因工作需要，我局?jǐn)M面向社會(huì)公開(kāi)招聘文秘工作人員1名，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼?zhèn)浜汀肮_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，擇優(yōu)聘用。
二、基本條件和招聘職位
(一)基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍并享有公民的政治權(quán)利;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的職業(yè)道德與敬業(yè)精神;品行端正，身體健康，無(wú)精神疾病史，工作責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，無(wú)違法犯罪記錄;有較好的語(yǔ)言文字組織、表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)能力;具備崗位所需的學(xué)歷、資歷以及專(zhuān)業(yè)或技能條件。
(二)有下列情況之一者，不得聘用。
曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;曾被開(kāi)除公職的;有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;有其它違反國(guó)家法律、法規(guī)行為的。
(三)招聘職位和條件：文秘工作人員。具有漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)業(yè)、中文教育、文秘、行政管理、哲學(xué)、政治、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，年齡35周歲(含)以下，男女不限。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名人員需提交本人有效身份證、戶(hù)口簿、相關(guān)學(xué)歷、資質(zhì)證書(shū)的原件(經(jīng)驗(yàn)證后退回)及復(fù)印件、1張近期正面免冠2寸彩照，報(bào)名時(shí)填寫(xiě)報(bào)名表。報(bào)名時(shí)間：2017年5月5日—2017年5月12日(雙休日和法定節(jié)假日不受理報(bào)名);
報(bào)名地點(diǎn)：那坡公路管理局二樓局政工科;咨詢(xún)電話：0776-6821853，聯(lián)系人：黃志峰。
(二)資格審核
通過(guò)對(duì)報(bào)名人員提交的材料進(jìn)行核實(shí)。
(三)面試(含筆試)
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法進(jìn)行，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分。主要測(cè)試面試者的綜合分析能力、言語(yǔ)表達(dá)能力、寫(xiě)作能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往與技巧、自我情緒控制和舉止儀表等。具體面試時(shí)間另行通知。
(四)體檢
面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績(jī)確定體檢人員名單，按要求到那坡縣人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢參照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(費(fèi)用自理)。
(五)考核與聘用
體檢合格后，考核工作由那坡公路管理局組織實(shí)施，考核主要考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。
考核中出現(xiàn)不合格者，從報(bào)考的其他人員按面試成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)。
考核后，由那坡公路管理局政工科辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣，由勞務(wù)派遣公司與聘用人員簽訂聘用合同，試用期為3個(gè)月，不合格的解除聘用合同。
四、待遇和管理
勞務(wù)派遣人員工資待遇按那坡公路管理局現(xiàn)行聘用人員相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，將按有關(guān)規(guī)定辦理五險(xiǎn)(個(gè)人部分從工資中扣繳);勞務(wù)派遣人員的管理按那坡公路管理局相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、本公告未盡事宜，由廣西壯族自治區(qū)那坡公路管理局負(fù)責(zé)解釋。
那坡公路管理局招聘報(bào)名表