滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）2017年公開(kāi)招聘工作人員公告
根據(jù)《云南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》（云人社發(fā)〔2016〕182號(hào)）等有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合工作需要，經(jīng)云南省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)，滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）2017年計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員20名。現(xiàn)將招聘有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)，公開(kāi)報(bào)名，統(tǒng)一考試，綜合評(píng)定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位及人數(shù)
（一）綜合辦公室工作人員4名；
（二）組織與人力資源部工作人員3名；
（三）教學(xué)建設(shè)與規(guī)劃部工作人員10名；
（四）總務(wù)部工作人員3名。
以上4個(gè)部門(mén)共招聘20名，具體崗位及招聘條件詳見(jiàn)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章》（附件1）。
三、招聘范圍和對(duì)象
具有崗位要求的、國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的人員。
應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制，其他人員要求35周歲以下，博士研究生可放寬至40周歲以下，年齡計(jì)算截止2017年4月11日。
四、招聘基本條件
（一）報(bào)考者應(yīng)具備以下條件：
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2．遵守憲法和法律，品行端正，熱愛(ài)教育事業(yè)；
3．具有應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能；
4．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5．具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。
五、報(bào)名程序及資格初審
滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)2017年公開(kāi)招聘考試統(tǒng)一在云南人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。每個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)比例應(yīng)等于或者高于3：1才能開(kāi)考，未達(dá)到3：1比例的，相應(yīng)裁減招聘人數(shù)。計(jì)劃裁減公告于2017年5月4日在滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）門(mén)戶網(wǎng)站（http://www.wyuas.edu.cn/）公布。
（一）報(bào)名方式
此次公開(kāi)招聘統(tǒng)一在云南人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，不接受現(xiàn)場(chǎng)、短信或來(lái)電報(bào)名。應(yīng)聘人員須登錄云南人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名。
登陸云南人事考試網(wǎng)→進(jìn)入報(bào)名界面按報(bào)名系統(tǒng)提示填寫(xiě)注冊(cè)信息→上傳近期清晰免冠照的電子照片→填寫(xiě)報(bào)名信息→仔細(xì)核對(duì)報(bào)名信息并確認(rèn)后提交審核→等待審核→審核通過(guò)后網(wǎng)上繳費(fèi)→繳費(fèi)成功后打印準(zhǔn)考證。
網(wǎng)址：www.ynrsksw.cn，www.ynrsksw.com，www.ynrsksw.net
（二）時(shí)間安排
報(bào)名時(shí)間：2017年4月11日09:00至4月17日18:00
交費(fèi)時(shí)間：2017年4月12日09:00至4月19日24:00
資格審核時(shí)間：2017年4月11日10:00至4月18日18:00
準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2017年5月31日09:00至開(kāi)考后半小時(shí)。
筆試時(shí)間：2017年6月3日（星期六）上午
08:30—10:00職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)
10:00—12:00綜合應(yīng)用能力
本次招聘考試將在2017年4月18日18:00前完成報(bào)名資格初審工作。報(bào)名資格審核采用計(jì)算機(jī)審核與人工審核相結(jié)合的方式：計(jì)算機(jī)根據(jù)報(bào)名信息對(duì)照崗位需求判定報(bào)考者是否符合崗位報(bào)名條件，計(jì)算機(jī)無(wú)法判定時(shí)（報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)填寫(xiě)為“未納入專業(yè)目錄中專業(yè)”或“具備崗位要求的相關(guān)資質(zhì)”），提交審核單位進(jìn)行人工審核，審核結(jié)果最遲于第二天返回。對(duì)于把握不準(zhǔn)的資格審核方面的問(wèn)題，如：專業(yè)，可直接聯(lián)系招聘單位詢問(wèn)。在此提醒報(bào)考人員根據(jù)提交報(bào)考申請(qǐng)時(shí)限及審核時(shí)間安排，及時(shí)提交報(bào)考申請(qǐng)，否則可能因?yàn)閷徍瞬煌ㄟ^(guò)影響你本次考試報(bào)名。通過(guò)報(bào)名階段的資格初審僅意味著考生在網(wǎng)上所提交的報(bào)名信息符合報(bào)考崗位的所設(shè)置的形式要件，招聘單位還將組織對(duì)進(jìn)入面試的考生進(jìn)行資格復(fù)審，并可能要求考生提交各種所報(bào)崗位所需的證明材料。是否完全符合報(bào)考崗位所要求的條件，以招聘單位的資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)，請(qǐng)考生務(wù)必準(zhǔn)確無(wú)誤地提交相關(guān)報(bào)名信息，凡提交報(bào)名信息不準(zhǔn)確、不真實(shí)的，造成的一切后果由考生自己負(fù)責(zé)。
通過(guò)報(bào)名資格審核的人員，其報(bào)名信息不再允許任何修改。請(qǐng)考生務(wù)必在提交報(bào)名信息前將相關(guān)信息核對(duì)無(wú)誤。
（三）有關(guān)要求
1．報(bào)考人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。
2．報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要按要求如實(shí)填報(bào)有關(guān)信息和材料，報(bào)名時(shí)所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫(xiě)（含括號(hào)內(nèi)的專業(yè)方向）。凡因考生填報(bào)信息不實(shí)的，按弄虛作假處理，取消本次應(yīng)聘資格；凡因考生填報(bào)信息不全或錯(cuò)誤而導(dǎo)致未通過(guò)資格初審的，后果由考生自行承擔(dān)。筆試結(jié)束進(jìn)入面試前，招聘單位還將審核考生的相關(guān)報(bào)考資格及學(xué)歷等材料原件，弄虛作假或不符合報(bào)考條件者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。
（四）繳費(fèi)和準(zhǔn)考證
1．報(bào)考人員在資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，須于2017年4月12日09:00至4月19日24:00期間完成交費(fèi)。筆試分兩科：職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、綜合應(yīng)用能力。按照云南省發(fā)改委、云南省財(cái)政廳關(guān)于事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，每科考試收費(fèi)50元，合計(jì)100元/人。
2．通過(guò)資格審核并繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員須于2017年5月31日09：00時(shí)至6月3日開(kāi)考后半小時(shí)，登陸云南人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證。
六、招聘程序
（一）筆試
本次公開(kāi)招聘筆試委托省考試中心統(tǒng)一組織，考試類別確定為綜合管理類A類，主要測(cè)試應(yīng)試者應(yīng)具備的政策理論水平和綜合素質(zhì)能力，不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)及出題范圍，采取閉卷的方式進(jìn)行。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，報(bào)名人員需憑準(zhǔn)考證和身份證原件按規(guī)定時(shí)間到指定考場(chǎng)參加筆試。筆試成績(jī)?cè)诳荚嚱Y(jié)束后45日內(nèi)，在滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）門(mén)戶網(wǎng)站公布。
分?jǐn)?shù)為零分的人員、未缺考但被標(biāo)記為缺考的人員、對(duì)違紀(jì)情形有異議的人員可以申請(qǐng)查疑。
（二）資格審查
面試前，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按每個(gè)崗位1：3的比例確定擬進(jìn)入面試人員，并對(duì)擬進(jìn)入面試的報(bào)考人員進(jìn)行資格復(fù)審。未在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按照筆試分?jǐn)?shù)由高至低順序依次遞補(bǔ)；如同一崗位出現(xiàn)主動(dòng)放棄人員，則相應(yīng)從高到低順序依次遞補(bǔ)。
資格復(fù)審時(shí)報(bào)考人員需提供：招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)或院校畢業(yè)生就業(yè)推薦表；證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書(shū)或?qū)I(yè)等級(jí)考核證書(shū)；公民身份證或其他有效身份證明；在職人員須出具所在單位同意應(yīng)聘的證明。
資格復(fù)審和面試的時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求詳見(jiàn)滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）門(mén)戶網(wǎng)站上另行公告通知。
（三）面試
根據(jù)筆試成績(jī)的高低排序，按照擬聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定進(jìn)入面試人選。面試主要考察考生專業(yè)技能及適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力，面試滿分100分。博士研究生免筆試，直接進(jìn)入面試，面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。
（四）體檢
根據(jù)綜合成績(jī)｛綜合成績(jī)＝〔（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)＋綜合應(yīng)用能力成績(jī)）×100÷（職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)滿分成績(jī)＋綜合應(yīng)用能力滿分成績(jī)）×50%＋面試成績(jī)×50%〕｝按從高到低順序與崗位擬招聘人數(shù)等額確定體檢與考察人員。筆試總成績(jī)、面試總成績(jī)、綜合成績(jī)按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同情況，以筆試成績(jī)高者排前。
體檢參照?qǐng)?zhí)行人社部、衛(wèi)生部聯(lián)發(fā)的《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》，體檢費(fèi)用由參檢人員承擔(dān)，體檢不合格者，不予聘用，并在同一崗位考生中按照總成績(jī)由高至低的原則依次遞補(bǔ)。
（五）考察
考察主要針對(duì)擬聘用對(duì)象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察，考察不合格者，不予聘用；與報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不符或提供虛假證明材料者，不予聘用。
（六）聘用
筆試、面試、體檢、考察合格人員在滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）門(mén)戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)影響聘用問(wèn)題的人員，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)。辦理聘用手續(xù)時(shí)必須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的相應(yīng)證書(shū)原件，否則不予辦理。
（七）崗位待遇
本次招聘的工作人員，正式聘用后納入事業(yè)單位編制內(nèi)管理，其管理和待遇按照國(guó)家和我省事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
七、招聘紀(jì)律
（一）對(duì)違反招考紀(jì)律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格。
（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應(yīng)試人員有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，應(yīng)實(shí)行回避。
（三）遵守考試紀(jì)律，保守工作秘密，接受社會(huì)和有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
（四）此次公開(kāi)招聘工作由學(xué)校紀(jì)委全程參與紀(jì)檢監(jiān)督。
八、其他事項(xiàng)
（一）公開(kāi)招聘的有關(guān)信息通過(guò)云南省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）門(mén)戶網(wǎng)站向社會(huì)發(fā)布。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
（二）本次招聘考試專業(yè)目錄參照《云南省2017年度公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2）執(zhí)行。
（三）報(bào)考人員對(duì)自己報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的信息負(fù)責(zé)。如果報(bào)名填寫(xiě)信息與報(bào)考人員所持證明材料兩者不一致，報(bào)考人員將被視為違反誠(chéng)信原則，由此帶來(lái)的資格復(fù)審不合格或其他后果將由報(bào)考人員自行承擔(dān)。
（四）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請(qǐng)報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來(lái)的一切后果由本人自行承擔(dān)。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律的報(bào)考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
（五）本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，也不舉辦或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請(qǐng)考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷(xiāo)材料，以免受騙上當(dāng)。
（六）在此再次提醒：招聘單位和考試機(jī)構(gòu)對(duì)報(bào)名考試階段的一切違紀(jì)違規(guī)違法犯罪行為實(shí)行“零容忍”，請(qǐng)考生務(wù)必誠(chéng)信參考，否則不但影響考生的本次考試結(jié)果，還將影響考生的誠(chéng)信檔案，并可能被追究刑事責(zé)任。
未盡事宜由滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)（籌）組織與人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
九、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：0872-2259080
（二）監(jiān)督電話：0872-2256156
事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章.xls
2017年云南省公務(wù)員考試專業(yè)目錄.doc