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2016年河南省焦作市示范區(qū)合同制人員招聘公告

時(shí)間:2016-05-21 14:07:29 點(diǎn)擊:

2016年焦作市示范區(qū)合同制人員招聘公告

 根據(jù)工作需要,焦作市示范區(qū)城市管理局公開(kāi)招聘合同制工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

  一、招聘原則、范圍、數(shù)量

  1、招聘原則:公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

  2、招聘范圍:焦作市戶籍。

  3、招聘數(shù)量:本次共計(jì)劃招聘合同制工作人員16名,其中貨車司機(jī)9名,鏟車司機(jī)1名,機(jī)電維修工作人員6名。

  二、招聘對(duì)象條件

  (一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考:

  1、品行端正,遵紀(jì)守法,身體健康;

  2、熱愛(ài)城市管理公益事業(yè),責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,樂(lè)于奉獻(xiàn);

  3、司機(jī):男性,年齡45周歲以下(1971年5月1日以后出生);聘用人員要求具有機(jī)動(dòng)車駕駛證B證以上資格,其中鏟車司機(jī)還應(yīng)具有建設(shè)行業(yè)職業(yè)技能崗位證書(挖掘機(jī)駕駛員)資格上崗證。

  機(jī)電維修工作人員:男性,年齡55周歲以下(1961年5月1日以后出生);聘用人員要求具有電工資格證書初級(jí)以上資格,有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

  (二)有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘:

  1、違反計(jì)劃生育政策的;

  2、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的;

  3、受黨紀(jì)政紀(jì)處分、處分期未滿的;

  4、因犯錯(cuò)誤正在接受審查的或未作出結(jié)論的;

  5、其它不符合報(bào)考資格條件的。

  三、招聘辦法

  招聘采取筆試、面試、體檢、考核等辦法擇優(yōu)聘用。

  (一)報(bào)名與資格審查

  1、報(bào)名時(shí)間:2016年5月24日至5月25日

  上午8:30-11:30,下午15:00-17:00。

  2、報(bào)名地點(diǎn):焦作市示范區(qū)城市管理局(迎賓路南段路東第二慈善醫(yī)院路口)。咨詢電話:(0391)3560118。

  3、報(bào)名方法:報(bào)名時(shí)攜帶:(1)本人身份證、戶口本、畢業(yè)證或退伍證原件及復(fù)印件1份;(2)近期免冠一寸彩照5張。填寫《焦作市示范區(qū)招聘合同制工作人員報(bào)名登記表》。

  4、應(yīng)聘者于2016年5月26日上午8:30-11:30,下午15:30-18:00,持本人身份證到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證或面試通知書。

  (二)考試

  考試分為筆試和面試。

  1、筆試

  筆試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。筆試滿分為100分。復(fù)員退伍軍人,筆試成績(jī)加5分。

  2、面試

  根據(jù)筆試成績(jī),按擬聘崗位1:2的比例從高分到低分依次確定參加面試人員;進(jìn)入面試人員名單將在焦作市示范區(qū)網(wǎng)上公布。應(yīng)聘者在規(guī)定時(shí)間憑有效身份證、準(zhǔn)考證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書。

  面試采取技能測(cè)試方式進(jìn)行。面試滿分為100分。

  報(bào)名人數(shù)少于招聘崗位計(jì)劃人數(shù)(其中司機(jī)崗位10人,機(jī)電維修崗位6人)2倍時(shí),直接進(jìn)入面試。直接進(jìn)入面試的,不再計(jì)筆試成績(jī),復(fù)員退伍軍人面試成績(jī)加5分。

  3、總成績(jī)

  總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī);若不進(jìn)行筆試,總成績(jī)=面試成績(jī)。

  (三)體檢、考核

  根據(jù)總成績(jī),按擬聘崗位1:1的比例由高分到低分依次確定參加體檢、考核人員。體檢或考核若有不合格者,分崗位按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

  (四)公示、聘用和待遇

  根據(jù)總成績(jī)和體檢、考核結(jié)果,擇優(yōu)確定聘用人員,并進(jìn)行公示,公示期為7天。公示無(wú)異議后,確定聘用人員名單。

  本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘的合同制工作人員,實(shí)行人事代理,不納入事業(yè)單位編制管理,按照有關(guān)規(guī)定與用人單位簽訂勞動(dòng)合同,合同期限為3年(含試用期3個(gè)月)。試用期滿,考核合格的,正式聘用;不合格的,解除勞動(dòng)合同。合同期滿,考核合格的,經(jīng)本人申請(qǐng),單位同意,可續(xù)簽合同。工資標(biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家和示范區(qū)管委會(huì)有關(guān)規(guī)定核定,辦理各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn),所需經(jīng)費(fèi)列入?yún)^(qū)財(cái)政預(yù)算。

  (五)其他

  資格審查貫穿招聘全過(guò)程。凡在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),未領(lǐng)取有關(guān)通知,未按時(shí)參加筆試、面試、體檢的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;對(duì)弄虛作假和違反招聘考試紀(jì)律的報(bào)考人員一律取消應(yīng)聘資格。擬聘用人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不辦理或因個(gè)人原因無(wú)法辦理聘用手續(xù),取消其聘用資格。

  四、信息發(fā)布

  焦作市示范區(qū)網(wǎng)站(http://www.jzgxq.com)作為此次招聘指定工作網(wǎng)站,有關(guān)考試信息及相關(guān)事項(xiàng),均通過(guò)網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布。

焦作市示范區(qū)招聘合同制工作人員報(bào)名登記表sdawe.rar
533e4ec6e0a94f47d691cd4b3869d1e4.rar (11.31 KB)
 

  焦作市示范區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

  2016年5月20日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)

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