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內(nèi)蒙古銀行烏蘭察布分行2016年招聘啟事

時(shí)間:2016-08-16 12:34:31 點(diǎn)擊:

內(nèi)蒙古銀行烏蘭察布分行2016年招聘啟事

發(fā)布時(shí)間:2016-08-15

內(nèi)蒙古銀行烏蘭察布分行是內(nèi)蒙古銀行總行下設(shè)的一級(jí)分行,自2011年12月8日開(kāi)業(yè)以來(lái),在內(nèi)蒙古銀行總行、烏蘭察布市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo),以及社會(huì)各界人士的大力支持下,業(yè)務(wù)穩(wěn)健發(fā)展。由于我行業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。熱忱歡迎德才兼?zhèn)涞挠兄局考用宋倚校覀儗槟峁﹤(gè)人職業(yè)生涯充足的發(fā)展空間!

一、招聘原則

(一)公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;

(二)德才兼?zhèn)、任人唯賢的原則;

(三)個(gè)人志愿與工作需要相結(jié)合的原則;

(四)具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用的原則;

(五)具有烏蘭察布籍優(yōu)先錄用的原則。

二、招聘基本要求

(一)遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng),無(wú)不良記錄,愿意履行內(nèi)蒙古銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé);

(二)身體健康,具備與工作要求相適應(yīng)的身體條件;

(三)具備與應(yīng)聘崗位相應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能條件;

(四)具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神、溝通能力、創(chuàng)新意識(shí)和強(qiáng)烈的責(zé)任感。

三、工作地點(diǎn)

(一)內(nèi)蒙古銀行烏蘭察布集寧地區(qū)支行的工作地點(diǎn)為烏蘭察布市集寧區(qū);

(二)內(nèi)蒙古銀行烏蘭察布察右后旗支行的工作地點(diǎn)為烏蘭察布市察右后旗;

(三)內(nèi)蒙古銀行烏蘭察布四子王旗支行的工作地點(diǎn)為烏蘭察布市四子王旗。

四、招聘崗位及要求

(一)綜合柜員崗6人

1.學(xué)歷要求:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。應(yīng)聘察右后旗支行和四子王旗支行的人員,若具備1年及以上其他銀行工作經(jīng)歷且素質(zhì)優(yōu)秀,學(xué)歷條件可放寬至全日制大學(xué)專(zhuān)科;

2.專(zhuān)業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科、管理學(xué)學(xué)科或法學(xué)學(xué)科;

3.年齡要求:年齡在30周歲以下(1986年1月1日后出生);

4.了解銀行相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉柜面業(yè)務(wù)知識(shí)、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí);

5.形象好、氣質(zhì)佳,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,較好的團(tuán)隊(duì)合作精神;

6.社會(huì)資源豐富者優(yōu)先。

(二)客戶(hù)經(jīng)理崗4人

1.學(xué)歷要求:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。應(yīng)聘察右后旗支行和四子王旗支行的人員,若具備1年及以上其他銀行工作經(jīng)歷且素質(zhì)優(yōu)秀,學(xué)歷條件可放寬至全日制大學(xué)專(zhuān)科;

2.專(zhuān)業(yè)要求:經(jīng)濟(jì)學(xué)學(xué)科、管理學(xué)學(xué)科或法學(xué)學(xué)科;

3.年齡要求:年齡在30周歲以下(1986年1月1日后出生);

4.熟悉銀行相關(guān)業(yè)務(wù)產(chǎn)品、授信等專(zhuān)業(yè)知識(shí);

5.具有良好的市場(chǎng)開(kāi)拓能力、系統(tǒng)分析能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

6.社會(huì)資源豐富者優(yōu)先。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.應(yīng)聘人員需根據(jù)招聘崗位和要求應(yīng)聘。應(yīng)聘人員登陸內(nèi)蒙古銀行官方網(wǎng)站www.boimc.com.cn,下載《內(nèi)蒙古銀行應(yīng)聘報(bào)名表》(詳見(jiàn)本文最后)。按要求填寫(xiě)后,將報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶(hù)口簿等材料掃描后發(fā)送到nmgyhyp2016@163.com(郵箱),上傳郵件需以“姓名+崗位”命名;

2.報(bào)名起止時(shí)間:2016年8月15日——2016年8月24日。

(二)資格初審

我行對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名表進(jìn)行資格初審、篩選。

(三)統(tǒng)一筆試

資格初審合格的應(yīng)聘者,分行以報(bào)名表中所預(yù)留的聯(lián)系方式通知個(gè)人,分行將進(jìn)行統(tǒng)一筆試。筆試最低開(kāi)考比例為4:1(考生人數(shù)與錄用人數(shù)之比)。

(四)面試考查

按照筆試成績(jī),由高到低按招聘人數(shù)2:1(考生人數(shù)與錄用人數(shù)之比)的比例確定參加面試人員。如筆試后一個(gè)月內(nèi)未收到面試考查通知的,視作考試未通過(guò)。

(五)體檢

按照考試成績(jī)由高到低錄取考生,考試成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%。

面試合格人員進(jìn)入體檢階段,接到體檢通知的人員請(qǐng)按指定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢。

(六)錄用

凡筆試、面試、體檢合格并符合錄用條件的人員,按照內(nèi)蒙古銀行制度規(guī)定,辦理相關(guān)入職手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。

(七)注意事項(xiàng)

1.報(bào)名前,應(yīng)聘者需認(rèn)真閱讀招聘啟事,了解招聘相關(guān)說(shuō)明和要求;

2.應(yīng)聘者對(duì)其提供應(yīng)聘資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé),如經(jīng)核實(shí)與事實(shí)不符,本行有權(quán)取消其錄用資格。內(nèi)蒙古銀行將對(duì)所有應(yīng)聘者資料予以保密及妥善處理,恕不退還;

3.筆試、面試通知均通過(guò)手機(jī)短信發(fā)布;

4.應(yīng)聘者務(wù)必保證提交的聯(lián)系方式正確無(wú)誤,并保證通訊暢通。若因聯(lián)系方式問(wèn)題而造成無(wú)法通知的,由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé);

5.在各招聘環(huán)節(jié)中,對(duì)于未能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者,我行將不再另行通知;

6.除網(wǎng)上報(bào)名外,不接受其他任何形式的報(bào)名。

7.招聘聯(lián)系電話(huà):0474-8306191、0474-8309109

附件:內(nèi)蒙古銀行應(yīng)聘報(bào)名表.rar

 

 

作者:文武銀行招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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