根據(jù)海豐縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)《海豐縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位政府聘員管理辦法》和《關(guān)于同意成立海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心的批復(fù)》文件規(guī)定，經(jīng)研究決定組織招聘政府聘員，作為海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心工作人員。現(xiàn)公告如下：

　　一、招聘職位及人數(shù)

　　海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心招聘政府聘員20名，其中：中心窗口工作人員12名、辦事大廳工作人員2名、計(jì)算機(jī)專業(yè)服務(wù)人員2名、投訴熱線管理工作人員2名、后勤人員2名。具體招聘職位情況詳見(jiàn)附件。

　　二、薪酬待遇

　　政府聘員經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政包干制度(含五險(xiǎn)一金)，具體工資待遇按縣人社局會(huì)同縣財(cái)政局根據(jù)海豐縣社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平提出意見(jiàn)并報(bào)縣政府確定的有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。節(jié)日補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式按在編在崗財(cái)政供養(yǎng)人員的標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式執(zhí)行。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

　　(三)政治素質(zhì)好，保密觀念強(qiáng)，有上進(jìn)心和責(zé)任感，誠(chéng)懇務(wù)實(shí)，踏實(shí)工作;

　　(四)服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，工作態(tài)度好，心理素質(zhì)好，團(tuán)隊(duì)合作精神佳;

　　(五)身體健康，五官端正，年齡不超35周歲(1982年5月1日后出生);

　　(六) 具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、文字組織能力和溝通協(xié)調(diào)能力;

　　(七) 具備報(bào)考職位所需的相關(guān)條件及工作技能;

　　(八)有服務(wù)大廳工作經(jīng)驗(yàn)者在同等條件下優(yōu)先考慮。

　　下列人員不得報(bào)考：

　　(一)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;受到黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在處分期的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查，尚未作出結(jié)論的;

　　(二)在各種招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名

　　報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，并對(duì)報(bào)考者進(jìn)行報(bào)考資格審核。

　　報(bào)名時(shí)間：2017年4月23日至2017年4月24日，上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：海豐縣政務(wù)服務(wù)中心辦公大樓(海豐縣城紅城大道西)。

　　報(bào)名要求：

　　1、考生須誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考者應(yīng)在本公告規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)報(bào)名，必須按照本人的學(xué)歷、年齡等條件，認(rèn)真慎重核對(duì)招聘條件要求，填寫(xiě)《海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心招聘政府聘員報(bào)名表》(可自行下載填寫(xiě))，報(bào)名人員只能選擇一個(gè)職位進(jìn)行報(bào)考。

　　2、報(bào)考者一經(jīng)通過(guò)資格審核合格的，參加筆試后，若放棄面試、體檢、考察等資格或被錄取后未按要求聘用到崗工作的，3年內(nèi)不得報(bào)考縣政務(wù)服務(wù)管理中心招考招聘職位。

　　3、本次招聘不收取考生報(bào)名費(fèi)。

　　4、資格審核時(shí)，報(bào)考者按招聘條件要求，現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)考生報(bào)名表、提交身份證、學(xué)歷證書(shū)的原件及復(fù)印件，以及報(bào)考職位所需工作技能相關(guān)證明材料;近期一寸免冠彩色正面照3張。

　　(二)考試

　　考試包括筆試和面試。

　　1、筆試

　　筆試時(shí)間：2017年4月30日9:00-11:00。

　　筆試地點(diǎn)：海豐縣海豐中學(xué)。

　　筆試采用閉卷形式，筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，設(shè)定筆試成績(jī)滿分為100分，不劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線，按筆試成績(jī)以不超過(guò)1:5的比例由高分到低分確定面試人選。筆試成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后1位計(jì)算。

　　2、面試

　　面試成績(jī)滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)體檢

　　面試結(jié)束后，按考試總成績(jī)(筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%)，以1:1的比例由高分到低分確定體檢人選。若所聘職位最后一個(gè)名額出現(xiàn)多名報(bào)考者考試總成績(jī)并列的，以面試分?jǐn)?shù)高者確定為考察對(duì)象(可依次遞補(bǔ)體檢、考察對(duì)象)。

　　體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《廣東省公務(wù)員錄用體檢工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等規(guī)定組織實(shí)施。

　　(四)政審

　　政審考核工作由縣政務(wù)服務(wù)管理中心聘員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組公室組織。政審內(nèi)容主要了解考核對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等�？己藢�(duì)象有違法違紀(jì)行為不符合任職條件的，經(jīng)查證屬實(shí)一律取消聘用資格。

　　(五)公示與聘用

　　根據(jù)考察結(jié)果，確定聘用人選名單，在海豐縣政府門(mén)戶網(wǎng)站公示7天。公示期滿，對(duì)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，取消其聘用資格，依次遞補(bǔ)聘用人選。

　　擬聘用人員經(jīng)公示沒(méi)有異議的，由海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心按有關(guān)程序與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同期限為3年(含試用期3個(gè)月)，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以聘用;試用期滿不合格的，取消聘用資格。合同期間，每年一考核，考核不合格的按規(guī)定解除合同，合同期滿后，根據(jù)實(shí)際情況決定是否續(xù)聘或解聘。

　　五、有關(guān)情況說(shuō)明及注意事項(xiàng)

　　(一)本次考試不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書(shū)和資料。社會(huì)上以任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。

　　(二)報(bào)考者請(qǐng)于2017年4月29日9:00-12:00到海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證。參加考試時(shí)，均需攜帶身份證及準(zhǔn)考證。

　　(三)報(bào)考者須保持手機(jī)(報(bào)名表上手機(jī)號(hào)碼)暢通，筆試、面試等有關(guān)事宜將以電話或短信方式通知(未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的不再另行通知)。

　　(四)報(bào)考者提供信息必須詳細(xì)、真實(shí)、準(zhǔn)確，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，將取消資格，并通知有關(guān)單位嚴(yán)肅處理。

　　報(bào)考具體事宜可致電海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心咨詢，電話：0660-6600103。

　　1.海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心聘員招考職位表.doc

　　2.海豐縣政務(wù)服務(wù)管理中心招聘政府聘員報(bào)名表.doc

　　海豐縣人民政府辦公室

　　2017年4月18日