為深入貫徹落實中央、省委人才工作會議精神，實施“人才強市”戰(zhàn)略，開展“七臺河市·聚才冬奧冠軍之城”引才專項行動，七臺河市委、市政府決定發(fā)布2022年度急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃，為推動我市轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展，建設(shè)實力、活力、美麗、幸福的社會主義現(xiàn)代化七臺河提供人才保證和智力支持�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、引進(jìn)計劃
本次共計劃引進(jìn)優(yōu)秀人才509名。其中，市屬事業(yè)單位223人，市屬國有企業(yè)13人，非公有制企業(yè)273人，具體崗位及條件詳見《2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃（市直）》（附件一）、《2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃（國企）》（附件二）、《2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃（非公企業(yè)）》（附件三）。
二、報名條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、身體健康；
3.具有符合崗位要求的工作能力、綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從組織安排；
4.符合崗位要求的其他資格條件；
5.已屬于七臺河市域內(nèi)（含區(qū)縣）行政編制、事業(yè)編制工作人員不得報考。
三、引進(jìn)辦法及程序
（一）報名方式
報名時間和方式：結(jié)合各用人單位發(fā)布引才公告具體要求。
將《2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃報名表》（附件四）、學(xué)歷學(xué)位證書或?qū)W校為應(yīng)屆畢業(yè)生出具的相關(guān)證明、身份證、戶口本或當(dāng)?shù)貞艏芾頇C關(guān)出具的戶籍證明，專業(yè)技術(shù)資格證書，專利技術(shù)職務(wù)任職資格證書等其他能夠證明其符合引進(jìn)條件材料電子掃描版或紙質(zhì)版發(fā)送給用人單位，用人單位聯(lián)系人詳見附件一、附件二、附件三。
（二）引進(jìn)程序
用人單位和市人才辦按照公布的人才引進(jìn)條件標(biāo)準(zhǔn)和七臺河市人才引進(jìn)相關(guān)規(guī)定對報名人員進(jìn)行資格審查、考試、考核、審檔、體檢等工作。具體程序?qū)⒔Y(jié)合各用人單位實際實施。
四、政策待遇
凡引進(jìn)的優(yōu)秀人才，符合急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃，并與用人單位簽訂工作協(xié)議，工作有成效，市屬公辦學(xué)校、公立醫(yī)院（含疾控中心）和職業(yè)技師學(xué)院引進(jìn)人才給予人才津貼10年，其他事業(yè)單位引進(jìn)人才給予人才津貼5年，事業(yè)單位最低服務(wù)期為5年；企業(yè)引進(jìn)人才給予人才津貼4年，最低服務(wù)期為2年。協(xié)議期內(nèi)享受以下優(yōu)惠政策：
（一）事業(yè)單位引進(jìn)人才津貼政策
1.引進(jìn)博士研究生或具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員，每年給予人才津貼10萬元；
2.引進(jìn)全日制碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員，每年給予人才津貼4萬元；
3.引進(jìn)“雙一流”建設(shè)高校全日制一批次本科畢業(yè)生，每年給予人才津貼2萬元；
4.引進(jìn)其他高校一批次全日制本科畢業(yè)生，每年給予人才津貼1.5萬元。
（二）企業(yè)引進(jìn)人才津貼政策
1.企業(yè)引進(jìn)人才同等條件按照事業(yè)單位引進(jìn)人才津貼政策施行；
2.引進(jìn)獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎項人員，每年給予人才津貼2萬元；
3.引進(jìn)具有高級技師職業(yè)資格人員，每年給予人才津貼1萬元。
（三）人才安居政策
1.引進(jìn)博士研究生或具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱人員一次性給予安家費5萬元；引進(jìn)全日制碩士研究生或具有副高級專業(yè)技術(shù)職稱人員一次性給予安家費3萬元。同時，疊加享有我市人才購房相關(guān)補貼政策。
2.企事業(yè)單位引進(jìn)的人才，本人及配偶在七臺河市域內(nèi)沒有住房，其中博士研究生、全日制碩士研究生、“雙一流”建設(shè)高校一批次本科畢業(yè)生、具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱的全日制本科畢業(yè)生、獲得省部級以上科學(xué)技術(shù)獎項人員可免費入住人才公寓，房屋周轉(zhuǎn)期不超過3年。
3.符合入住人才公寓條件的引進(jìn)人才，不選擇入住的，每年給予租房補貼5000元；引進(jìn)的非“雙一流”建設(shè)高校的全日制本科一批次畢業(yè)生、高級技師本人及配偶在七臺河市域內(nèi)沒有住房，每年給予租房補貼2000元，補貼期限不超過3年。
引進(jìn)人才的待遇發(fā)放及管理按照《中共七臺河市委辦公室七臺河市人民政府辦公室印發(fā)〈七臺河市關(guān)于進(jìn)一步吸引集聚優(yōu)秀人才若干政策〉的通知》（辦字〔2021〕52號）執(zhí)行，本公告未盡事宜，由七臺河市人才辦負(fù)責(zé)解釋，報名事宜及業(yè)務(wù)咨詢請與各用人單位聯(lián)系人聯(lián)系（聯(lián)系方式詳見附件）。
附件1：2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃（市直）.xls
附件2：2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃（國企）.xls
附件3：2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃（非公企業(yè)）.xls
附件4：2022年七臺河市急需專業(yè)人才引進(jìn)計劃報名表.doc
七臺河市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年3月14日