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2013年上海市文匯新民聯(lián)合報業(yè)集團工作人員公開招聘公告

時間:2013-10-8 21:21:05 點擊:

文匯新民聯(lián)合報業(yè)集團工作人員公開招聘公告

文匯新民聯(lián)合報業(yè)集團是隸屬于中共上海市委宣傳部的事業(yè)單位。主要從事報紙、期刊、圖書等的編輯、出版、印刷工作及廣告等相關的信息產業(yè)。為進一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45 號],按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,公開招聘工作人員 。

一、     招聘崗位(共78個)及崗位要求,詳見下表:

崗位

人數(shù)

崗位要求

采編

38

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、熱愛新聞事業(yè),有敏銳的新聞洞察力;

3、有較強文字功底,工作認真細致,責任心強,具有良好的溝通能力和團隊合作精神;

4、身體健康,能獨立完成采訪、編輯任務,并能夠勝任夜班工作。

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

校對

5

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、文字基礎好,有較強的發(fā)現(xiàn)和糾錯能力;

3、工作認真細致,責任心強,具有良好的溝通能力和團隊合作精神;

4、能嚴格按規(guī)程和時間節(jié)點完成報紙版面的文字、標題、圖片檢校工作,防止并糾正各類差錯;

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

信息

編輯

9

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、信息整合能力強,具備較強的溝通、協(xié)作能力;

3、新聞編輯能力強,有較強的新聞敏感性;

4、計算機應用能力強,熟練掌握數(shù)據庫管理軟件;

5、有較強的英語應用能力。

6、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

財務

管理

15

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、熟悉會計基本原理和基本財務運作、熟練使用用友ERP會計軟件的各項基本功能;

3、熟悉會計科目內容,熟練編制會計分錄;

4、能夠檢查財務數(shù)據的可靠性并能識別明顯錯誤,具有一定分析能力,并能熟練編制會計報表。

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

工程師

3

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、熟練掌握計算機維護、網絡系統(tǒng)搭建、IT項目開發(fā)等相關技能;

3、能夠獨立完成網絡采編系統(tǒng)、網絡自動化辦公系統(tǒng)、局域網內計算機集群的管理和維護工作,具有快速處理緊急突發(fā)事故的應急能力;

4、具有良好的組織、協(xié)調和溝通能力,有很強的責任心和事業(yè)心。

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

行政

管理

2

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、具有良好的文字功底,良好的外聯(lián)和公關能力,良好的語言表達和溝通能力;

3、身體健康,工作積極主動,具有創(chuàng)新精神;

4、富有團隊工作精神,較強的統(tǒng)籌規(guī)劃和組織協(xié)調能力;

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

新聞

管理

2

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、具有新聞相關專業(yè)理論或者實踐基礎;

3、具有一定的交際能力、調研能力、文字能力;

4、身體健康,能獨立完成訪談調研、完成相關新聞輿情報告等任務;

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

經濟

管理

4

1、本科以上學歷,或中級以上職稱,3年以上相關工作經驗;

2、工作努力,責任心強,具有較好的人際溝通能力和團隊合作精神;

3、具有較好的文字寫作能力,學習研究能力強,精通英語;

4、有一定經濟法律工作實踐經驗者優(yōu)先;

5、年齡一般不超過35歲,特別優(yōu)秀的專業(yè)技術人才年齡可適當放寬。

二、報名時間及方式

報名時間:自公告發(fā)布之日起至2013年10月20日。

報名方式: 應聘者將簡歷并隨同其他材料(含學歷、學位、專業(yè)技術職務、獲獎、業(yè)績成果的復印件等)一起通過電子郵件發(fā)送至zhaopin@wxjt.com.cn。

三、資格審查

通過簡歷篩選,根據崗位職數(shù)以及相關崗位招聘要求確定進入考核人員名單。

四、面試及考核

主要測試相關崗位專業(yè)知識、業(yè)務能力和綜合素質。

五、身體檢查

體檢參照《國家公務員通用體檢標準(試行)》,統(tǒng)一組織到本市指定的三級甲等醫(yī)療機構進行體檢。

六、考察

主要考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄,以及核實以往業(yè)績。

七、擬聘人員的確定和公示

根據考核、體檢、考察結果,對擬錄用人員在“21世紀人才網”或其他相關媒體上進行公示,公示時間一般不少于7天。公示如有異議、影響聘用的,根據查實結果確定是否錄用。

八、相關待遇和其他事項

上述人員一經錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照集團有關規(guī)定執(zhí)行。

九、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:吳老師

郵 箱:zhaopin@wxjt.com.cn

聯(lián)系電話:52921234

單位網址:www.wxjt.com.cn 

文匯新民聯(lián)合報業(yè)集團

 二〇一三年十月八日

 

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作者:不詳 來源:網絡
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