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重慶市教委2013年招聘直屬學(xué)校公辦教師193名信息

時(shí)間:2012-11-5 12:10:11 點(diǎn)擊:

  根據(jù)《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等有關(guān)規(guī)定,,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。
  
  一、招聘名額
  
  市教委11個(gè)直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘名額共193名,具體招聘崗位及名額詳見(jiàn)《2013年市教委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘信息一覽表》(附件1)。
  
  若某招聘崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘名額之比不足3︰1,則相應(yīng)遞減該崗位招聘名額至規(guī)定比例,無(wú)法遞減的,取消招聘。
  
  二、范圍對(duì)象
  
  具有全日制普通高校本科及以上學(xué)歷,并取得相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生。
  
  下列人員不能報(bào)考:
  
  曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;在讀的非應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。更多教師招聘信息,請(qǐng)百度:7edu.net
  
  三、招聘條件
  
  符合范圍對(duì)象的考生須具備下列條件:
  
 。ㄒ唬┱嗡枷氡憩F(xiàn)好,熱愛(ài)教育事業(yè),身體健康,儀表端莊;
  
 。ǘ┠挲g在35周歲及以下(1977年1月1日以后出生),其中,具有中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)者年齡可放寬到40周歲;
  
 。ㄈ﹫(bào)考中小學(xué)教師崗位的應(yīng)具備相應(yīng)教師資格;
  
 。ㄋ模┓细郊1中相應(yīng)崗位招聘條件。
  
  四、招聘方式
  
  采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行公開(kāi)招聘。筆試科目為教育理論和專業(yè)素質(zhì)兩科,實(shí)行閉卷考試。報(bào)考博士研究生崗位的考生免考筆試。教育理論考試由市教委統(tǒng)一組織實(shí)施,專業(yè)素質(zhì)考試及面試由各招聘單位按市教委統(tǒng)一要求組織實(shí)施。市人力社保局將組織巡視。
  
  五、招聘程序
  
  (一)報(bào)名
  
  2012年11月11日至20日,考生登錄重慶第二師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院網(wǎng)(網(wǎng)址:www.jjy.cq.cn),按《市教委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘網(wǎng)上報(bào)名流程》(附件2),進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名,如實(shí)提交報(bào)名信息。考生若提供虛假、錯(cuò)誤信息,責(zé)任自負(fù)。
  
  (二)資格初審
  
  2012年11月11日至22日,各招聘單位根據(jù)考生網(wǎng)上報(bào)名信息,按招聘條件進(jìn)行資格初審。
  
 。ㄈ┕P試(教育理論100分、專業(yè)素質(zhì)100分)
  
  7edu.net教師招聘網(wǎng)
  
  2012年12月8日(星期六),考生憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》參加筆試,具體安排如下:
  
  科目?jī)?nèi)容時(shí)間地點(diǎn)
  
  教育
  
  理論教育學(xué)、心理學(xué)、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德。9︰00—11︰00詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》
  
  專業(yè)
  
  素質(zhì)報(bào)考崗位專業(yè)知識(shí)、能力。14︰30—17︰00
  
  更多教師招聘信息,請(qǐng)百度:7edu.net
  
  2012年12月5日至7日,考生登錄重慶第二師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院網(wǎng),自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。
  
  2012年12月17日,考生登錄重慶第二師范學(xué)院繼續(xù)教育學(xué)院網(wǎng)查詢筆試成績(jī)。
  
  (四)資格復(fù)審
  
  2012年11月22日,各招聘單位根據(jù)筆試成績(jī),按各崗位招聘名額1︰3的比例,確定并通知參加資格復(fù)審考生,負(fù)責(zé)資格復(fù)審。
  
  參加資格復(fù)審時(shí),考生應(yīng)提供本人下列材料原件和復(fù)印件:
  
  1.《居民身份證》;
  
  2.《畢業(yè)證書》、《學(xué)位證書》、《教師資格證書》(應(yīng)屆畢業(yè)生限于2013年6月30日前提供);
  
  3.《市教委直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件3);
  
  經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件者,或不按要求提供材料者,取消報(bào)考資格。所缺名額,由各招聘單位根據(jù)該崗位筆試成績(jī),由高分到低分依次遞補(bǔ)。
  
 。ㄎ澹┟嬖嚕ǹ偡100分)
  
  各招聘單位負(fù)責(zé)通知經(jīng)資格復(fù)審合格的考生,憑《準(zhǔn)考證》和《居民身份證》,于2012年12月22日上午9︰00參加面試。各招聘單位對(duì)參加面試的考生進(jìn)行合理分組,確保當(dāng)天完成面試工作。各組最后一名考生面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)公布該組考生面試成績(jī)。各面試組由7名專家組成,其中聘請(qǐng)外單位專家不少于3人。更多教師招聘信息,請(qǐng)百度:7edu.net
  
  各單位根據(jù)考試總成績(jī)(教育理論成績(jī)×50%+專業(yè)素質(zhì)成績(jī)×50%)+面試成績(jī),由高分到低分,按各招聘崗位名額等額確定參加體檢人員名單,并于面試結(jié)束當(dāng)天予以公布。面試成績(jī)未達(dá)到60分的考生,不能進(jìn)入體檢。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下的,招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告,說(shuō)明理由,并報(bào)市教委及市人力社保局備案。
  
 。w檢
  
  2012年12月24日,各招聘單位按要求組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))要求,并結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。
  
  體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。若招聘單位或參加體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)市教委同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
  
  因體檢不合格所缺名額,根據(jù)該崗位考試總成績(jī),由高分到低分依次遞補(bǔ)。
  
  (七)考核
  
  各招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)業(yè)成績(jī)及有無(wú)需要實(shí)行崗位任職回避等情況進(jìn)行考核,并對(duì)是否符合招聘條件再次進(jìn)行審查。2013年1月15日將擬聘人員公示名單報(bào)市教委。更(八)公示
  
  擬聘人員公示名單經(jīng)市教委匯總后,在重慶市人力資源和社會(huì)保障局公眾信息網(wǎng)及市教委公眾信息網(wǎng)上予以公示。
  
 。ň牛⿲徟
  
  經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員,由各招聘單位填寫《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》,提供相關(guān)印證材料,于2013年4月30日?qǐng)?bào)市教委審核后,報(bào)市人力社保局審批。
  
  六、相關(guān)政策
  
  經(jīng)審批的擬聘人員與各單位簽訂《重慶市事業(yè)單位聘用合同書》,確立人事關(guān)系,完善相關(guān)手續(xù),依據(jù)政策規(guī)定落實(shí)聘用人員待遇。聘用人員在試用期內(nèi)或試用期滿,經(jīng)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞病史,且身體條件不符合崗位要求的人員,由聘用單位解除聘用。
  
  七、招聘紀(jì)律
  
  公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,政策性強(qiáng),涉及面寬,要嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定。對(duì)招考工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律,確保招考工作順利進(jìn)行。要自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任。
  
  八、其他事項(xiàng)
  
 。ㄒ唬┳稍冸娫挘焊髡衅竼挝宦(lián)系電話見(jiàn)附件1,報(bào)名系統(tǒng)聯(lián)系電話為62658013。
  
 。ǘ┍菊衅负(jiǎn)章由市教委負(fù)責(zé)解釋。
  
  附件:
  
  附件1:2013年招聘信息一覽表.rar
  
  附件2:2013年報(bào)名流程.rar
  
  附件3:報(bào)名登記表.rar  
  

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作者:不詳 來(lái)源:網(wǎng)絡(luò)
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