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2015年江蘇省揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局直屬事業(yè)單位招聘編制外工作人員簡(jiǎn)章

時(shí)間:2015-06-29 16:47:40 點(diǎn)擊:

2015年揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局直屬事業(yè)單位招聘編制外工作人員簡(jiǎn)章

  為適應(yīng)人力資源和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展需要,市人力資源和社會(huì)保障局直屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘一批編制外工作人員,F(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下:

  一、招聘人員基本條件

  1、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,享有公民的政治權(quán)利;

  2、遵紀(jì)守法,能保守工作秘密,服從工作安排;

  3、有較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力,勤于思考,善于學(xué)習(xí),愛崗敬業(yè),有責(zé)任感,重團(tuán)隊(duì)精神,工作耐心細(xì)致,吃苦耐勞,能夠適應(yīng)適度加班加點(diǎn)的工作要求;

  4、有一定的文字功底,能夠熟練使用計(jì)算機(jī)及常用辦公軟件;

  5、年齡在35周歲以下(1980年6月30日及以后出生,本市戶籍優(yōu)先),身體健康,品行良好;

  6、符合招聘崗位要求的其他條件。

    二、招聘崗位及具體要求

  (一)揚(yáng)州市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心

  招聘工作人員12名,要求具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具體崗位所需要求為:

  1、醫(yī)保監(jiān)管人員3名,醫(yī)學(xué)類、藥學(xué)類專業(yè),具有醫(yī)院、藥店或醫(yī)保工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  2、財(cái)會(huì)工作人員2名,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè),具有財(cái)會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、窗口服務(wù)人員7名,專業(yè)不限。

  (二)揚(yáng)州市人力資源市場(chǎng)管理辦公室

  招聘工作人員6名,具體崗位所需要求為:

  1、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作人員1名,全日制普通高校研究生,計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)專業(yè),取得相應(yīng)的學(xué)位,熟練掌握數(shù)據(jù)庫(kù)編程軟件和網(wǎng)絡(luò)維護(hù)技術(shù),具有軟件開發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  2、信息化管理工作人員1名,全日制普通高校本科及以上,計(jì)算機(jī)(大類)類專業(yè),取得相應(yīng)的學(xué)位,具有軟件開發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

  3、文秘工作人員1名,全日制普通高校本科及以上,專業(yè)不限,取得相應(yīng)的學(xué)位,有較強(qiáng)的文字寫作能力,加試寫作;

  4、綜合業(yè)務(wù)工作人員3名,全日制普通高校本科及以上,專業(yè)不限,取得相應(yīng)的學(xué)位,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,能夠適應(yīng)經(jīng)常出差和加班加點(diǎn)工作的要求(適宜男性)。

  (三)揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障開發(fā)區(qū)辦事處

  招聘促進(jìn)就業(yè)工作人員2名,要求具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,管理類(企業(yè)管理、工商管理、經(jīng)濟(jì)管理等)專業(yè),具有5年以上(含5年)工作經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。

  (四)揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障生態(tài)科技新城辦事處

  招聘窗口工作人員1名,要求具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、計(jì)算機(jī)類、中文文秘類、法律類專業(yè),取得相應(yīng)的學(xué)位,有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力。

  (五)揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障蜀岡--瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)辦事處

  招聘工作人員2名,要求具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,具體崗位所需專業(yè)要求為:

  1、財(cái)會(huì)工作人員1名,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè);

  2、窗口工作人員1名,專業(yè)不限。

  (六)揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障信息中心

  招聘工作人員4名,具體崗位所需要求為:

  1、設(shè)備與網(wǎng)絡(luò)維護(hù)技術(shù)人員1名,要求具有本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)(大類)類專業(yè),具有2年以上網(wǎng)絡(luò)或計(jì)算機(jī)維護(hù)經(jīng)驗(yàn),熟練掌握三層交換機(jī)、路由器、防火墻等網(wǎng)絡(luò)設(shè)備技術(shù)業(yè)務(wù);

  2、12333咨詢員3名,要求具有大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,普通話流利,通過(guò)國(guó)家普通話考試者優(yōu)先。

  (七)揚(yáng)州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院

  招聘書記員2名,要求具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,中文文秘類、法律類專業(yè),電腦打字每分鐘60字以上。有相關(guān)法律工作經(jīng)驗(yàn)或已被聘為仲裁專(兼)職調(diào)解員者優(yōu)先。

  三、報(bào)名資格條件審核及報(bào)名地點(diǎn)、時(shí)間

  報(bào)考人員根據(jù)崗位要求,分別至所報(bào)招聘單位報(bào)名。報(bào)名時(shí),需攜帶有效期內(nèi)的身份證、畢業(yè)證書、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件,近期免冠二寸彩色照片2張。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫個(gè)人信息并提供相關(guān)材料,凡弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試資格乃至聘用資格。

  招聘崗位所需資格條件的解釋及考生報(bào)名材料的受理審核由各招聘單位負(fù)責(zé)。報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)填寫相關(guān)表格。

  (一)各招聘單位地址及聯(lián)系人、聯(lián)系方式:

  1、市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理中心:揚(yáng)州市瘦西湖路53號(hào)五樓辦公室,聯(lián)系人:仇培敏,電話:80978610。

  2、揚(yáng)州市人力資源管理市場(chǎng)辦公室:揚(yáng)州市揚(yáng)子江北路1008號(hào)五樓,聯(lián)系人:薛 瑞,電話:87951378。

  3、揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局開發(fā)區(qū)辦事處:揚(yáng)州市邗江中路119號(hào),聯(lián)系人:徐 青,電話:80979890。

  4、揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局生態(tài)科技新城辦事處:揚(yáng)州市新萬(wàn)福路99號(hào)(萬(wàn)福閘、太平閘向東,含笑刷業(yè)公司南大門),聯(lián)系人:陳亞萍,電話:80979967。

  5、揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局蜀岡-瘦西湖風(fēng)景名勝區(qū)辦事處:揚(yáng)州市玉簫路18號(hào)(北區(qū)大潤(rùn)發(fā)向北第三個(gè)紅綠燈右拐100米),聯(lián)系人:劉 尉,電話:80979571。

  6、揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局信息中心:揚(yáng)州市瘦西湖路53號(hào)二樓辦公室,聯(lián)系人:黎鵬飛,電話:80978320。

  7、揚(yáng)州市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院:揚(yáng)州市瘦西湖路53號(hào)三樓辦公室,聯(lián)系人:陳 敏,電話:80978306。

  (二)報(bào)名時(shí)間:2015年6月29日—7月2日。

  上午 9:00—12:00、下午14:30—17:00。

  四、招聘程序和方法

  1、筆試。資格審核符合條件的考生由招聘單位通知領(lǐng)取筆試通知,筆試時(shí)間定于2015年7月上旬。具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

  2、面試。根據(jù)筆試成績(jī),按照1:3的比例從高分到低分確定面試人選,并在市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布,由招聘單位組成面試小組進(jìn)行面試。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求以招聘單位發(fā)放的面試通知為準(zhǔn)。

    五、聘用及待遇

  根據(jù)面試成績(jī)確定體檢對(duì)象,體檢由招聘單位負(fù)責(zé)組織。體檢合格人員按照人才派遣有關(guān)規(guī)定由招聘單位辦理聘用手續(xù),享受局系統(tǒng)內(nèi)編制外人員的相關(guān)待遇(市人力資源市場(chǎng)管理辦公室網(wǎng)絡(luò)維護(hù)工作崗位人員待遇面議)。

  六、監(jiān)督舉報(bào)

  本次招聘工作堅(jiān)持公開、公平、公正的原則,由局紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與監(jiān)督。監(jiān)督舉報(bào)電話:80978252。

  七、本簡(jiǎn)章由局組織人事處負(fù)責(zé)解釋。

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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