2015年玉溪通�？h醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘公告

　　根據(jù)通�？h衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展的需要，經通�？h2015年醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘工作人員領導小組研究決定，提前招聘緊缺崗位醫(yī)生17人，現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位及人數(shù)

　　二、招聘范圍及崗位條件

　　(一)全日制普通高等醫(yī)學院校2015屆畢業(yè)生，普通高校本科及以上學歷，戶籍不限。

　　(二)年齡在35歲以下(1980年3月25日及以后出生)。(三)身體健康，熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵紀守法，品行端正，有奉獻精神。

　　三、招聘程序

　　(一)報名

　　1、報名時間：2015年 3 月 25日，上午9：00―中午13：00。

　　2、報名地點：云南省2015年醫(yī)藥類高校畢業(yè)生和畢業(yè)研究生雙向選擇洽談會昆明醫(yī)科大學專場雙選會現(xiàn)場(昆明醫(yī)科大學呈貢校區(qū)(昆明市呈貢新城雨花街道春融西路1168號)。

　　3、每名考生限報一個崗位。報名時請攜帶身份證、個人簡歷、就業(yè)推薦表;所有原件現(xiàn)場查驗，交復印件一份，同時交近期免冠半寸彩色照片1張。

　　(二)資格審查

　　由各招聘單位及主管部門和縣人社局共同進行報名資格審查。資格審查將貫穿整個招聘過程，對在任何一個環(huán)節(jié)查明不符合公告要求的考生，一律取消考試或聘用資格。

　　(三)考試

　　資格審查符合招聘要求的人員進入筆試，并發(fā)放筆試通知單�？荚嚥扇」P試的辦法進行，筆試內容為：招聘崗位專業(yè)知識，于2015年3月25日下午在昆明醫(yī)科大學組織進行筆試。

　　(四)確定擬聘用人員

　　按筆試成績從高分到低分確定擬聘用人員，最后一名筆試成績并列的，采取加試方式解決。

　　(五)考察

　　由用人單位對擬聘用人員進行考察。

　　(六)體檢

　　擬聘用人員參加體檢，體檢參照公務員錄用通用體檢標準執(zhí)行，體檢不合格或自動放棄的，按筆試成績依次遞補。體檢費由考生自理。

　　(七)公示

　　擬聘用人員在玉溪人才網、通海網上進行公示，公示期為7天。

　　(八)簽訂就業(yè)協(xié)議

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響就業(yè)協(xié)議(最低服務年限為五年)簽訂的，辦理相關手續(xù);對反映有影響協(xié)議簽訂的問題并查有實據(jù)的，不予辦理。

　　擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時間內簽訂就業(yè)協(xié)議。若擬聘用人員在規(guī)定時間內不簽訂協(xié)議則視為自動放棄，取消其擬聘用資格，所缺崗位按成績排名依次遞補。

　　(九)聘用

　　擬聘用人員接到通知后，必須在規(guī)定的時間內報到，并提供畢業(yè)證、報到證或就業(yè)登記證等證書原件審驗，擬聘用單位依據(jù)事業(yè)單位人員聘用的相關規(guī)定進行辦理。無正當理由逾期不報到者、未能提供相應證書的，或考核不合格的，取消其聘用資格(所缺崗位不再遞補)。

　　四、紀律要求

　　(一)報考人員提交的個人資料要做到全面、真實、準確，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。

　　(二)對違反招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員，取消其考試資格或聘用資格。

　　(三)報名后，報考人員應保持報名時登記的聯(lián)系電話暢通。若因報考人員聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

　　(四)招聘工作人員在招聘過程中，涉及與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

　　(五)本次招聘由通�？h人社局、通海縣衛(wèi)生局和用人單位共同組織實施。

　　(六)本方案未盡事宜，由通�？h2015年醫(yī)療衛(wèi)生單位招聘工作人員領導小組負責解釋。

　　通�？h人力資源和社會保障局 通�？h衛(wèi)生局

　　2015年3月 12 日