海南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社�？谵r(nóng)商銀行招聘公告
2016-03-24
分享海南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社（以下簡稱海南省農(nóng)信聯(lián)社）2007年8月正式掛牌，下轄19家市縣行社（農(nóng)商銀行、農(nóng)合銀行、農(nóng)信聯(lián)社），是目前全省存貸款規(guī)模最大、納稅金額最多、網(wǎng)點分布最廣、科技研發(fā)能力最強的地方金融機構(gòu)。
�？谵r(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司（以下簡稱海口農(nóng)商銀行）于2011年12月掛牌成立，是海南農(nóng)信下轄規(guī)模最大、質(zhì)量最好的農(nóng)商銀行，截止2016年2月末存款余額230.24億元，貸款余額182.34億元，是全國農(nóng)村商業(yè)銀行標(biāo)桿銀行，海南省百強企業(yè)，2015年2月獲評全國文明單位。
根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要，海南省農(nóng)信聯(lián)社、�？谵r(nóng)商銀行面向社會公開招聘科技、管理人才。一經(jīng)錄用，將以公平的晉升機制、優(yōu)厚的薪酬待遇，實現(xiàn)個人與團隊共同成長。誠邀優(yōu)秀人士加盟！
一、招聘崗位及人數(shù)：
海南省農(nóng)信聯(lián)社首席信息官（CIO）1人
海南省農(nóng)信聯(lián)社首席網(wǎng)絡(luò)安全專家1人
海南省農(nóng)信聯(lián)社科技處副處長1人
�？谵r(nóng)商銀行副行長1人
二、工作地點及薪酬待遇：
工作地點：
海南省�？谑�
薪酬待遇：
海南省農(nóng)信聯(lián)社首席信息官、首席網(wǎng)絡(luò)安全專家年薪一般不低于200萬元；
海南省農(nóng)信聯(lián)社科技處副處長、�？谵r(nóng)商銀行副行長薪酬面議。
三、招聘崗位具體要求：
海南省農(nóng)信聯(lián)社首席信息官(CIO）崗位
（一）工作職責(zé)
協(xié)助海南省農(nóng)信聯(lián)社高管層進行信息科技管理工作；
負責(zé)組織與制定信息科技發(fā)展規(guī)劃、年度工作計劃并組織實施；
負責(zé)推動建立、完善信息科技治理結(jié)構(gòu)、信息科技系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)及應(yīng)用集成、信息科技運行管理機制；
直接參與信息科技運用有關(guān)的業(yè)務(wù)發(fā)展決策；
負責(zé)海南省農(nóng)村信用社信息科技風(fēng)險管理體系建設(shè)，制定并實施風(fēng)險管理策略；
負責(zé)信息科技資源優(yōu)化配置和信息科技人才隊伍建設(shè)；
負責(zé)向監(jiān)管部門、理事會就信息科技管理事項進行匯報和溝通；
履行信息科技管理其他相關(guān)工作。
（二）應(yīng)聘條件
符合《銀行業(yè)金融機構(gòu)董事(理事)和高級管理人員任職資格管理辦法》規(guī)定的任職資格基本條件；
熟悉和掌握銀行信息科技管理發(fā)展趨勢，熟悉銀行信息科技治理架構(gòu)、系統(tǒng)和應(yīng)用架構(gòu)及相關(guān)信息化解決方案，有較強的創(chuàng)新意識，善于通過信息科技推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新和變革；
計算機類相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且取得信息科技相關(guān)高級技術(shù)職稱或資格；
年齡原則上在50周歲以下（1966年4月1日以后出生）；
從事信息科技管理工作8年以上，擔(dān)任全國性股份制銀行總行信息科技部門副總經(jīng)理以上職務(wù)5年以上或擔(dān)任省級農(nóng)信社（農(nóng)商行）、城市商業(yè)銀行（信息科技監(jiān)管評級二級）信息技術(shù)部門總經(jīng)理以上職務(wù)6年以上。特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬;
有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，勇于接受挑戰(zhàn)和承擔(dān)工作壓力；
身心健康，具有良好的職業(yè)道德，無不良記錄。
海南省農(nóng)信聯(lián)社首席信息安全專家崗位
（一）工作職責(zé)
根據(jù)海南省農(nóng)村信用社的IT規(guī)劃，負責(zé)全轄信息系統(tǒng)安全工作；
負責(zé)具體執(zhí)行全轄信息科技安全戰(zhàn)略，從物理安全、網(wǎng)絡(luò)安全、應(yīng)用安全、信息安全、運營安全、業(yè)務(wù)連續(xù)性及容災(zāi)等多個角度設(shè)計安全架構(gòu)，制定各種規(guī)范制度，并負責(zé)監(jiān)控和保障信息系統(tǒng)安全；
負責(zé)內(nèi)外部各種安全監(jiān)控和攻擊事件的應(yīng)對及處置；負責(zé)對整體IT信息架構(gòu)安全隱患地挖掘、追蹤與消除；對信息安全問題導(dǎo)致的緊急與突發(fā)事件需制定應(yīng)急預(yù)案，并做好預(yù)防性措施及定期演練；
負責(zé)對所有信息系統(tǒng)的日志進行定期審核，并督促相關(guān)職能部門履行其管理職責(zé)。
（二）應(yīng)聘條件
熟悉國家信息安全等級保護標(biāo)準(zhǔn)及涉密信息系統(tǒng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；熟悉ISO27001及其它國外相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)，具有協(xié)助企業(yè)申報并組織通過各類安全認證經(jīng)驗者優(yōu)先；
計算機相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡原則上在45周歲以下（1971年4月1日以后出生）；
8年或以上大中型IT架構(gòu)信息安全管理經(jīng)驗，或從事主流互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)信息安全管理工作5年以上，具有金融或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景優(yōu)先；特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬；
熟練掌握網(wǎng)絡(luò)協(xié)議、防火墻、IDS/IPS、防病毒、漏洞掃描、身份認證等安全產(chǎn)品軟硬件知識，設(shè)計、安裝、配置和故障處理，熟練使用各類安全掃描與檢測工具；至少有5年以上國內(nèi)外主流網(wǎng)絡(luò)安全產(chǎn)品研發(fā)或?qū)嵤┙?jīng)驗，具備3個以上大型網(wǎng)絡(luò)安全項目規(guī)劃、方案編寫、項目獨立實施經(jīng)驗；
通過網(wǎng)絡(luò)安全專業(yè)相關(guān)培訓(xùn)及認證，具有CISSP，CISA，CISP等網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、安全認證證書者優(yōu)先；熟悉國家信息安全等級保護標(biāo)準(zhǔn)及涉密信息系統(tǒng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)；熟悉ISO27001及其它國外相關(guān)安全標(biāo)準(zhǔn)，具有協(xié)助企業(yè)申報并組織通過各類安全認證經(jīng)驗者優(yōu)先；熟悉ITIL等運維國際標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)先
有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，勇于接受挑戰(zhàn)和承擔(dān)工作壓力；
7.身心健康，具有良好的職業(yè)道德，無不良記錄。
海南省農(nóng)信聯(lián)社科技處副處長崗位
（一）工作職責(zé)
協(xié)助科技處領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)科技處日常工作；
負責(zé)推動海南省農(nóng)村信用社創(chuàng)新、跨界合作類業(yè)務(wù)的規(guī)劃與實施工作；
負責(zé)科技處對外合作業(yè)務(wù)的導(dǎo)入、談判、溝通、協(xié)調(diào)、實施；
履行科技處其他相關(guān)工作。
（二）應(yīng)聘條件
了解和掌握銀行信息科技管理發(fā)展趨勢，熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融、電商業(yè)務(wù)，有較強的創(chuàng)新意識，善于通過信息科技推動業(yè)務(wù)創(chuàng)新和變革；
熟悉金融及互聯(lián)網(wǎng)金融的監(jiān)管要求，熟悉移動金融的業(yè)務(wù)發(fā)展方向，對農(nóng)村金融機構(gòu)發(fā)展有獨到的見解；
計算機類相關(guān)專業(yè)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，且取得信息科技相關(guān)高級技術(shù)職稱或資格；
年齡原則上在45周歲以下（1971年4月1日以后出生）；
從事信息科技創(chuàng)新業(yè)務(wù)5年以上，擔(dān)任知名電商企業(yè)部門副總經(jīng)理以上職務(wù)3年以上或擔(dān)任省級農(nóng)信社（農(nóng)商行）、城市商業(yè)銀行（信息科技監(jiān)管評級二級）信息技術(shù)部門總經(jīng)理以上職務(wù)3年以上。特別優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬；
有較強的事業(yè)心、責(zé)任感，勇于接受挑戰(zhàn)和承擔(dān)工作壓力；
7.身心健康，具有良好的職業(yè)道德，無不良記錄。
海口農(nóng)商銀行副行長崗位
（一）工作職責(zé)
1.負責(zé)�？谵r(nóng)商銀行財務(wù)管理，參與經(jīng)營管理事項決策；
2.參加重大投資項目論證，提出財務(wù)建議；
3.負責(zé)財務(wù)人員隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)；
4.參與資產(chǎn)重組等重大復(fù)雜事項處理；
5.與職責(zé)相關(guān)的其他工作。
（二）應(yīng)聘條件
1.熟悉國家經(jīng)濟、金融政策及稅收法律法規(guī)、監(jiān)管政策；
2.在出現(xiàn)稅企爭議、稅法行政訴訟時，能夠利用專業(yè)知識獨立開展工作；
3.具有較強組織協(xié)調(diào)能力、管理決策能力以及市場拓展能力；
4.具有6年以上國有大型商業(yè)銀行工作經(jīng)歷，5年以上涉稅工作經(jīng)歷；
5.年齡原則上在50周歲以下（1966年4月1日以后出生）；
6.金融、財稅、管理及相關(guān)專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷；
7.身心健康，具有良好的職業(yè)道德，無不良記錄；
8.擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年以上。
四、應(yīng)聘方式
1.有意者請將個人報名材料（應(yīng)聘報名表、身份證、各階段學(xué)歷學(xué)位證書、職稱及從業(yè)資格證書、獲獎證書復(fù)印件；科研成果相關(guān)證明材料；教育部電子學(xué)歷注冊備案表、教育部留學(xué)中心認證報告等）通過快遞寄往海南省農(nóng)村信用社聯(lián)合社組織人事處（地址：海南省�？谑袊d大道5號農(nóng)信樓，郵編570200），快遞請注明應(yīng)聘崗位。
2.應(yīng)聘報名表請登錄海南省農(nóng)信聯(lián)社官網(wǎng)（www.hainanbank.com.cn）在通知公告欄相應(yīng)崗位招聘公告中下載。
3.審核合格后，我們將電話通知面試時間，請應(yīng)聘者保持通訊暢通。未入選者恕不另行通知。海南省農(nóng)信聯(lián)社對所有應(yīng)聘者的個人資料予以保密，恕不退還。本次報名僅限郵寄方式，來電來訪恕不接待。
4.本公告長期有效，各崗位招滿為止。