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浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘人員(非教學類崗位)公告

時間:2017-05-11 14:22:04 點擊:

浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院公開招聘人員(非教學類崗位)公告

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院擬面向社會公開招聘工作人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位

浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院:浙江省商業(yè)集團有限公司下屬公益二類事業(yè)單位,現(xiàn)為全國首批現(xiàn)代學徒制試點高校、浙江省首批省級示范性高等職業(yè)院校。學校位于杭州市濱江高教園區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計劃

本批次招聘需求為23個非教學類崗位45人。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件1)。

(二)招聘對象

招聘對象范圍不限,凡符合崗位報名條件者均可應聘。

(三)資格條件

應聘人員應符合下列條件:

1.遵紀守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)、技能條件;

3.具備適應崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形;

5.能在崗位用人時限內(nèi)及時入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2017年8月底前。

對專業(yè)條件的要求,將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進行。

對身體條件的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標準,委托指定的體檢機構(gòu)認定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標準。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人,實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網(wǎng)上報名。應聘人員于公告之日起至2017年5月20日,登陸http://zhaopin.zjbc.edu.cn/并按提示報名。

2.資格初審。報名結(jié)束后7天內(nèi),學校根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,在網(wǎng)上集中反饋初審結(jié)果。

各崗位通過資格初審的報名人數(shù)應不少于計劃招聘人數(shù)的3倍,否則將相應核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計劃。

3.應聘資格的確認。符合組織考試條件的崗位,招聘單位確定考試有關(guān)安排,向通過資格初審者發(fā)放準考證,確認其應聘資格。

(二)考試

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分,并各按50%計入總成績。

1.筆試。筆試時間和地點另行在網(wǎng)上通知。

筆試內(nèi)容:職業(yè)能力傾向測試和崗位相關(guān)的專業(yè)知識測試(不指定教材)。

筆試后,根據(jù)筆試成績從高到低,按1:3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。

2.面試。資格復審和面試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

應聘人員應攜帶報名表(貼照片)及身份證、學歷和學位證書(在校應屆畢業(yè)生可提供就業(yè)推薦表,正在申請學歷、學位認證的留學歸國人員可提供申請材料)等材料原件及復印件1份,按指定時間、地點參加資格復審。招聘崗位涉及職稱、職業(yè)資格條件的,審驗相關(guān)證書;涉及工作經(jīng)歷條件的,要求提供勞動(聘用)合同、社保繳納記錄證明、有關(guān)政府機關(guān)任命文件等。

面試方式:答辯和業(yè)務(wù)能力測試,滿分各100分,并以50%計入面試成績。答辯由應聘者就本人學習工作經(jīng)驗、崗位認知等方面進行稱述,并接受開放性提問;業(yè)務(wù)能力測試由用人部門根據(jù)崗位需要考查應聘人員的業(yè)務(wù)處理能力和相關(guān)素質(zhì)。

面試合格分數(shù)線為60分,低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考核

考試完畢,根據(jù)確定的辦法計算總成績,各崗位根據(jù)總成績從高分到低分(總成績相同的,面試成績高者優(yōu)先),按計劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考核對象。

體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進行,以招聘單位認定意見為準。

(四)公示

經(jīng)體檢、考核均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

四、紀律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布:

1.招聘單位網(wǎng)站(http://rlzyc.zjvcc.cn,“人才招聘專欄”;招聘系統(tǒng)http://zhaopin.zjbc.edu.cn);

2.主管部門網(wǎng)站(http://www.zcgc.cn/);

3.浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://www.zjhrss.gov.cn,政務(wù)公開/專題專欄/機關(guān)事業(yè)公開招聘)。

招聘過程相關(guān)信息(資格審查、筆試、面試結(jié)果,及有關(guān)工作安排通知、遞補信息等)一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請應聘者自行留意。

(二)對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

(三)監(jiān)督機構(gòu)及聯(lián)系方式:省商業(yè)集團有限公司(人力資源部),0571-87033591。

對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映,以便及時研究處理。

(四)有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話:0571-58108056(譚老師)

附件:

1.浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2017年招聘計劃表.xlsx

2.浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表.xls(一)

2017年5月5日

浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學院2017年招聘計劃表.xlsx

 

作者:文武高校教師招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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