根據(jù)《宜昌市事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(宜人社規(guī)〔2012〕1號(hào))文件精神,五峰土家族自治縣決定面向社會(huì)公開招聘51名事業(yè)單位工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位
財(cái)會(huì)專業(yè)技術(shù)崗位8名,建筑工程專業(yè)技術(shù)崗位5名,采礦專業(yè)技術(shù)崗位1名,房產(chǎn)評(píng)估專業(yè)技術(shù)崗位1名,綜合管理崗位25名(其中在五峰服務(wù)的大學(xué)生村官和三支一扶人員中招聘5名),播音主持崗位1名,新聞采編崗位1名,聲樂、舞蹈崗位2名,城管執(zhí)法崗位7名。
二、招聘條件
㈠基本條件:遵紀(jì)守法,思想政治素質(zhì)好,具有良好的品行和正常履行職責(zé)的身體條件。
㈡資格條件
崗位 名稱 |
學(xué)歷 |
專業(yè) |
年齡 |
備注 |
財(cái)會(huì) |
全日制本科以上 |
財(cái)會(huì) |
1、30周歲以下(1983年1月1日以后) 2、碩士35周歲以下(1978年1月1日以后) |
|
建筑工程 |
全日制?埔陨 |
建筑工程 |
同上 |
|
采礦 |
全日制?埔陨 |
采礦 |
同上 |
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房產(chǎn)評(píng)估 |
全日制專科以上 |
房產(chǎn)評(píng)估 |
同上 |
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綜合管理 |
全日制本科以上 |
專業(yè)不限 |
同上 |
在五峰服務(wù)的大學(xué)生村官和三支一扶人員放寬到全日制? |
播音主持 |
全日制本科以上 |
播音主持 |
同上 |
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新聞采編 |
全日制本科以上 |
新聞采編 |
同上 |
|
聲樂、 舞蹈 |
?埔陨 |
聲樂、舞蹈 |
聲樂專業(yè)35歲以下(1978年1月1日以后);舞蹈專業(yè)30歲以下(1983年1月1日以后) |
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城管執(zhí)法 |
?埔陨
|
專業(yè)不限 |
30歲以下(1983年1月1日以后) |
退伍軍人放寬至高中或中專 |
三、招聘程序
㈠報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2013年6月14日至7月5日。
2、報(bào)名地點(diǎn)及電話:
①播音主持、新聞采編崗位:五峰土家族自治縣廣播電影電視局;電話0717—5821702;聯(lián)系人:葛程誠(chéng)。
②聲樂、舞蹈崗位:五峰土家族自治縣文化體育旅游局;電話0717—5821620;聯(lián)系人:朱玲俐。
③城管執(zhí)法崗位:五峰土家族自治縣城市管理局;聯(lián)系電話0717-5751255;聯(lián)系人:楊玲歡。
④其他崗位:五峰土家族自治縣人力資源和社會(huì)保障局;聯(lián)系電話0717-5821963。聯(lián)系人:向群。
3、報(bào)名要求:應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名時(shí)須帶本人身份證、相關(guān)學(xué)歷(學(xué)位)證等原件及復(fù)印件各1份,近期免冠1寸彩色登記照片3張,《五峰土家族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》1份,有工作經(jīng)歷要求的崗位由所在單位出具證明1份。應(yīng)聘人員須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,提供真實(shí)材料。在招聘過程中若發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格。報(bào)名結(jié)束后不再進(jìn)行報(bào)名,不得變更已報(bào)名的崗位。
4、資格審查。資格審查由組織報(bào)名的單位具體負(fù)責(zé),對(duì)資格審查合格者發(fā)給準(zhǔn)考證。招聘崗位與報(bào)考人數(shù)須達(dá)到1:3的比例,其中采礦、房產(chǎn)評(píng)估、播音主持崗位須達(dá)到1:2的比例,未達(dá)到規(guī)定比例的,則相應(yīng)核減或取消招聘崗位。
㈡考試
實(shí)行筆試和面試。筆試分綜合知識(shí)和專業(yè)知識(shí),分值100分。綜合知識(shí)包括政治、法律和經(jīng)濟(jì)、管理、歷史、科技、寫作等,專業(yè)知識(shí)以崗位條件要求的基礎(chǔ)知識(shí)和實(shí)踐技能為主。筆試按崗位類別實(shí)行統(tǒng)一命題、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)答案、統(tǒng)一評(píng)卷。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)?cè)谖宸逭T戶網(wǎng)及五峰人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)對(duì)外公布。
根據(jù)筆試成績(jī)按上述規(guī)定的比例從高分到低分確定面試人員,進(jìn)入面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的,相應(yīng)核減或取消招聘崗位。面試人員名單及時(shí)上網(wǎng)公布。
面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,分值100分,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)及考試總成績(jī)(考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)在上述網(wǎng)站對(duì)外公布。
考生須持筆試準(zhǔn)考證、身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試,缺一證件者不能參加面試,未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到場(chǎng)的考生視為自動(dòng)放棄考試資格。面試前由組織面試的單位進(jìn)行資格復(fù)核,面試的時(shí)間、地點(diǎn)由組織單位另行通知。
㈢體檢、考核
根據(jù)考試總成績(jī)按1:1比例從高分到低分確定體檢人員并上網(wǎng)公布。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格或自動(dòng)放棄資格者,則從參加該崗位面試的人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
考核的主要內(nèi)容包括考核對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況,同時(shí)對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。如考核對(duì)象不合格或自動(dòng)放棄資格,則從參加該崗位面試的人員中,按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
㈣公示、聘用
根據(jù)考試考核結(jié)果確定擬聘人員,公示7個(gè)工作日。對(duì)公示如無異議人員,辦理聘用手續(xù)。人員聘用按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期滿被正式聘用后,須在五峰服務(wù)五年以上。
四、其他事項(xiàng)
㈠組織單位:具體招聘工作由擬招聘單位會(huì)同縣人力資源和社會(huì)保障局,嚴(yán)格按規(guī)定程序進(jìn)行,部門分工如下:
播音主持、新聞采編崗位:縣廣播電影電視局。
聲樂、舞蹈崗位:縣文化體育旅游局。
城管執(zhí)法崗位:縣城市管理局。
其他崗位:縣人力資源和社會(huì)保障局。
㈡查詢網(wǎng)站:五峰政府門戶網(wǎng)和五峰人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)
㈢招聘工作堅(jiān)持公平、公正、公開原則,主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督。要嚴(yán)格執(zhí)行組織人事紀(jì)律和保密紀(jì)律,嚴(yán)禁泄露機(jī)密、徇私舞弊、弄虛作假。對(duì)違反規(guī)定者,一經(jīng)查實(shí),予以嚴(yán)肅處理,并追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,取消相關(guān)考生應(yīng)聘資格。
政策咨詢部門及電話:五峰土家族自治縣人力資源和社會(huì)保障局,0717-5821963。
監(jiān)督舉報(bào)部門及電話:中共五峰土家族自治縣紀(jì)委、五峰土家族自治縣監(jiān)察局。電話:0717-5822179!
附件:《五峰土家族自治縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》
五峰土家族自治縣人力資源和社會(huì)保障局
二〇一三年六月六日
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