聊城市中醫(yī)醫(yī)院于1975年開始籌建，1978年正式開診，1996年被國家中醫(yī)藥管理局評(píng)為聊城市首家三級(jí)甲等醫(yī)院。歷經(jīng)近50年的光輝歷程，已經(jīng)發(fā)展成為集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防、保健、康復(fù)為一體，具有鮮明中醫(yī)藥特色優(yōu)勢的現(xiàn)代化綜合性三級(jí)甲等中醫(yī)醫(yī)院。醫(yī)院占地面積56.8畝，建筑面積7.8萬平方米,設(shè)有24個(gè)護(hù)理單元、1個(gè)分院、1個(gè)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站，編制床位900張。醫(yī)院擁有國家級(jí)、省市級(jí)重點(diǎn)�？�23個(gè)，省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科1個(gè)，其中骨傷科于2012年成為聊城市首個(gè)國家級(jí)中醫(yī)重點(diǎn)�？啤ａt(yī)院擁有在職職工1096名，其中衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員1016名，包含高級(jí)職稱222名，中級(jí)職稱355名，博士、碩士研究生156名。擁有國家、省市級(jí)名老中醫(yī)、名中醫(yī)藥專家、杏林名醫(yī)、知名醫(yī)學(xué)專家、優(yōu)秀中青年醫(yī)學(xué)專家30余名，國家、省市級(jí)高層次學(xué)術(shù)帶頭人、中醫(yī)臨床人才、中藥傳承人才、護(hù)理骨干人才、水城領(lǐng)軍人才30余名，國醫(yī)大師、岐黃學(xué)者、全國知名中醫(yī)專家、泰山學(xué)者學(xué)術(shù)經(jīng)驗(yàn)傳承工作室6個(gè)，國家、省市級(jí)名中醫(yī)藥專家傳承工作室10個(gè)，齊魯醫(yī)派中醫(yī)學(xué)術(shù)流派傳承推廣工作站2個(gè)，山東中醫(yī)藥大學(xué)碩士研究生導(dǎo)師16名，山東省五級(jí)中醫(yī)藥師承教育項(xiàng)目指導(dǎo)老師18名。

根據(jù)醫(yī)院發(fā)展、學(xué)科建設(shè)及崗位空缺情況，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào))、《山東省實(shí)行人員控制總量備案管理的事業(yè)單位人事管理辦法(試行)》(魯人社發(fā)〔2017〕53號(hào))、聊城市人民政府《關(guān)于實(shí)施“水城優(yōu)才”工程激活人才制度效能的意見(試行)》(聊發(fā)﹝2020﹞14號(hào))等文件，現(xiàn)將我院2023年招聘博士研究生有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

應(yīng)聘人員需具備如下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德，身體健康;

(二)具備研究生學(xué)歷和博士學(xué)位(學(xué)歷、學(xué)位證書須在2023年12月31日前取得)，所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位專業(yè)要求;

(三)海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，必須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》，對(duì)暫未取得國(境)外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，在2023年12月31日前提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(四)應(yīng)聘人員年齡在45周歲以下;

(五)具備招聘崗位要求的其他資格條件。

定向、委培畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位及人事主管部門同意，并在考察前提供書面同意報(bào)考證明。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高等院校學(xué)生不得應(yīng)聘，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得參加應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

二、招聘計(jì)劃

聊城市中醫(yī)醫(yī)院計(jì)劃招聘博士研究生20人(崗位計(jì)劃詳見附件1)。

三、引進(jìn)方式及崗位待遇

(一)引進(jìn)方式

采取面試考核的引進(jìn)方式，納入人員控制總量管理。

(二)安家補(bǔ)貼

凡符合下列條件的人員，錄用后給予總額50萬元的安家補(bǔ)貼。

1.入職時(shí)需具有博士研究生學(xué)歷、博士學(xué)位;

2.臨床醫(yī)師崗位須取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書。

(三)科研經(jīng)費(fèi)

通過招聘入職的博士研究生申報(bào)科研項(xiàng)目，醫(yī)院給予科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

四、報(bào)名和資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間

此次招聘崗位為長期招聘崗位，自簡章發(fā)布之日起7個(gè)工作日后，醫(yī)院根據(jù)崗位報(bào)名情況及工作需要，不定期啟動(dòng)現(xiàn)場資格審核、面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報(bào)名有效期至2023年12月31日。

(二)報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員按要求以附件形式發(fā)送個(gè)人報(bào)名材料(含報(bào)名表、學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書等掃描件)至醫(yī)院電子郵箱，郵件主題為“姓名+博士+專業(yè)”。報(bào)名郵箱:lczyyrcyj@163.com。

(三)資格初審

醫(yī)院依據(jù)應(yīng)聘人員發(fā)送到報(bào)名郵箱的信息進(jìn)行資格初審，并通過電話對(duì)資格初審結(jié)果給予回復(fù)。

(四)現(xiàn)場資格審查

報(bào)名結(jié)束后，凡通過資格初審的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。逾期不進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

單位指定專人審查應(yīng)聘人員提交的信息資料，確定進(jìn)入面試范圍人員名單。

現(xiàn)場資格審核時(shí)需提交以下材料：

1.個(gè)人身份證;

2.經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《報(bào)名登記表》;

3.博士研究生畢業(yè)證書及博士學(xué)位證書，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供由學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明(并加蓋院系公章、附成績單);

4.海外留學(xué)人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

5.個(gè)人簡歷(包括本人基本信息、獲得榮譽(yù)及社會(huì)實(shí)踐等情況);

6.在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，提供有困難人員可在考察時(shí)提交;

7.反映科研學(xué)術(shù)水平的相關(guān)論文、著作、科研、獲獎(jiǎng)證書等材料。

上述材料中的各類證件、證明材料均須提供復(fù)印件一套。醫(yī)院查看原件，留存復(fù)印件。

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提供的信息和材料如有弄虛作假或不按要求提供的，醫(yī)院將取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。通過現(xiàn)場資格復(fù)審者進(jìn)入面試�，F(xiàn)場資格審核時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求另行通知。

五、組織面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)和工作能力。應(yīng)試人員面試成績須高于70分(含)，方可列為考察體檢范圍人選。面試結(jié)束后，在面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，由高分到低分依次等額組織考察體檢。面試等具體事宜另行通知，請應(yīng)聘人員保持通訊暢通。

六、考察體檢

考察體檢由聊城市中醫(yī)醫(yī)院組織，嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

(一)考察�？疾煊闪某鞘兄嗅t(yī)醫(yī)院可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題未查清的，不予辦理聘用手續(xù)。

對(duì)因棄權(quán)和考察、體檢不合格人員造成的空缺，按照面試考核成績，在面試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，依次等額遞補(bǔ)。招聘崗位擬聘用人員公示后，因個(gè)人自愿放棄等原因造成的崗位空缺，不再遞補(bǔ)。

(二)體檢�？疾祗w檢人員應(yīng)在體檢公告規(guī)定的時(shí)間攜帶身份證、面試通知單等材料到指定的地點(diǎn)集合，集體進(jìn)行體檢。體檢應(yīng)在市級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當(dāng)審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，不予聘用。除特殊情況經(jīng)醫(yī)院同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。

七、公示聘用

經(jīng)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在聊城市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站(www.lcszyy.com)公示7個(gè)工作日。公示期滿無異議的，按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。對(duì)反映問題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。符合聘用條件的，雙方應(yīng)按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

八、其他

未盡事宜最終解釋權(quán)歸聊城市中醫(yī)醫(yī)院。

通訊地址：聊城市東昌府區(qū)文化路1號(hào)聊城市中醫(yī)醫(yī)院時(shí)珍樓三樓人事科

聯(lián)系電話：0635-8341313、0635-8343629

附件1-聊城市中醫(yī)醫(yī)院2023年招聘博士研究生崗位匯總表.xlsx

附件2-聊城市中醫(yī)醫(yī)院2023年招聘博士研究生報(bào)名登記表.docx