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2014年遼寧省錦州市北鎮(zhèn)市旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)院招聘工作人員公告

時(shí)間:2014-5-14 16:19:46 點(diǎn)擊:

2014年錦州市北鎮(zhèn)市旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)院招聘工作人員公告

  北鎮(zhèn)市旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)院隸屬于北鎮(zhèn)市醫(yī)巫閭山風(fēng)景名勝區(qū)管理委員會(huì)和北鎮(zhèn)市旅游局,為滿足我市旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)的實(shí)際用人需要,根據(jù)《北鎮(zhèn)市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(北人字[2009]3號(hào)),經(jīng)北鎮(zhèn)市政府同意,北鎮(zhèn)市醫(yī)巫閭山風(fēng)景名勝管理委員會(huì)和北鎮(zhèn)市旅游局決定,面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員,公告如下:

  一、招聘工作程序及人數(shù)

  1、招聘工作按發(fā)布招聘公告-報(bào)名-資格審查-筆試-資格復(fù)審-面試-體檢-公示-聘用上崗的程序進(jìn)行。

  2、招聘工作在北鎮(zhèn)市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下,由北鎮(zhèn)市醫(yī)巫閭山風(fēng)景名勝管理委員會(huì)和北鎮(zhèn)市旅游局組織實(shí)施,北鎮(zhèn)市監(jiān)察局對(duì)招聘工作的全過程進(jìn)行監(jiān)督。

  3、此次招聘4名工作人員,具體見招聘信息表。

  二、報(bào)考的基本條件

  (一)具有中華人民共和國國籍;

  (二)擁護(hù)中華人民共和國憲法;

  (三)18周歲以上、35周歲以下(1979年5月19日(含)至1996年5月19日(含)期間出生。

  (四)具有良好的品行;

  (五)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  (六)2014年7月31日前畢業(yè)的,具有普通高校全日制本科及以上學(xué)歷且具有學(xué)士學(xué)位及以上的畢業(yè)生。

  (七)具備招聘職位所要求的資格條件;

  曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員,尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員,現(xiàn)役軍人,在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生以及法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報(bào)考。

  應(yīng)聘人員自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問題,出現(xiàn)問題與聘用單位無關(guān)。

  三、報(bào)考程序

  (一)報(bào)名與資格審查

  本次招聘采取現(xiàn)場報(bào)名、現(xiàn)場資格審查的方式進(jìn)行。

  請(qǐng)報(bào)名者于2014年5月19 日—26日(每天9:00—16:00)到北鎮(zhèn)市人社局人事管理科(新政府447辦公室)報(bào)名并接受資格審查,填寫《北鎮(zhèn)市旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)院招聘工作人員報(bào)名登記表》。

  報(bào)名時(shí)需要提交下列證件材料:

  1、本人身份證、戶口本原件及復(fù)印件各1份;

  2、學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份;

  3、本人近期一寸免冠同版彩色照片4張;

  4、在職人員工作單位出具的同意報(bào)考的證明。

  (二)報(bào)名要求

  當(dāng)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:2比例時(shí),相應(yīng)縮減或取消招聘計(jì)劃。每名應(yīng)聘人員需交考務(wù)費(fèi)100元。

  考生在應(yīng)聘期間,必須確保報(bào)名時(shí)所留通訊工具暢通,因通訊工具不暢導(dǎo)致的后果,由考生本人負(fù)責(zé)。

  四、考試內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)

  (一)筆試

  1、筆試主要內(nèi)容為旅游學(xué)教程、風(fēng)景園林景觀設(shè)計(jì)師手冊(cè)、藝術(shù)設(shè)計(jì)等相關(guān)知識(shí),滿分為100分。

  2、筆試時(shí)間另行通知。

  3、考生請(qǐng)按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,并按要求攜帶身份證和準(zhǔn)考證,缺少證件的考生不得參加考試。

  (二)面試

  1、面試前進(jìn)行資格復(fù)審。

  2、面試人選根據(jù)招聘人數(shù)和筆試成績從高分到低分排序,按1:2的比例確定,最后一個(gè)面試人選的筆試成績并列者,同時(shí)參加面試。

  3、面試采取結(jié)構(gòu)化面談的形式,主要測評(píng)應(yīng)試人員與招聘職位相適應(yīng)的能力和素質(zhì)。

  4、面試滿分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。

  面試的時(shí)間另行通知。

  五、體檢和考察

  (一)人選確定

  體檢和考察人選,根據(jù)面試成績合格人員的總成績從高分到低分的排序,按招聘人數(shù)等額確定。總成績并列者,按筆試成績由高到低的排序確定。筆試面試成績均相同者,通過面試加考確定體檢考察人選。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

  (二)體檢

  體檢工作由北鎮(zhèn)市醫(yī)巫閭山風(fēng)景名勝管理委員會(huì)和北鎮(zhèn)市旅游局會(huì)同北鎮(zhèn)市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施,指定縣以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號(hào))和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))和國家有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。對(duì)于在體檢過程中,弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者,不予聘用或取消聘用。體檢不合格的,其缺額根據(jù)面試成績合格人員總成績從高分到低分的排序依次遞補(bǔ),總成績并列者,按面試成績由高到低的排序依次遞補(bǔ)。

  六、公示

  對(duì)擬聘用人員,向社會(huì)公示,公示時(shí)間為七天。

  七、聘用

  公示無異議的擬聘人員,經(jīng)北鎮(zhèn)市人力資源和社會(huì)保障局審批后,辦理聘用手續(xù),試用期為六個(gè)月。

  本實(shí)施方案由北鎮(zhèn)市醫(yī)巫閭山風(fēng)景名勝管理委員會(huì)和北鎮(zhèn)市旅游局負(fù)責(zé)解釋。

  附1:2014年北鎮(zhèn)市旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)院公開招聘工作人員職位信息表.rar。

  北鎮(zhèn)市醫(yī)巫閭山風(fēng)景名勝管理委員會(huì) 北鎮(zhèn)市旅游局

  二○一四年五月十三日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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