根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省文化藝術(shù)研究院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位
浙江省文化藝術(shù)研究院：浙江省文化廳下屬公益一類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于縣處級(jí)。辦公地點(diǎn)位于杭州市區(qū)。主要從事全省文化藝術(shù)的指導(dǎo)、組織、交流、研究、評(píng)論、培訓(xùn)等工作。
二、招聘崗位及條件
本次公開(kāi)招聘2個(gè)崗位各1人。
(一)招聘條件
符合《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照?qǐng)?zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求(詳見(jiàn)附件1《浙江省文化藝術(shù)研究院2016年招聘崗位表》)。
(二)招聘條件有關(guān)說(shuō)明
1、學(xué)歷、學(xué)位。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國(guó)人員，可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》報(bào)名應(yīng)聘，對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的審查延后至報(bào)到時(shí)。
2、專(zhuān)業(yè)。由我院參考高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄自主認(rèn)定。
三、招聘程序與辦法
(一)報(bào)名和資格初審
1、報(bào)名。本次報(bào)名采取郵寄的方式。報(bào)名時(shí)間以寄信地郵戳?xí)r間為準(zhǔn)，自公告之日起至2016年4月16日止，逾期者視為無(wú)效報(bào)名。來(lái)信請(qǐng)寄：杭州市西溪路550號(hào)7幢B座5樓浙江省文化藝術(shù)研究院辦公室收(郵編：310013)，請(qǐng)?jiān)谛欧馍献⒚鳌皯?yīng)聘”。本院不接受其他形式報(bào)名。
2、報(bào)名材料。
(1)報(bào)名表貼照片(樣式見(jiàn)附件2);
(2)身份證(正反面)、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)可供參考)。
(3)近期正面免冠一寸彩照一張。
應(yīng)聘文化藝術(shù)研究崗位的人員，還需提供一篇能反映個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力、水平的相關(guān)材料(如論文、調(diào)研報(bào)告等)。
以上材料各提交一份(套)，復(fù)印件一律不退還。應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
3、資格初審。報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，我院根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)應(yīng)聘報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果將在網(wǎng)上統(tǒng)一公布。
各崗位通過(guò)資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍。否則取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。
4、應(yīng)聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過(guò)資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證后，報(bào)名人員取得應(yīng)聘資格。
(二)考試
考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按40%和60%計(jì)入總成績(jī)。
1、筆試。初定于2016年5月在杭州市內(nèi)舉行。具體安排以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證參加考試。
筆試內(nèi)容：筆試主要考測(cè)應(yīng)聘者專(zhuān)業(yè)理論素質(zhì)和相關(guān)業(yè)務(wù)能力。
筆試后，根據(jù)成績(jī)從高到低，按1：5的比例確定入圍面試人員名單。
2、面試。資格復(fù)審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通告同時(shí)電話通知參加面試人員。
參加面試時(shí)，應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名表(貼照片)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)資證書(shū)等材料原件，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。
面試方式：結(jié)構(gòu)化面試。測(cè)評(píng)要素按崗位分別確定，主要包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專(zhuān)業(yè)水平和語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。
面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)者不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(三)體檢、考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，從高分到低分(若成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先)，按招聘人數(shù)1:1的比
例確定體檢、考核對(duì)象。
體檢、考核工作參照公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行。
(四)公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，我院將按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
聘用人員列入事業(yè)編制管理，與單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后，考核合格者，予
以正式聘用;不合格的，取消聘用。
(五)其他
1、應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。如需遞補(bǔ)的，有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。
2、聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，其聘用資格不予保留。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
(一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：
1、主管部門(mén)網(wǎng)站(http://www.zjwh.gov.cn，“招聘信息”欄);
2、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn，機(jī)關(guān)事業(yè)公開(kāi)招聘)。
招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在主管部門(mén)網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
(二)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門(mén)反映，以便及時(shí)研究處理：
1、省文化廳(人事處)：0571-85212196;
2、省人力社保廳(事業(yè)單位人事管理處)：0571-87056703。
(三)對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
五、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
通訊地址：浙江省杭州市西溪路550號(hào)7幢B座5樓(郵編：310013)
咨詢電話：0571-87381270(姚老師)
附件：
浙江省文化藝術(shù)研究院
2016年3月24日
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