根據(jù)《勞務(wù)派遣暫行規(guī)定》以及橫山區(qū)文藝工作需要，經(jīng)研究決定，面向社會公開招聘5名文藝人才�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

陜北民歌歌手3名；戲曲演員2名。

二、招聘條件及要求

（一）基本條件

1.具有榆林市橫山區(qū)戶籍或生源，且于發(fā)布公告之日（含）前已正式辦結(jié)落戶手續(xù)。

2.擁護(hù)憲法和法律，政治立場堅(jiān)定，熱愛工作，并具有相應(yīng)履行職責(zé)的身體素質(zhì)，無違法犯罪記錄；

3.應(yīng)聘人員年齡為18周歲以上，35周歲以下（1988年7月15日至2006年7月15日期間出生）；

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷條件，學(xué)歷為國家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上文化程度，專業(yè)不限。畢業(yè)證須于2024年8月31日前取得；

5.具備崗位所需要的其他條件。

（二）不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分，在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分；

2.曾在事業(yè)單位、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的；

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的；

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的；

5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的，特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的；

6.服役期限未滿退出現(xiàn)役的；

7.失信被執(zhí)行人；

8.其他不符合報(bào)名應(yīng)聘的條件。

三、招聘程序

本次招聘工作本著公開、公平、公正的原則，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、考試、資格復(fù)審、體檢、考察、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。對應(yīng)聘人員的資格審查，既有網(wǎng)上審查、資格復(fù)審，也包括體檢、考察、公示以及聘用審批等監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。對于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門誤審進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，將對該應(yīng)聘人員成績按無效處理。

（一）發(fā)布公告

統(tǒng)一在橫山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hszf.gov.cn/)發(fā)布招聘公告。

（二）網(wǎng)上報(bào)名與資格初審

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。屆時(shí)考生直接登錄（http://hsqzp202404.campustest.cn/）（打印準(zhǔn)考證入口）報(bào)名，每位考生只能申報(bào)一個(gè)崗位。

考生憑本人有效身份證報(bào)名，上傳本人近期免冠二寸正面標(biāo)準(zhǔn)證件電子照片(圖片小于30KB，僅支持JPG、JPEG格式）。考生提供資料和填報(bào)信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)有效，如提供虛假材料或填報(bào)虛假信息的，將取消考試資格。對偽造、變更有關(guān)證件、證明或以其他不正當(dāng)手段獲取考試資格的，將按照有關(guān)規(guī)定予以處理。本次考試不收取任何費(fèi)用。

報(bào)名時(shí)間：2024年8月7日8時(shí)至8月9日12時(shí)

資格初審：2024年8月7日8時(shí)至8月9日14時(shí)

打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年8月10日8時(shí)至8月11日8時(shí)

（三）考試

1.考試分筆試和面試兩步進(jìn)行，考試總成績=［筆試成績（總分為200分）（職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績+綜合應(yīng)用能力成績）÷2］×30%+面試成績（總分為100分）×70%。面試采取實(shí)際操作方式進(jìn)行：陜北民歌歌手崗位主要測評要素為陜北民歌表演等；戲曲演員崗位主要測評要素為基本功展示、秦腔戲曲表演等。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：詳見《準(zhǔn)考證》。

3.筆試成績查詢：考生屆時(shí)登錄（http://hsqzp202404.campustest.cn/）查詢本人成績。

4.面試：面試公告在橫山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.hszf.gov.cn/)另行公布。

5.確定復(fù)審對象：根據(jù)考試總成績，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:1的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員；考試總成績出現(xiàn)并列的，按筆試成績確定排名順序，筆試成績?nèi)圆⒘械�，按職業(yè)能力傾向測驗(yàn)成績確定排名順序。

（四）資格復(fù)審

資格復(fù)審將在考試成績公布后另行通知。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為自動放棄。在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格等形成的缺額，按考試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)考試成績并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理單位工作人員）的，在資格復(fù)審時(shí)，必須提交按干部管理權(quán)限出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見。無同意報(bào)考意見的應(yīng)聘人員不予通過資格復(fù)審。

（五）體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的，可在告知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢者，視為自愿放棄。體檢不合格者，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在體檢環(huán)節(jié)放棄或不合格形成的缺額，不再實(shí)行遞補(bǔ)。

（六）考察

重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審。考察或復(fù)審不合格者，取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在考察環(huán)節(jié)放棄或不合格形成的缺額，不再實(shí)行遞補(bǔ)。

（七）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員，并在橫山區(qū)人民政府網(wǎng)公示擬聘人員名單，公示期為5個(gè)工作日。

四、聘用管理

1.聘用人員實(shí)行勞務(wù)派遣制，與榆林市橫山區(qū)懷遠(yuǎn)人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司簽訂聘用合同；試用期一年，三年一聘，聘期內(nèi)年度考核均為合格及以上等次者續(xù)簽聘用合同，年度考核不合格者不予續(xù)聘。

2.聘用人員享受區(qū)屬事業(yè)單位同類人員工資、津貼補(bǔ)貼、職稱評聘、考核獎懲、評優(yōu)樹模等待遇，并為聘用人員繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會保險(xiǎn)，以及住房公積金單位應(yīng)繳部分。

榆林市橫山區(qū)懷遠(yuǎn)人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司

2024年8月1日