呂梁學(xué)院2015年工作人員公開招聘公告

為保證我校教學(xué)和科研工作的需要，解決部分專業(yè)教師緊缺的狀況，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》和《山西省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（晉人字〔2009〕63號）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范省直事業(yè)單位公開招聘工作程序的通知》（晉人社廳發(fā)[2011]88號）、《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序（試行）》（晉人社廳發(fā)[2011]995號）及山西省教育廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)省人力資源和社會保障廳<關(guān)于做好2015年全省事業(yè)單位公開招聘人員工作的通知>和下達(dá)2015年省教育廳直屬高校及直屬單位人員錄用招聘計劃的通知》（晉教人[2015]8號）等文件精神，呂梁學(xué)院決定面向社會公開招聘一批學(xué)歷層次高、專業(yè)知識強(qiáng)的人才充實教師崗位。現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下。

一、單位簡介

呂梁學(xué)院是2010年3月由教育部批準(zhǔn)設(shè)立的一所省屬地方性本科高等院校，學(xué)校最早創(chuàng)辦于1978年，34年的辦學(xué)積淀，砥礪出“弘毅行知”的校訓(xùn)。學(xué)院坐落于山西省建設(shè)新區(qū)—呂梁市，校園占地面積1273畝，有三個校區(qū)，18個教學(xué)系部，39個本科專業(yè)，涵蓋了法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)等7個學(xué)科門類。在校學(xué)生22000余人，學(xué)校現(xiàn)有教師690人，其中有人事代理人員108人，博士、碩士490人，教授、副教授167人，講師136人，重視人才，重視引進(jìn)人才是學(xué)校上下一致的共識。目前學(xué)校事業(yè)上的良好發(fā)展態(tài)勢，為有志之士創(chuàng)造了發(fā)展事業(yè)的美好前景。我們誠摯邀請優(yōu)秀人才加盟我校的建設(shè)和發(fā)展！

二、招聘原則

（一）堅持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；

（二）堅持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；

（三）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（四）堅持政府宏觀管理與學(xué)校用人自主權(quán)相結(jié)合的原則。

三、招聘崗位

2015年共計劃招聘29個教師崗位工作人員。具體崗位見《呂梁學(xué)院公開招聘工作人員崗位計劃表》。

呂梁學(xué)院公開招聘工作人員崗位計劃表

崗位序號	崗位類別	招聘人數(shù)	學(xué)歷	學(xué)位	招聘專業(yè)	備注
1	教師崗位	1	研究生	博士	信息與通信工程或動力工程及工程熱物理
2	教師崗位	1	研究生	博士	材料科學(xué)與工程或化學(xué)工程與工藝
3	教師崗位	1	研究生	博士	教育學(xué)或心理學(xué)
4	教師崗位	1	研究生	博士	應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)或工商管理
5	教師崗位	1	研究生	博士	建筑學(xué)或土木工程
6	教師崗位	1	研究生	博士	機(jī)械工程或礦業(yè)工程
7	教師崗位	1	研究生	博士	數(shù)學(xué)或計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)
8	教師崗位	1	研究生	碩士	材料科學(xué)與工程或材料學(xué)
9	教師崗位	1	研究生	碩士	工程管理
10	教師崗位	1	研究生	碩士	會計或會計學(xué)
11	教師崗位	1	研究生	碩士	環(huán)境工程
12	教師崗位	1	研究生	碩士	管理科學(xué)與工程
13	教師崗位	1	研究生	碩士	機(jī)械工程或機(jī)械設(shè)計制造及其自動化或礦業(yè)工程
14	教師崗位	1	研究生	碩士	機(jī)械工程
15	教師崗位	1	研究生	碩士	計算機(jī)系統(tǒng)結(jié)構(gòu)或計算機(jī)軟件與理論
16	教師崗位	1	研究生	碩士	建筑設(shè)計及其理論或建筑技術(shù)科學(xué)或城鄉(xiāng)規(guī)劃學(xué)或風(fēng)景園林
17	教師崗位	1	研究生	碩士	建筑學(xué)	服務(wù)基層項目
18	教師崗位	1	研究生	碩士	學(xué)前教育學(xué)
19	教師崗位	1	研究生	碩士	安全技術(shù)及工程
20	教師崗位	1	研究生	碩士	思想政治教育或馬克思主義中國化研究
21	教師崗位	1	研究生	碩士	運籌學(xué)與控制論或計算數(shù)學(xué)
22	教師崗位	1	研究生	碩士	應(yīng)用數(shù)學(xué)
23	教師崗位	1	研究生	碩士	體育人文社會學(xué)或健康與體育教育或民族傳統(tǒng)體育學(xué)或體育教育訓(xùn)練學(xué)
24	教師崗位	1	研究生	碩士	外國語言學(xué)及應(yīng)用語言學(xué)(日語方向)
25	教師崗位	1	研究生	碩士	戲劇與影視學(xué)
26	教師崗位	1	研究生	碩士	通信工程或信息與通信工程
27	教師崗位	1	研究生	碩士	美學(xué)
28	教師崗位	1	研究生	碩士	政治學(xué)理論或國外馬克思主義研究	服務(wù)基層項目
29	教師崗位	1	研究生	碩士	史學(xué)理論及史學(xué)史

四、招聘對象和條件

 (一)招聘對象

非“服務(wù)基層項目專門崗位”具體招聘對象為：普通高等院校（科研院所）符合畢業(yè)派遣條件（未就業(yè)）的全日制畢業(yè)生。在讀生、委托培養(yǎng)和定向培養(yǎng)畢業(yè)生、成人教育學(xué)歷的畢業(yè)生不能報考。

“服務(wù)基層項目專門崗位”具體招聘對象為：參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”服務(wù)期滿、考核合格人員，以及參加山西省“選聘高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作”服務(wù)期滿、考核合格（服務(wù)期2年，考核合格，現(xiàn)仍在職）的人員以及符合條件的退役士兵。

 (二)招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德，熱愛教育事業(yè)，有良好的團(tuán)隊合作精神和奉獻(xiàn)精神；

3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4、學(xué)歷年齡要求。本次招聘全部為教師崗位，7個崗位學(xué)歷要求為博士研究生，其它崗位學(xué)歷要求為碩士研究生。截止2015年6月30日，年齡為40周歲及以下；

5、具備招聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)要求及相關(guān)資格條件，見《呂梁學(xué)院公開招聘工作人員崗位計劃表》。

五、招聘報名

（一）報名要求

本次工作人員公開招聘工作的筆試和面試將與已發(fā)布的《呂梁學(xué)院人事代理人員招聘公告（2015年6月）》招聘的筆試面試工作同時組織實施，如應(yīng)聘者在兩類招聘崗位計劃中均都符合報名條件，可分別在兩類招聘崗位計劃中投遞報名材料，分別參加競聘（若符合條件者但只在一類招聘計劃中投遞報名材料者，另一類招聘計劃視為自動放棄，每類招聘計劃只能報考一個崗位）。

（二）報名時間

應(yīng)聘碩士研究生崗位的報名時間：

從公告發(fā)布之日起至2015年7月8日

應(yīng)聘博士研究生崗位的報名時間（分兩個階段）：

從公告發(fā)布之日之日起至2015年7月8日；

2015年7月9日至2015年10月31日

（三）報名方式

1、報名方式采用網(wǎng)上報名或現(xiàn)場報名，本次報名截止時間為2015年7月8日。

2、網(wǎng)上報名采用電子郵件方式投遞報名材料。投遞報名材料郵箱：llxyrsc@163.com。

3、現(xiàn)場報名地點：呂梁學(xué)院人事處（呂梁學(xué)院新校區(qū)行政樓一層101室）�，F(xiàn)場報名只需提供電子文檔材料，其材料要求與網(wǎng)上報名材料相同。

4、咨詢電話：0358-2274230，0358-2274581

聯(lián)系人：賈老師（13293585522）、任老師（18935163554）。

（四）報名材料

1、應(yīng)聘碩士研究生崗位：（1）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證、身份證、加蓋學(xué)籍管理部門公章的成績單等原件的掃描件，以上掃描件單獨存為文件并加注相應(yīng)的文件名，不要粘貼在word文檔中。應(yīng)聘“服務(wù)基層項目專門崗位”畢業(yè)生還需提供項目主管部門出具的相關(guān)證明原件和復(fù)印件；（2）上傳本人近期免冠1寸彩色照片，文件名以個人身份證號命名。

重要提示：（1）畢業(yè)證書和學(xué)位證書均須提供本科和碩士兩個階段的證書，國外學(xué)歷需提供教育部認(rèn)證材料；（2）暫時未領(lǐng)到畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校的推薦證明（應(yīng)注明畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證的領(lǐng)取時間）；（3）暫無身份證的須提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具附本人照片并加蓋騎縫章的戶籍證明。

2、應(yīng)聘博士研究生崗位：（1）畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證、身份證、科研成果證明及榮譽(yù)證書等原件的掃描件，以上掃描件單獨存為文件并加注相應(yīng)的文件名，不要粘貼在word文檔中；（2）個人簡歷電子版；（3）上傳本人近期免冠1寸彩色照片，文件名以個人身份證號命名。

重要提示：（1）畢業(yè)證書和學(xué)位證書均須提供碩士和博士兩個階段的證書，國外學(xué)歷需提供教育部認(rèn)證材料；（2）暫時未領(lǐng)到畢業(yè)證書、學(xué)位證書、報到證的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供學(xué)校的推薦證明（應(yīng)注明畢業(yè)證、學(xué)位證、報到證的領(lǐng)取時間）；（3）暫無身份證的須提供戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具附本人照片并加蓋騎縫章的戶籍證明；（4）個人簡歷中描述科研成果時需注明“SCI、EI”等字樣和影響因子。

2、《呂梁學(xué)院應(yīng)聘人員報名登記表（粘貼本人近期免冠1寸彩色照片）》（附件1）

3、《呂梁學(xué)院應(yīng)聘人員情況匯總表》（附件2）。

3、《呂梁學(xué)院公開招聘報名考試誠信承諾書》（附件3）掃描件（簽字后掃描）。

（五）報名材料要求

1、請應(yīng)聘者如實填寫報名材料，將報名材料按要求全部存放于一個文檔，以壓縮文件格式進(jìn)行上傳。文檔名稱為：類型+崗位序號+應(yīng)聘專業(yè)+姓名（如服務(wù)基層項目+17+建筑學(xué)+張三或非服務(wù)基層項目+13+礦業(yè)工程+張三），其中類型、崗位序號和應(yīng)聘專業(yè)嚴(yán)格對照《呂梁學(xué)院公開招聘工作人員崗位計劃表》填寫。

2、每類招聘計劃中每人限報一個崗位，如應(yīng)聘者在每類招聘計劃中同時報兩個及以上崗位，將取消考試資格。

3、要求本人如實填寫相關(guān)信息和提供規(guī)定的全部材料，信息填寫不真實或填寫錯誤的，提供材料不完整的，將取消報名資格。

六、資格審查

1、學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。

2、經(jīng)資格審查后，招聘碩士研究生崗位的專業(yè)中，符合招聘條件人數(shù)和計劃人數(shù)不達(dá)3:1比例的專業(yè)將暫停招聘。

3、開考專業(yè)中符合招聘條件的人員將在呂梁學(xué)院網(wǎng)站公布或通過短信電話通知本人參加招聘考試。

4、符合參加招聘考試人員在招聘考試報到時還需提供以下材料：

（1）學(xué)歷、學(xué)位證書、報到證、身份證原件和復(fù)印件；應(yīng)聘“服務(wù)基層項目專門崗位”畢業(yè)生還需提供項目主管部門出具的相關(guān)證明原件和復(fù)印件；

（2）個人簽名的《呂梁學(xué)院公開招聘報名考試誠信承諾書》原件；

（3）大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書一式三份、畢業(yè)論文原件。

（4）應(yīng)聘博士研究生崗位者還需提供科研成果證明及榮譽(yù)證書等原件和復(fù)印件。

參加招聘考試的應(yīng)聘人員所提供的證件不全或證件與招聘崗位條件不相符的，視作不具備招聘考試資格，不得參加招聘考試。

七、招聘考試

（一）應(yīng)聘碩士研究生崗位

招聘考試在山西省人力資源和社會保障廳、山西省教育廳的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行，采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試成績占60%，面試成績占40%，總分100分。

1、筆試（100分）

（1）筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和學(xué)科專業(yè)知識。筆試成績及格線為60分。

公共基礎(chǔ)知識內(nèi)容（40分）：包括時事政治（2015年以來國內(nèi)外大事）、高等教育政策法規(guī)和科技知識、綜合寫作，教育學(xué)、心理學(xué)方面的基本理論知識等（心理學(xué)、教育學(xué)以師范類非教育、心理專業(yè)本科階段基礎(chǔ)知識為主）；

專業(yè)知識內(nèi)容（60分）：學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ)知識與基本技能（以一級學(xué)科本科階段綜合基礎(chǔ)知識和基本技能為主）。

（2）筆試為閉卷考試，筆試2小時。

2、公布筆試成績，發(fā)布面試公告

根據(jù)崗位報考人員筆試成績（及格線以上）由高到低按1:3的比例確定面試人員。如及格線以上筆試成績?nèi)藛T不達(dá)1:3比例的專業(yè)，須經(jīng)教育廳、人社廳重新核定招聘崗位數(shù)，批準(zhǔn)后方可進(jìn)行面試。

面試名單將在呂梁學(xué)院網(wǎng)站上公示并發(fā)布面試公告。面試合格人員須遞交本人的科研成果和反映科研水平的獲獎證書原件。

3、面試（100分）

面試分為綜合能力面試和應(yīng)用技能測試兩個環(huán)節(jié)，其中綜合能力面試占60分，應(yīng)用技能測試占40分。

（1）綜合能力面試

綜合能力面試按所屬學(xué)科專業(yè)進(jìn)行，包括試講和答辯等環(huán)節(jié)，采用現(xiàn)場評分，時間為20分鐘，其中試講15分鐘，答辯5分鐘。參加面試人員憑準(zhǔn)考證抽簽決定面試順序，發(fā)放面試證。逾期不到者，視為自動放棄。

考察要點為：面試包括試講、答辯等環(huán)節(jié)，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力、管理能力、專業(yè)理論素養(yǎng)、科學(xué)研究能力及教學(xué)水平等。

（2）應(yīng)用技能測試

應(yīng)用技能測試按所屬專業(yè)進(jìn)行，采用現(xiàn)場評分，時間根據(jù)測試內(nèi)容確定。

考察要點為：專業(yè)知識的應(yīng)用能力、實踐教學(xué)能力和“雙師型”教師素質(zhì)等。

4、面試成績合格線為60分，面試成績不達(dá)合格線者，不論筆試成績高低，直接淘汰。

5、進(jìn)入面試人數(shù)與計劃招聘人數(shù)不達(dá)3:1的崗位，須經(jīng)教育廳、人社廳重新核定招聘崗位數(shù)，批準(zhǔn)后方可進(jìn)行面試。應(yīng)聘者總成績應(yīng)在70分及以上者，方可參加體檢。

6、按照筆試和面試的權(quán)重比例進(jìn)行綜合，計算總成績，按總成績排出應(yīng)聘崗位順序�？偝煽儾⒘械模�以面試成績高者進(jìn)入體檢。

（二）應(yīng)聘博士研究生崗位

招聘考試在山西省人力資源和社會保障廳、山西省教育廳的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行，分為初試和復(fù)試。

1、初試

初試按所屬學(xué)科進(jìn)行，包括考核、答辯等環(huán)節(jié)，采用現(xiàn)場評分，時間為20分鐘，其中個人陳述10分鐘，答辯10分鐘，主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)學(xué)習(xí)、基本素質(zhì)等情況。

2、公布初試成績，確定復(fù)試人員

初試成績分為合格和不合格，應(yīng)聘者初試合格后方可進(jìn)行復(fù)試，復(fù)試人員名單將在將在呂梁學(xué)院網(wǎng)站上公示并發(fā)布復(fù)試公告。

初試合格人員須遞交本人的科研成果和反映科研水平的獲獎證書原件。

3、復(fù)試（100分）

復(fù)試按所屬學(xué)科進(jìn)行，包括試講、答辯等環(huán)節(jié)，采用現(xiàn)場評分，時間為20分鐘，其中試講10分鐘，答辯10分鐘，主要考察應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識、教育教學(xué)能力和科學(xué)研究能力。

4、復(fù)試成績合格線為60分，復(fù)試成績不達(dá)合格線者，直接淘汰。

5、按復(fù)試成績排出應(yīng)聘崗位順序。復(fù)試成績并列的，以科研能力評價成績高者進(jìn)入體檢。

（三）報到時間、地點與考試時間、地點另行通知。

八、體檢

1、參加體檢的人員按崗位招錄比例為1:1確定。

2、體檢按照《山西省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》進(jìn)行。對體檢不合格的人員取消其資格。

3、體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。

九、考核

(一)考核要做到全面、客觀、公正。

(二)考核程序及相關(guān)要求：體檢合格人員列入考核政審對象，由學(xué)校政審組具體組織實施�？己藘�(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵守國家法律法規(guī)等方面。必要時調(diào)閱相關(guān)材料：應(yīng)屆畢業(yè)生由所在學(xué)校提供本人學(xué)籍檔案，往屆畢業(yè)生需當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)和公安派出所出具現(xiàn)實表現(xiàn)證明材料或提供學(xué)籍檔案材料。

(三)在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，取消應(yīng)聘人員的擬聘用資格。

1、不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致;

2、有犯罪記錄或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人;

3、其他不能聘用的情況;

4、考核不合格人員，不能列入擬聘用人員。

十、擬錄人員公示、報批和辦理聘用手續(xù)

1、根據(jù)筆試、面試、體檢、考核政審結(jié)果，報請學(xué)校招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組審核，擇優(yōu)確定擬錄用人選，并在呂梁學(xué)院網(wǎng)站上公示，公示期為7天。

2、報批

對公示無異議者，按程序報省教育廳、省人力資源和社會保障廳審批。

3、辦理聘用手續(xù)

據(jù)省教育廳、省人力資源和社會保障廳批復(fù)，辦理相關(guān)錄用手續(xù)。招聘人員實行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4、在考試、體檢、考核等各個招聘環(huán)節(jié)招聘名額出現(xiàn)空缺時，將不再遞補(bǔ)。

十一、待遇

列入事業(yè)編制，按照國家、山西省政策規(guī)定的事業(yè)單位各類人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇，其他福利待遇根據(jù)呂梁學(xué)院有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、工作紀(jì)律

1、招聘工作在山西省人力資源和社會保障廳、山西省教育廳的監(jiān)督指導(dǎo)下進(jìn)行，學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與招聘各環(huán)節(jié)的工作，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象的發(fā)生。

投訴電話：0358—2274212,2274213。

2、學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘有關(guān)規(guī)定，招聘工作嚴(yán)格按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，嚴(yán)守工作秘密，嚴(yán)格實行回避制度，對違反規(guī)定者，視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員責(zé)任。

3、應(yīng)聘人員以不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格者，如偽造、涂改證件、證明、個人信息材料等，或在筆試、面試和考核過程中出現(xiàn)作弊行為者，取消其應(yīng)聘資格。

呂梁學(xué)院

二〇一五年六月十五日

附件：

1、《呂梁學(xué)院應(yīng)聘人員報名登記表.doc》.doc

2、《呂梁學(xué)院應(yīng)聘人員情況匯總表.xls》.xls

3、《呂梁學(xué)院2015年公開招聘報考誠信承諾書.doc》.doc