根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，廣州市交通運(yùn)輸局直屬事業(yè)單位廣州市道路事務(wù)中心決定面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制人員（管理崗和專業(yè)技術(shù)崗位）15名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位及招聘崗位
廣州市道路事務(wù)中心是市交通運(yùn)輸局直屬公益一類事業(yè)單位，正處級。本次公開招聘事業(yè)編制工作人員15名，招聘崗位、專業(yè)和具體要求詳見《廣州市交通運(yùn)輸局直屬事業(yè)單位廣州市道路事務(wù)中心2024年第一次公開招聘崗位需求表》（附件1）。
二、招聘范圍
招聘對象要求：“非2024年畢業(yè)的往屆生”是指于2023年12月31日前取得畢業(yè)證書的非在讀人員（含持國（境）外學(xué)位證書人員）；“2024年畢業(yè)生”指于2024年1月1日至2024年12月31日期間取得畢業(yè)證書的畢業(yè)生（含持國（境）外學(xué)位證書人員）；“不限”指以上兩類人員均可。
港澳居民符合《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)（內(nèi)地）事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本方案規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位。
三、招聘條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.非廣州市常住戶籍人員應(yīng)符合廣州市人民政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)廣州市引進(jìn)人才入戶管理辦法的通知》（穗府辦〔2020〕10號(hào)）規(guī)定的廣州市戶口遷入條件；
7.本公告要求的其他條件；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
（二）年齡條件
本科學(xué)歷報(bào)考年齡為35周歲以下；具有研究生學(xué)歷或中級專業(yè)技術(shù)資格的，報(bào)考年齡為40周歲以下；具有博士學(xué)位或副高級專業(yè)技術(shù)資格的，報(bào)考年齡為45周歲以下；具有正高級專業(yè)技術(shù)資格的，報(bào)考年齡為50周歲以下。
報(bào)考應(yīng)聘人員所涉及年齡的時(shí)間點(diǎn)計(jì)算截至報(bào)名首日。
（三）具有下列情形之一者，不得報(bào)名
1.受過刑事處罰的；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
3.被開除公職的；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；
6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；
7.現(xiàn)役軍人；
8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
本條所規(guī)定處分期限的計(jì)算截至報(bào)名截止日。
四、招聘程序
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間為5個(gè)工作日，2024年4月22日上午9:00至2024年4月26日下午17:00。
2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)方式報(bào)名，登錄“全國事業(yè)單位招聘網(wǎng)”（網(wǎng)址：https://www.qgsydw.com，以下簡稱“報(bào)名系統(tǒng)”）進(jìn)行報(bào)名，并按照網(wǎng)上提示填寫個(gè)人信息進(jìn)行報(bào)名，并上傳相關(guān)材料，逾期不接受報(bào)名。不接受其他方式報(bào)名。
3.報(bào)名須上傳附件材料：
（1）有效身份證正反面（港澳居民應(yīng)提供香港或澳門永久性居民身份證、港澳居民來往內(nèi)地通行證）。
（2）畢業(yè)證書、學(xué)位證書。持國（境）外學(xué)歷學(xué)位證書人員須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)材料。
（3）2024年畢業(yè)生暫未取得崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書的，須上傳學(xué)生證和經(jīng)學(xué)校（學(xué)院）蓋章的就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書（如果部分高校尚未下發(fā)就業(yè)協(xié)議書或就業(yè)推薦表，可提供經(jīng)教務(wù)處蓋章的所學(xué)專業(yè)課程成績單；在國（境）外學(xué)習(xí)并將于2024年取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書的人員，須在報(bào)名時(shí)出具有關(guān)材料）。
（4）招聘崗位要求的其他材料。
以上材料均要求上傳原件彩色清晰掃描件，報(bào)名系統(tǒng)要求上傳的個(gè)人照片為個(gè)人近期彩色免冠證件照。
4.報(bào)名注意事項(xiàng)：
（1）應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真對照本公告及崗位需求表規(guī)定的報(bào)名要求，符合崗位所有資格條件要求方可報(bào)考。凡不按規(guī)定條件報(bào)名，造成資格復(fù)審不通過的后果自負(fù)。
（2）每位應(yīng)聘人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證（港澳居民使用香港/澳門永久性居民身份證），招聘各環(huán)節(jié)使用的身份證件須一致。
（3）專業(yè)名稱及代碼參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（附件2），須與報(bào)名崗位要求的專業(yè)或該專業(yè)的下級學(xué)科一致。若所學(xué)專業(yè)為《公務(wù)員專業(yè)目錄》中舊專業(yè)的，按其對應(yīng)的專業(yè)名稱進(jìn)行報(bào)考。如舊專業(yè)后注明“部分”的，須征詢招聘單位同意后報(bào)考。輔修專業(yè)、學(xué)位種類不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號(hào)等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。
如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄或無專業(yè)代碼，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，但所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格復(fù)審時(shí)提供所學(xué)專業(yè)課程成績單（畢業(yè)院校蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定為相近專業(yè)的方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。若招聘崗位專業(yè)條件為“專業(yè)”（代碼為6位數(shù)），應(yīng)聘人員所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為該“專業(yè)”的上一級“學(xué)科”（代碼為4位數(shù)）或“學(xué)科門類”（代碼為2位數(shù)），可按前款規(guī)定以相近專業(yè)報(bào)考。
（4）招聘人員類型為“不限”、“非2024年畢業(yè)的往屆生”的崗位，可以非最高學(xué)歷專業(yè)報(bào)考，但須提供與招聘崗位專業(yè)要求一致的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等證明材料。
5.資格初審：應(yīng)聘人員報(bào)名后，由報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果在報(bào)名系統(tǒng)直接反饋，不另行通知。通過初審的，不能再報(bào)考本次招聘的其他崗位。資格初審階段不進(jìn)行人工審核，如后續(xù)環(huán)節(jié)出現(xiàn)實(shí)際所學(xué)專業(yè)或其他條件與崗位要求不符，或提供虛假材料等情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。
6.報(bào)名成功的應(yīng)聘人員請于2024年5月10日上午9:00起登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載打印準(zhǔn)考證，不再另行通知。過期不打印準(zhǔn)考證造成無法考試的后果自負(fù)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。準(zhǔn)考證為參加本次招聘的重要證件，請妥善保管。
（二）考試
本次公開招聘考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行。
1.筆試
應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證、有效身份證原件參加筆試。應(yīng)聘人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試，否則視為自動(dòng)放棄。
（1）筆試時(shí)間和地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。如有變動(dòng)另行公告。
（2）筆試采取閉卷考試，主要測試基本能力。
（3）筆試成績采取百分制，成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格分?jǐn)?shù)為60分（低于60分不進(jìn)入面試）。
（4）為確保招聘工作的競爭性和公正性，筆試開考比例原則上按同一崗位對應(yīng)的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比為1：3設(shè)置。達(dá)不到開考比例的，可相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消崗位。對于部分緊缺崗位，按程序報(bào)批后可不受開考比例限制。
（5）筆試成績于考試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過報(bào)名系統(tǒng)統(tǒng)一公布，應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績及排名。
2.面試
（1）入圍面試人員。在同一崗位筆試合格者的應(yīng)聘人員中，以合格成績由高到低依次排序，按招聘崗位對應(yīng)招聘人數(shù)1：5的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的，可以將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。
（2）面試資格復(fù)審。面試前，招聘單位將對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需材料，將另行通知，應(yīng)聘人員須留意廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://rsj.gz.gov.cn）及廣州市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://jtj.gz.gov.cn）、相關(guān)短信通知等信息。
入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審，視為自動(dòng)放棄；證件（證明）不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。
因入圍面試人員面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，招聘單位在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)入圍面試人員。通過資格復(fù)審的入圍面試人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及廣州市交通運(yùn)輸局網(wǎng)站公布。
（3）面試組織。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。面試時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)，將另行通知。面試人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試，否則視為自動(dòng)放棄。
面試成績采取百分制，成績按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，合格成績?yōu)?0分；面試成績在候分室向應(yīng)聘人員公布，并由應(yīng)聘人員在面試成績單上簽字確認(rèn)。
3.考試綜合成績計(jì)算
考試綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。綜合成績?yōu)榘俜种�，四舍五入保留小�?shù)點(diǎn)后2位。面試成績未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不計(jì)算綜合成績。
如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績相同的，則按照面試成績合格者由高至低順序依次確定名次；如面試成績?nèi)韵嗤�，則以面試主評委評分高低順序確定名次；如面試主評委評分仍然相同的，則由招聘單位及其主管部門組織綜合成績相同人員進(jìn)行重新面試。
（三）體檢與考察
根據(jù)綜合成績由高至低的順序，按各招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例，在綜合成績合格者中確定進(jìn)入體檢的人員。
體檢、考察工作按照廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢、考察相關(guān)規(guī)定實(shí)施。體檢具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，所需費(fèi)用由招聘單位負(fù)責(zé)。體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
（四）公示
對體檢、考察合格的擬聘用人員，在廣州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站進(jìn)行5個(gè)工作日的公示。經(jīng)公示無反映或反映問題不影響聘用的，由招聘單位按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
（五）遞補(bǔ)
出現(xiàn)下列情形之一的，招聘單位可以在7個(gè)工作日內(nèi)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)：
1.應(yīng)聘人員體檢不合格的；
2.考察人選未被確定為擬聘用人員的；
3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的；
4.擬聘用人員放棄聘用的。
遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。
五、聘用及待遇
（一）擬聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。由用人單位與其簽訂聘用合同，按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格的人員，取消聘用資格。
（二）聘用人員為事業(yè)編制，按所聘崗位享受相應(yīng)工資待遇，相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)按廣州市事業(yè)單位工資有關(guān)規(guī)定和單位的工資分配制度執(zhí)行。
六、其他事項(xiàng)
（一）本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考。應(yīng)聘人員需在報(bào)名前認(rèn)真閱讀招聘公告及崗位要求，并對所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對惡意干擾報(bào)名的人員，將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。
（二）應(yīng)聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者弄虛作假或不符合資格條件的，招聘單位均可以取消其資格。
（三）2024年畢業(yè)生如未在2024年12月31日前取得最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書，則將被取消聘用資格。
（四）本次招聘不收取任何報(bào)考費(fèi)用，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，也不指定任何參考用書和資料。社會(huì)上任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、網(wǎng)絡(luò)輔導(dǎo)教程等，均與本次考試組織方無關(guān)。
（五）為便于管理，非廣州市戶籍考生須在聘用后將戶籍遷至廣州市。
（六）關(guān)于各招聘崗位的相關(guān)考試問題，請?jiān)诠ぷ魅盏?:00-12:00、14:00-18:00撥打咨詢電話，咨詢答復(fù)僅對公告內(nèi)容及政策給予解釋，不對應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。咨詢電話：020-83811659。監(jiān)督電話：020-38180382。報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：400-838-9296。
本公告由廣州市道路事務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
廣州市道路事務(wù)中心
2024年4月15日
附件：
1.廣州市交通運(yùn)輸局直屬事業(yè)單位廣州市道路事務(wù)中心2024年度第一次公開招聘崗位需求表.doc