(shù)等35個(gè)專業(yè)。
二、招聘原則
按照民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取綜合考核原則進(jìn)行。
三、招聘計(jì)劃
面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員22名。（詳見(jiàn)附件1《重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員情況一覽表》（以下簡(jiǎn)稱《一覽表》）。
四、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好品行及職業(yè)道德和教書(shū)育人的精神；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.年齡35周歲及以下；其中，博士、副高職稱人員可放寬到40周歲；正高或省部級(jí)及以上學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人可放寬到45周歲及以下；屬特殊人才的，可再適當(dāng)放寬年齡；年齡計(jì)算截止日期為報(bào)名開(kāi)始前一天；
6.大學(xué)期間學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良，學(xué)習(xí)或工作期間沒(méi)有受過(guò)處分；
7.具備《2017年重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘工作人員一覽表》列出的任職基本條件。
五、招聘程序和方式
應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，分崗位競(jìng)聘，學(xué)院按照“自愿報(bào)名、公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)”的原則，擇優(yōu)確定聘用人員。
（一）報(bào)名時(shí)間及方式
報(bào)名時(shí)間自此招聘簡(jiǎn)章發(fā)布之日起至2017年6月20日。
應(yīng)聘人員將《重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》（附件2）、《重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員個(gè)人信息表》（附件3）、個(gè)人簡(jiǎn)歷（里面附證件照、生活照）發(fā)送至《一覽表》里相應(yīng)招聘郵箱。
學(xué)院人力資源處聯(lián)系方式：
聯(lián)系人：李老師電話：023-67607113、郵箱：rlc7113@163.com
（二）資格審查
學(xué)院根據(jù)報(bào)名者提供的簡(jiǎn)歷，按招聘崗位條件進(jìn)行基本情況審查，審查合格者，學(xué)院以電話方式予以回復(fù)確認(rèn)。根據(jù)屆時(shí)通知的具體要求，持有關(guān)證件（2017屆畢業(yè)生提供報(bào)名登記表、本人身份證、《應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，其他人員須提供本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證原件和證明材料）參加學(xué)院組織的面試考核。
（三）面試考核
由人力資源處和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人組成考核小組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，對(duì)引進(jìn)的專職教師組織試講。用人部門對(duì)應(yīng)聘人員的教學(xué)水平、專業(yè)技術(shù)水平和學(xué)術(shù)水平等進(jìn)行綜合考察、綜合論證�？己撕细袢藛T報(bào)送人力資源處。
（四）體檢及簽訂勞動(dòng)（聘用）合同
人力資源處通知擬引進(jìn)人員前往二級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢合格，經(jīng)雙方就使用方式、薪酬標(biāo)準(zhǔn)、工作內(nèi)容和工作條件等協(xié)商一致，簽訂勞動(dòng)（聘用）合同，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)。相關(guān)待遇按中國(guó)航天科技集團(tuán)和事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本簡(jiǎn)章由重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院人力資源處負(fù)責(zé)解釋。
附件：
1.重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員一覽表
2.重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員報(bào)名表
3.重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員個(gè)人信息表
2017年5月11日
1.重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘工作人員一覽表.xls
2.重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.doc
3.重慶航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院2017年公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員個(gè)人信息表.xls