余杭區(qū)發(fā)改局下屬事業(yè)單位余杭區(qū)價(jià)格認(rèn)證中心主要職責(zé)是接受本區(qū)司法機(jī)關(guān)、行政執(zhí)法機(jī)關(guān)和仲裁機(jī)構(gòu)委托,對(duì)執(zhí)行案件標(biāo)的物的價(jià)格鑒證;開展其他價(jià)格鑒定的相關(guān)業(yè)務(wù)。因工作需要,現(xiàn)面向全區(qū)公開招聘編外工作人員,具體事項(xiàng)公告如下:
一、招聘要求
招聘人數(shù):1人
年齡:30周歲以下學(xué)歷:專科及以上
專業(yè)要求:會(huì)計(jì)學(xué)、法律事務(wù)、資產(chǎn)評(píng)估與管理等相關(guān)專業(yè)
二、招聘條件
1.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵守憲法和法律,品行端正,無違法犯罪記錄。
2.具備崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)、學(xué)歷及身體條件,能夠勝任本職工作,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
3.余杭區(qū)戶籍,1983年7月1日以后出生,有價(jià)格鑒證師、資產(chǎn)評(píng)估師證書的優(yōu)先考慮。
三、招聘辦法與程序
堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按公開報(bào)名、資格審查、筆試面試、體檢考察等程序進(jìn)行。
1.報(bào)名時(shí)間:2013年7月16日—2013年7月18日,上午8:30—11:30,下午14:00—17:00。逾期不再受理。
2.報(bào)名地點(diǎn):余杭區(qū)發(fā)改局組織人事科(余杭區(qū)臨平藕花洲大街203號(hào)316室)。咨詢電話:86224639,86169617。
3.報(bào)名方式:報(bào)名須本人參加,并遞交《杭州市余杭區(qū)發(fā)改局招聘編外人員報(bào)名表》(見公告附件),一式一份,隨帶身份證、戶口簿(或戶籍證明)、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件,電子學(xué)歷證書(學(xué)信網(wǎng)下載打印一份),近期免冠照片一寸照3張。
4.筆試:經(jīng)報(bào)名結(jié)束資格審查后,發(fā)放準(zhǔn)考證,參加統(tǒng)一組織的筆試。筆試采用閉卷形式,筆試成績滿分為100分。
5.面試:根據(jù)筆試成績,從高分到低分以不超過擬招聘人數(shù)1:3比例確定面試人選。面試成績滿分為100分。面試時(shí)間另行通知。
6.體檢、考察:根據(jù)參加面試人員的筆試40%和面試成績60%計(jì)算總成績(保留一位小數(shù)點(diǎn)),從高分到低分按報(bào)考職位1:1比例確定考察和體檢對(duì)象;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,有考察或體檢不合格的,依次遞補(bǔ)。
7.公示、聘用:公示無異議,經(jīng)局黨委審核批準(zhǔn),簽訂勞動(dòng)合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,辦理有關(guān)手續(xù)。
四、其他說明
被錄用者試用期為3個(gè)月;試用期滿,經(jīng)考核合格者,正式錄用;對(duì)試用期考核不合格者,予以辭退。被錄用人員為計(jì)劃內(nèi)臨時(shí)工,工資待遇按照區(qū)編外用工相關(guān)工資福利待遇制度執(zhí)行。
杭州市余杭區(qū)發(fā)展和改革局
2013年7月11日
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