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2016年河南省鞏義市事業(yè)單位招聘工作人員公告

時(shí)間:2016-08-16 15:26:29 點(diǎn)擊:

鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)工作需要,經(jīng)市委、市政府研究,決定面向社會(鞏義機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編財(cái)政全額供給人員除外)為我市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員95名,現(xiàn)公告如下:

一、招聘崗位及人數(shù)

詳見附件1《鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位、數(shù)量、條件及崗位代碼一覽表》。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、崗位所需的專業(yè)知識或技能;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、崗位所要求的其他條件;

7、全日制普通高等學(xué)校?萍耙陨蠈W(xué)歷;

8、年齡28周歲以下(1988年7月1日以后出生),碩士研究生可放寬到30周歲以下(1986年7月1日以后出生)。煤炭局煤炭執(zhí)法大隊(duì)崗位,有三年煤炭行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的,年齡放寬至35周歲以下(1981年7月1日以后出生)。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘:

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

5、其他不符合招聘單位有關(guān)要求的人員。

三、招聘程序

本次招聘工作分為發(fā)布招聘公告、報(bào)名、考試、體檢與考察、公示、聘用等六個(gè)步驟。

(一)發(fā)布招聘公告

根據(jù)招聘方案,在鞏義政府網(wǎng)(www.gongyishi.gov.cn)、鞏義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.gyrl.gov.cn)、鞏義電視臺等網(wǎng)站媒體發(fā)布公告。

(二)報(bào)名及注意事項(xiàng)

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名

(1)、報(bào)名時(shí)間:2016年8月25日9:00—8月29日17:00?忌顷戩柫x政府網(wǎng)(www.gongyishi.gov.cn)和鞏義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.gyrl.gov.cn),點(diǎn)擊“鞏義市2016年事業(yè)單位公開招聘”欄目,點(diǎn)擊“報(bào)名正在進(jìn)行”下方的“鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員”進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng),認(rèn)真閱讀招聘公告后,點(diǎn)擊最下方“我已閱讀并完全理解”,再點(diǎn)擊“報(bào)名”,點(diǎn)擊左側(cè)“報(bào)名填表”,按要求填寫報(bào)名信息、提交報(bào)名申請并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,利用圖片軟件制作時(shí),照片寬高比例約為1.3:1.6,大小為130×160像素,30kb以下,最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。報(bào)名申請被接受后,將向報(bào)考者反饋一個(gè)報(bào)名序號。報(bào)名序號是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù),報(bào)考人員只能選擇一個(gè)專業(yè)崗位進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證(有效期內(nèi)的二代身份證)必須一致。報(bào)考人員必須按照本人畢業(yè)證、身份證等相關(guān)證件顯示的專業(yè)名稱及個(gè)人情況填寫報(bào)名信息,如信息不一致或故意填報(bào)虛假信息產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

(2)、資格初審(2016年8月25日9:00—8月30日17:00)?忌峤粓(bào)名申請后,招聘組織方根據(jù)招聘資格條件對報(bào)考者的報(bào)名申請和照片進(jìn)行資格初審,并在1日內(nèi)提出初審意見?忌稍谔峤簧暾1日內(nèi)登陸原報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格審查。通過資格初審的人員,不能再報(bào)考其他職位;報(bào)考申請尚未進(jìn)行初審或未通過報(bào)考資格初審的人員,可以改報(bào)其他職位。報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,報(bào)考者應(yīng)及時(shí)完善或更換并按要求再次提交審查。

資格審查貫穿招聘工作全過程,對不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(3)、網(wǎng)上繳費(fèi)。報(bào)考人員通過資格審查后至2016年8月31日17:00前,通過原報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi)(考務(wù)費(fèi)60元),未按期繳費(fèi)的視為自動放棄。

(4)、網(wǎng)上繳費(fèi)成功的報(bào)考人員,請于2016年9月8日9:00至9月10日9:30期間登陸原報(bào)名網(wǎng)站下載并打印準(zhǔn)考證(A4紙)。

2、注意事項(xiàng)

(1)、擬招聘崗位人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例應(yīng)不低于1:5,低于1:5的,根據(jù)招聘單位崗位急需緊缺的需要,經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室同意,可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于1:3比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位招聘名額遞減直至取消。相關(guān)信息將于繳費(fèi)截止后2日內(nèi),及時(shí)在鞏義市人社局網(wǎng)站發(fā)布,報(bào)考者可在報(bào)名結(jié)束后2日內(nèi)重新選報(bào)其他職位。不愿重新選報(bào)的,退還所繳納的筆試考務(wù)費(fèi)。

(2)、考生應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面理解本次招聘公告內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件,報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,取消其考試、聘用資格,已繳納考試費(fèi)用不予退回。

(3)、農(nóng)村絕對貧困家庭和享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭人員報(bào)考的,可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。網(wǎng)上報(bào)名提交申請、按規(guī)定上傳本人電子照片并通過資格初審后,于2016年8月25日至8月29日網(wǎng)上報(bào)名期間與招聘組織方聯(lián)系辦理免繳費(fèi)用的手續(xù)。

擬免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報(bào)考者應(yīng)提交以下材料:農(nóng)村絕對貧困家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明原件和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件);享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員,提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明原件和低保證(原件和復(fù)印件)。

(三)考試

考試分為筆試和面試,均為百分制。

1、筆試

(1)、采取統(tǒng)一命題,統(tǒng)一組織,統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行,筆試成績滿分100分。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識和職業(yè)能力測試。

(2)、筆試時(shí)間為2016年9月10日上午9:00至11:30,具體時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)?忌止P試準(zhǔn)考證和本人有效身份證在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。

(3)、筆試成績于筆試結(jié)束后7個(gè)工作日在鞏義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.gyrl.gov.cn)公布。

2、面試

(1)、面試資格確認(rèn)。根據(jù)筆試成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人員(最后一名成績并列者同時(shí)進(jìn)入面試),人員名單和面試資格確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)在鞏義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布,同時(shí)由招聘組織方通知應(yīng)試者本人,逾期不到的,視為自動放棄面試資格。

(2)、考生應(yīng)按照面試資格確認(rèn)通知要求,持本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證或人事代理合同等(留學(xué)回國人員提供我國駐外使(領(lǐng))館教育(文化)處(組)出具的留學(xué)回國人員證明、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等)相關(guān)證件原件和復(fù)印件1份參加面試資格確認(rèn),審原件,留復(fù)印件。應(yīng)試者是在職人員的,還須提供所在單位同意報(bào)考的證明。面試資格確認(rèn)時(shí),發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者提供材料信息不實(shí)的,取消其參加面試的資格。面試資格確認(rèn)通過者,確定為參加面試人員并發(fā)放《面試通知書》。

同一招聘崗位因考生本人自動放棄或未通過面試資格確認(rèn)而造成達(dá)不到面試比例的,按該崗位筆試成績由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)后仍達(dá)不到面試比例要求的,經(jīng)市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究后,可適當(dāng)降低開考比例,但不得低于1:2比例,如降低后仍達(dá)不到要求的,該崗位的招聘名額遞減直至取消。

(3)、面試時(shí),如有缺考人員造成該崗位形不成競爭的,該崗位面試人員的面試成績應(yīng)達(dá)到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分。

(4)、面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,滿分100分。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(5)、面試成績和考試總成績在面試結(jié)束時(shí)當(dāng)場宣布(如某招聘崗位考試總成績最后一名出現(xiàn)并列時(shí),通過面試加試確定最后一名),并于面試后首個(gè)工作日在鞏義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.gyrl.gov.cn)公布。

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(四)體檢與考察

根據(jù)各招聘崗位擬招聘人數(shù)和考生的考試總成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。考察采取調(diào)查了解、查閱檔案、座談等方式進(jìn)行?疾鞙y重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。

因體檢考察對象放棄體檢考察或體檢考察不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺,從報(bào)考同一崗位面試人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示

根據(jù)考試總成績、體檢考察情況,擇優(yōu)確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在鞏義市人社局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(六)聘用

公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理審批手續(xù)。新聘用人員試用期一年,試用期間享受相應(yīng)待遇。試用期滿后由各用人單位進(jìn)行綜合考察,合格者予以正式聘用,不合格者取消其聘用資格。

四、其它事項(xiàng)

1、筆試成績查詢、進(jìn)入面試人員名單、面試資格確認(rèn)通知、面試成績、擬聘用人員名單等有關(guān)事項(xiàng)均在鞏義市人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布。招聘期間考生要經(jīng)常關(guān)注網(wǎng)站通知,保持電話暢通,凡各個(gè)環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的考生,視為自動放棄。

2、申請加分考生需提供材料:參加國家志愿服務(wù)西部計(jì)劃、河南省服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生、在鞏義服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”計(jì)劃、鄭州市“高校畢業(yè)生進(jìn)社區(qū)、服務(wù)農(nóng)村計(jì)劃”的高校畢業(yè)生;服務(wù)鞏義的“大學(xué)生村干部”,在農(nóng)村任職2年以上且年度考核合格,符合招聘資格條件者筆試原始成績加5分,同時(shí)符合上述條件的只加一項(xiàng)。申請加分考生需在2016年9月6日17:00前到鞏義市人社局(鞏義市東區(qū)行政東街6號)北二樓人力資源管理窗口提交加分材料:項(xiàng)目服務(wù)證書、年度考核表、基層服務(wù)單位證明及“大學(xué)生村干部”聘用合同書等材料原件及復(fù)印件各1份,逾期不再受理。

3、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4、本公告未盡事宜按國家有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

5、本次招聘工作政策解釋權(quán)歸市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

五、紀(jì)律和監(jiān)督

為加強(qiáng)對本次公開招聘工作的監(jiān)督,對違反紀(jì)律影響招聘工作的人員,將按照相關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。對偽造、涂改證件、證明,以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,或在考試考察過程中作弊的,視情節(jié)輕重給予取消考試或取消聘用資格。對存在上述情節(jié)的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除聘用合同,予以清退。

報(bào)名咨詢電話:0371-69580019。

監(jiān)督電話:0371—69580028、69580018。

郵箱:gygbk@126.com。

附件:

1、鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位、數(shù)量、條件及報(bào)考代碼一覽表.xls

2、鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員參考專業(yè)目錄.doc

鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員

領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

二〇一六年八月十六日

1、鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位、數(shù)量、條件及報(bào)考代碼一覽表.xls

2、鞏義市2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員參考專業(yè)目錄.doc

 

 

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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