根據(jù)四川省委組織部、四川省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的通知》(川組通〔2014〕65號)的要求，現(xiàn)將我縣從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘數(shù)量
根據(jù)省委組織部、省人社廳下達的計劃數(shù)，本次共計劃考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員8名。本次招聘為編制內(nèi)招聘。
二、招聘范圍及條件
2007年以來全省統(tǒng)籌選聘、任滿2個聘期、經(jīng)選舉擔(dān)任村“兩委”副職及以上職務(wù)滿一屆、考核稱職以上、目前在崗的大學(xué)生村干部(含2007年全省統(tǒng)籌選聘到社區(qū)的大學(xué)生干部)。聘期時間以報名時履行大學(xué)生村干部聘用合同時間計算。
三、報名及資格審查
1、報名時間：2015年1月19日至2015年1月20日。
2、報名方式：本次報名采用現(xiàn)場報名方式進行。
3、報名地點：仁壽縣委組織部組織股。
4、報名所需資料：符合條件的大學(xué)生村干部，持相關(guān)材料原件(身份證、大學(xué)生村干部聘用合同、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、獲獎證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、任職證明、年度考核情況、創(chuàng)業(yè)成績證明等)及復(fù)印件各1份。同時，填寫《從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表》(一式4份)。
5、資格審查：2015年1月20日至21日，仁壽縣委組織部、人力資源和社會保障局對報名人員資格進行審查，核實相關(guān)材料原件。資格審查情況將在眉山市人事考試網(wǎng)上和仁壽縣委組織部、縣人力資源和社會保障局張貼進行公示。
四、考察
2015年1月22日至1月31日，仁壽縣委組織部、縣人力資源和社會保障局對資格審查的合格人員進行考察，主要考察考生德才表現(xiàn)、工作實績、工作作風(fēng)、為群眾服務(wù)的意識和能力、群眾公認度和廉潔自律情況等�？疾熳⒅毓ぷ鲗嵖�、基層干部和群眾評價。
五、體檢
仁壽縣委組織部、人力資源和社會保障局組織對考察合格人員進行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時間及體檢地點另行通知。
六、公示
考察、體檢合格人員為本次考核招聘的擬聘人選。擬聘用人員在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)進行公示7天。公示期間接受社會監(jiān)督和舉報。公示期間，沒有反映問題或反映問題但不影響聘用的，按程序上報省(市)“一村一名大學(xué)生干部”計劃聯(lián)席會議辦公室批準(zhǔn)。對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合招聘資格條件的，取消擬聘資格。
七、聘用
2015年3月31日前，經(jīng)省(市)“一村一名大學(xué)生干部”計劃聯(lián)席會議辦公室批準(zhǔn)的擬聘人員，由仁壽縣委組織部、縣人力資源和社會保障局在眉山市人事考試網(wǎng)公布。
八、聘用人員管理 1、考核招聘人員原則上安排為各鎮(zhèn)(鄉(xiāng))人民政府下屬事業(yè)單位的管理崗位人員，仁壽縣委組織部、人力資源和社會保障局根據(jù)聘用人員情況和崗位需求，確定聘用人員工作單位和簽訂聘用合同，并培訓(xùn)上崗;如不服從組織安排，取消其考核招聘資格;
2、從大學(xué)生村干部中經(jīng)考核招聘的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，6年內(nèi)不得調(diào)動到其他縣(區(qū))和本縣其他縣級及以上機關(guān)事業(yè)單位。
九、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘由仁壽縣紀(jì)委(監(jiān)察局)進行全程監(jiān)督，同時接受社會各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)問題將對相關(guān)責(zé)任人進行嚴肅處理。
監(jiān)督電話：028-36444444
咨詢電話：仁壽縣委組織部：028-36201836;
仁壽縣人力資源和社會保障局：028-36209428。
本公告及其未盡事宜，由中共仁壽縣委組織部、仁壽縣人力資源和社會保障局負責(zé)解釋。
附件：從大學(xué)生村干部中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表.rar
中共仁壽縣委組織部
仁壽縣人力資源和社會保障局
2015年1月15日