廣發(fā)銀行成都分行招聘公告
成都分行2013年4月18日開(kāi)業(yè),為進(jìn)一步夯實(shí)業(yè)務(wù)基礎(chǔ),更好地為企業(yè)和個(gè)人客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)金融服務(wù),現(xiàn)面向社會(huì)誠(chéng)聘優(yōu)秀人才。本著“尊重人才,發(fā)展人才”的價(jià)值理念,我行為您提供具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利、系統(tǒng)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間!
一、所有崗位應(yīng)聘人員均須符合所述基本條件
1、品行端正,具有良好的職業(yè)操守,無(wú)不良行為記錄;
2、素質(zhì)優(yōu)良,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,富有開(kāi)拓精神;
3、相貌端正,心態(tài)積極,身體健康;
4、一般要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
5、管理崗位年齡原則上要求在50周歲以下,其他崗位要求35周歲以下;
6、符合銀監(jiān)局關(guān)于金融機(jī)構(gòu)高級(jí)管理人員任職資格管理規(guī)定要求的任職資格條件,無(wú)違規(guī)違法紀(jì)錄。
二、招聘崗位及應(yīng)聘條件
(一)網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人(1人)(工作地點(diǎn):四川省內(nèi))
1、從事銀行工作10年(含)以上,兼具銀行前、中、后臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任商業(yè)銀行網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人3年(含)以上;
2、熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)、風(fēng)險(xiǎn)控制及資源配置,具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力;
3、熟悉金融市場(chǎng)狀況,對(duì)銀行業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)有比較全面、深入的了解,具有較強(qiáng)的綜合分析能力和獨(dú)立判斷能力。
(二)網(wǎng)點(diǎn)副職(公司金融)(1人)(工作地點(diǎn):四川省內(nèi))
1、從事銀行工作8年(含)以上,其中從事公司銀行、貿(mào)易融資、小企業(yè)金融、金融市場(chǎng)等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理崗位或分管以上某一業(yè)務(wù)5年(含)以上,且具有中層(含)以上管理職位經(jīng)歷2年(含)以上;
2、具備比較全面的經(jīng)濟(jì)金融、銀行業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí),對(duì)公司金融業(yè)務(wù)及市場(chǎng)狀況有比較全面、深入的了解;
3、能較好地把握公司金融業(yè)務(wù)的客戶(hù)管理策略,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力;
4、具備市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
(三)網(wǎng)點(diǎn)副職(個(gè)金及運(yùn)營(yíng))(1人)(工作地點(diǎn):四川省內(nèi))
1、從事銀行工作8年(含)以上,其中從事個(gè)人銀行、信用卡、網(wǎng)絡(luò)金融等市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理崗位或分管以上某一業(yè)務(wù)5年(含)以上,兼具銀行運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),且具有中層(含)以上管理職位經(jīng)歷2年(含)以上;
2、具備比較全面的經(jīng)濟(jì)金融、銀行業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí),對(duì)個(gè)人業(yè)務(wù)市場(chǎng)狀況有比較全面、深入的了解;
3、能較好地把握個(gè)人金融業(yè)務(wù)的客戶(hù)管理策略,有較強(qiáng)的統(tǒng)籌規(guī)劃能力和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力。
(四)網(wǎng)點(diǎn)副職(信貸風(fēng)險(xiǎn))(1人)(工作地點(diǎn):四川省內(nèi))
1、從事銀行工作8年(含)以上,其中從事風(fēng)險(xiǎn)管理、資產(chǎn)保全、法律合規(guī)管理崗位5年(含)以上,且具有中層(含)以上管理職位經(jīng)歷2年(含)以上;
2、具備比較全面的經(jīng)濟(jì)金融、銀行業(yè)務(wù)和風(fēng)險(xiǎn)管理知識(shí),對(duì)銀行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r及風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控建設(shè)有比較全面、深入的了解;
3、能較好地把握業(yè)務(wù)發(fā)展與風(fēng)險(xiǎn)管理的平衡點(diǎn),具有敏銳的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),具備較強(qiáng)的綜合分析能力。
(五)風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理(零售信貸專(zhuān)職催收?qǐng)F(tuán)隊(duì)管理)(1人)(工作地點(diǎn):成都)
1、從事金融工作5年(含)以上,具有3年零售相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有信貸和法律等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務(wù)流程;
3、善于協(xié)調(diào)內(nèi)外相關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系,促進(jìn)催收管理工作流程順暢;
4、具備良好的溝通表達(dá)能力,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
(六)助理風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理(催收管理)(1人)(工作地點(diǎn):成都)
1、從事金融工作3年(含)以上,具有1年零售相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具有信貸和法律等方面的專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉商業(yè)銀行零售信貸業(yè)務(wù)流程;
3、善于協(xié)調(diào)內(nèi)外相關(guān)部門(mén)之間的關(guān)系,促進(jìn)催收管理工作流程順暢;
4、具備良好的溝通表達(dá)能力,形成良好的人際關(guān)系和溝通效果。
三、報(bào)名方式及注意事項(xiàng)
(一)報(bào)名方式(請(qǐng)選擇以下任一方式報(bào)名):
1、網(wǎng)上注冊(cè)報(bào)名
登陸廣發(fā)銀行網(wǎng)站(www.cgbchina.com.cn)首頁(yè)“人才招聘”欄目,在線注冊(cè)并選擇職位報(bào)名(請(qǐng)?zhí)顚?xiě)“社會(huì)招聘人才簡(jiǎn)歷”)。
2、郵寄應(yīng)聘資料
請(qǐng)將以下資料:(1)本人詳細(xì)簡(jiǎn)歷;(2)身份證、學(xué)歷、學(xué)位及相關(guān)任職證明、資格證書(shū)復(fù)印件;(3)近期免冠小一寸彩色照片及生活照各一張,郵寄至以下地址:
成都市高新區(qū)天泰路112號(hào)四川投資大廈北樓19樓,廣發(fā)銀行成都分行,郵政編碼:610041。信封左下角請(qǐng)注明“應(yīng)聘**崗位”字樣,日期以寄出郵戳為準(zhǔn)。咨詢(xún)電話:028-80587905
※建議優(yōu)先選擇網(wǎng)上報(bào)名,網(wǎng)上報(bào)名后,無(wú)需再郵寄應(yīng)聘資料。
(二)簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間:網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人/網(wǎng)點(diǎn)副職:2015年6月30日;
風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理/助理風(fēng)險(xiǎn)經(jīng)理:2015年6月21日。
經(jīng)初審合格者,我行將另行電話或短信通知面試時(shí)間。本次招聘所接收的應(yīng)聘材料將統(tǒng)一存入我行人才檔案庫(kù),我行將為您的應(yīng)聘材料嚴(yán)格保密,相關(guān)應(yīng)聘材料恕不退還。
期待您的參與!
廣發(fā)銀行社會(huì)招聘應(yīng)聘人員申請(qǐng)表.doc