2011年江西省廣昌縣招聘本科畢業(yè)生任教公告

為充實(shí)我縣教師隊(duì)伍，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，決定今年面向社會公開招聘22名普通高校本科畢業(yè)生到我縣中小學(xué)任教�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面領(lǐng)導(dǎo)教師招聘工作，審定工作文件和文告，督查整項(xiàng)工作的實(shí)施情況。領(lǐng)導(dǎo)小組由縣人民政府分管教育副縣長連佩忠同志任組長，縣教育局局長顧榮輝同志為副組長，縣委組織部、縣委宣傳部、縣監(jiān)察局、縣人力資源和社會保障局、縣編委辦、縣財(cái)政局、縣教育局有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)監(jiān)察、綜合、考試考核和后勤4個(gè)工作小組，分工負(fù)責(zé)有關(guān)具體工作。

二、招聘學(xué)校、學(xué)科和崗位數(shù)

全縣招聘教師22名。

1、實(shí)驗(yàn)小學(xué)3人（音樂1人、美術(shù)1人、體育1人）；

2、廣昌二小2人（音樂1人、美術(shù)1人）；

3、職業(yè)學(xué)校1名（電子技術(shù)）；

4、永華學(xué)校16名（初中音樂1人、初中地理1人、初中生物1人、小學(xué)語文4名、小學(xué)數(shù)學(xué)2人、小學(xué)音樂2名、小學(xué)美術(shù)1名、小學(xué)體育2名、小學(xué)英語1名、小學(xué)信息技術(shù)1人）。

三、招聘的范圍和條件

（一）本次招聘面向社會公開進(jìn)行，報(bào)考人員不受戶籍限制，但應(yīng)符合以下條件：

1、熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良行為記錄；

2、報(bào)考實(shí)驗(yàn)小學(xué)、廣昌二小、廣昌縣永華學(xué)校小學(xué)崗位人員必須具有國家承認(rèn)的全日制普通高校師范類本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與招聘崗位學(xué)科一致，并取得相應(yīng)學(xué)科小學(xué)及以上教師資格（全日制普通高校師范類應(yīng)屆本科畢業(yè)生可先提供正在辦理證明）；

3、報(bào)考廣昌縣永華學(xué)校初中崗位人員第一學(xué)歷必須具有國家承認(rèn)的全日制普通高校師范類本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與招聘崗位學(xué)科一致，并取得相應(yīng)學(xué)科初中教師資格（全日制普通高校師范類應(yīng)屆本科畢業(yè)生可先提供正在辦理證明）；

4、報(bào)考職業(yè)技術(shù)學(xué)校崗位人員第一學(xué)歷必須具有國家承認(rèn)的全日制普通高校本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與招聘崗位學(xué)科一致，并取得高中教師資格（全日制普通高校師范類應(yīng)屆本科畢業(yè)生可先提供正在辦理證明）；

5、身體健康，五官端正；

6、年齡在30周歲以下（1981年7月1日以后出生）。

四、招聘程序

1、報(bào)名登記。報(bào)考人員參加江西省省統(tǒng)一考試的網(wǎng)上報(bào)名。

2、資格初審�？h教育局在網(wǎng)上根據(jù)報(bào)考人員提供的誠信報(bào)考信息進(jìn)行資格初審，符合報(bào)名條件的允許參加江西省統(tǒng)一組織的筆試。

3、筆試。報(bào)考人員參加江西省統(tǒng)一組織的筆試(職業(yè)學(xué)校電子技術(shù)崗位參加本縣教師選調(diào)筆試)。筆試成績按50%權(quán)重計(jì)入總分。根據(jù)筆試成績從高分到低分，按招聘崗位1：2的比例確定入闈面試人員。

4、資格復(fù)審。入闈面試人員在規(guī)定的期限內(nèi)提交本人學(xué)歷證、教師資格證、身份證、畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證等原件及復(fù)印件、學(xué)歷檔案、個(gè)人近期免冠一寸彩色照片3張到縣教育局進(jìn)行資格復(fù)審。因資格復(fù)審未通過產(chǎn)生的面試人員空額由筆試成績從高分到低分遞補(bǔ)。

5、面試。資格復(fù)審合格人員參加面試，面試采取說課方式進(jìn)行，包括撰寫說課稿（一節(jié)課）、說課兩個(gè)方面，分別占20%、80%。說課內(nèi)容為相應(yīng)學(xué)科學(xué)段內(nèi)容。面試總分100分，按50%權(quán)重計(jì)入總分。

6、確定擬聘人員。根據(jù)參加招聘考試人員的總成績（按省計(jì)算方法計(jì)算），按招聘崗位從高分到低分（總成績相同，則以面試成績確定）的排序確定擬聘人員。

7、體檢與考核。體檢標(biāo)準(zhǔn)按江西省教育廳《江西省申報(bào)教師資格人員體檢辦法》（贛教人字（2005）5號）執(zhí)行�？己斯ぷ髟诳h教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由綜合組、監(jiān)察組負(fù)責(zé)對招聘對象進(jìn)行綜合考核。

8、公布結(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘教師數(shù)額、參選人員成績排位和體檢結(jié)果，確定聘用人員。在確定聘用人員時(shí)，總成績相同，按面試成績排序調(diào)劑；若出現(xiàn)人員體檢不合格時(shí)，則按總成績的排位依次補(bǔ)充參加體檢的人員。擬聘用人員經(jīng)公示無異議后，由縣教育局負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)。

五、其他

1、資格復(fù)審時(shí)間：2011年7月26日；

面試時(shí)間：2011年7月27日。

2、招聘的教師實(shí)行一年試用期，試用期內(nèi)享受同校教師的同等權(quán)利和義務(wù)。試用期滿，經(jīng)所任教學(xué)�？己撕细裾�，由教育、編制、人事部門辦理聘用手續(xù)，所有聘用人員（含試用期）按有關(guān)規(guī)定實(shí)行人事代理；考核不合格者，招聘人員從試用期結(jié)束之日起即與用人學(xué)校終止工作和人事關(guān)系。

3、永華學(xué)校為民辦公助學(xué)校，所招聘的教師納入縣教育部門公辦教師管理范圍，為全額撥款事業(yè)編制，教師工資、補(bǔ)貼、福利等財(cái)政負(fù)擔(dān)的工資性收入由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)。學(xué)校根據(jù)教師的教學(xué)業(yè)績，另外給予獎(jiǎng)勵(lì)性工資。所招聘的教師必須接受永華學(xué)校的管理與領(lǐng)導(dǎo)，并按照《江西省事業(yè)單位工作人員考核暫行規(guī)定》進(jìn)行考核。

廣昌縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組

2011年7月7日