上海銀行總行部門社會招聘啟事
上海銀行成立于1995年,是一家總行位于上海的股份制商業(yè)銀行。2014年末,我行集團總資產(chǎn)達11875億元。近年來,上海銀行以“精品銀行”為戰(zhàn)略愿景,以“精誠至上,信義立行”為企業(yè)核心價值觀,以“總體形成特色、區(qū)域兼顧差異、局部凸顯亮點”為指導思想,持續(xù)推進專業(yè)化經(jīng)營和精細化管理,經(jīng)營實力和發(fā)展能力明顯提升。根據(jù)市場和自身優(yōu)勢,上海銀行形成了“中小企業(yè)綜合金融服務”、“城市居民財富管理和養(yǎng)老金融服務”、“金融市場領先交易服務”、“兩岸三地跨境金融服務”以及“最佳在線金融服務”等特色定位,通過培育和塑造經(jīng)營特色,推動結構調(diào)整和轉型發(fā)展,增強可持續(xù)發(fā)展能力。
目前,上海銀行在上海、寧波、南京、杭州、天津、成都、深圳、北京、蘇州、無錫、紹興、南通、常州等10多個城市設有分支機構,初步形成覆蓋長三角、環(huán)渤海、珠三角、中西部重點城市的網(wǎng)絡布局框架。發(fā)起設立了上海閔行、浙江衢江、四川崇州、江蘇江寧等四家村鎮(zhèn)銀行;發(fā)起成立了上銀基金管理公司;在城商行中率先設立境外全資子銀行——上海銀行(香港)有限公司;是首批在中國(上海)自由貿(mào)易試驗區(qū)設立分行的商業(yè)銀行之一。2015年,在英國《銀行家》全球前1000家銀行中位列第108位。
為適應業(yè)務發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀業(yè)界精英加盟,與我們共創(chuàng)輝煌的未來!
一、基本條件
1、經(jīng)濟、金融、管理、會計、計算機等相關專業(yè),全日制大學本科(含)以上學歷,海外院校留學歸國人員應當取得國家教育部的學歷(學位)認證;
2、遵紀守法,愛崗敬業(yè),無不良記錄;
3、原則上年齡35周歲(含)以下,身體健康;
4、大學英語四級或同等英語水平,具有一定的文字表達能力和良好的計算機應用能力;
5、具有所應聘崗位相關工作經(jīng)歷,具有銀行業(yè)相應從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
6、工作盡職盡責,具有較強的事業(yè)心、責任心和團隊合作意識,具備一定的抗壓能力;
7、工作有激情,主動積極,愿意在上海銀行提供的平臺上努力工作實現(xiàn)個人價值;
8、不屬于上海銀行規(guī)定的親屬回避對象。
二、招聘崗位匯總
序號 |
單位 |
招聘崗位 | ||
(一) |
總行公司業(yè)務部 |
授信部評審崗(1人) |
授信部審批崗 (1人) |
產(chǎn)品經(jīng)理崗(1人) |
(二) |
總行投資銀行部 |
債券業(yè)務營銷推進崗(1人) |
并購業(yè)務營銷推進崗(1人) |
股權融資營銷推進崗 (1人) |
新三板營銷推進崗(1人) |
資產(chǎn)證券化營銷推進崗(1人) |
研究與咨詢顧問崗 (1人) | ||
銷售交易崗 (1人) |
機構合作業(yè)務推進崗 (1人) |
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(三) |
總行金融市場部 |
票據(jù)業(yè)務部票據(jù)業(yè)務管理崗(1人) |
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(四) |
總行資產(chǎn)管理部 |
產(chǎn)品管理部產(chǎn)品設計崗 (1人) |
產(chǎn)品運作部產(chǎn)品管理崗 (1人) |
投資交易部交易崗 (2人) |
市場營銷部市場營銷崗(1人) |
市場營銷部項目管理崗(1人) |
風險合規(guī)部負責人 (1人) | ||
風險合規(guī)部風險管理崗(1人) |
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(五) |
總行渠道管理部 |
市場營銷崗(1人) |
產(chǎn)品管理崗(1人) |
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(六) |
總行審計部 |
業(yè)務審計崗(2人) |
非現(xiàn)場及IT審計崗(2人) |
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三、 招聘崗位信息
(一)總行公司業(yè)務部
1、授信部評審崗
崗位職責:根據(jù)國家法律法規(guī)以及我行授信政策,對公司本外幣涉信業(yè)務的信用風險、市場風險、操作風險進行全面審查,揭示業(yè)務風險,評價業(yè)務的綜合金融服務方案,并在權衡風險和收益的基礎上明確表達審查意見,提出相應的控險措施及定價要求;根據(jù)需要,對重點項目盡職調(diào)查給予技術支持,幫助完善授信方案;配合審批人完成與授信審批相關的其他工作。
資格條件:3年以上公司信貸業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗;具有投行及資管類業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;熟悉各類對公授信業(yè)務品種以及監(jiān)管政策;對文化、教育、健康醫(yī)療、航運物流、綠色環(huán)保等戰(zhàn)略重點行業(yè)有一定的研究,了解行業(yè)經(jīng)營特點和風險特征;較好掌握授信審貸相關專業(yè)知識,具有一定的信用風險分析判斷能力和風險識別能力;具有較強的財務分析、文字綜合與語言表達與能力。
2、授信部審批崗
崗位職責:對授權范圍內(nèi)的業(yè)務進行審批、參與貸審會審議及投票;負責參與對公授信政策及相關制度的制定工作;根據(jù)需要,對重點項目盡職調(diào)查給予技術支持,幫助完善授信方案;定期與經(jīng)營單位進行溝通,加強對經(jīng)營單位授信工作的培訓與指導,幫助提升送審質(zhì)量;根據(jù)要求完成與授信審批相關的其他工作。
資格條件:8年以上公司信貸業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗;具有投行及資管類業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;熟悉各類對公授信業(yè)務以及監(jiān)管政策;對文化、教育、健康醫(yī)療、航運物流、綠色環(huán)保等戰(zhàn)略重點行業(yè)有一定的研究,了解行業(yè)經(jīng)營特點和風險特征;具有較強的風險和收益綜合平衡考量能力;具有較強的文字與語言表達與能力。
3、產(chǎn)品經(jīng)理崗
崗位職責:負責產(chǎn)品的制度管理、流程優(yōu)化、產(chǎn)品營銷推廣、運行分析及后評價;研究外部經(jīng)濟及金融環(huán)境、市場需求等,提出產(chǎn)品創(chuàng)新計劃;負責新產(chǎn)品的評估、立項、開發(fā)等;負責制定產(chǎn)品的營銷策略,指導經(jīng)營單位開展營銷工作;參與總分支行聯(lián)動營銷和跨部門交叉營銷,協(xié)同設計全行重點客戶的綜合金融服務方案;上級領導交辦的其它工作。
資格條件: 3年以上銀行公司業(yè)務從業(yè)經(jīng)驗,有過產(chǎn)品研發(fā)及管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;熟悉公司業(yè)務產(chǎn)品和相關政策,具備較強的外部金融環(huán)境及政策敏感性,以及一定的創(chuàng)新意識和能力;較強的文字組織能力及數(shù)據(jù)分析能力。
(二)總行投資銀行部
1、債券業(yè)務營銷推進崗
崗位職責:負責債務融資工具的營銷推進、創(chuàng)新設計和業(yè)務管理,策劃、組織、實施債務融資工具產(chǎn)品的市場推廣;完成債務融資項目的客戶開發(fā)、方案設計、營銷談判和操作實施,并完成團隊計劃目標;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,提供相關業(yè)務培訓與指導;對宏觀、行業(yè)及政策趨勢等進行研究,適時提出營銷策略的建議。
資格條件:具有會計師事務所、評級機構、商業(yè)銀行、投資銀行、證券公司等金融機構2年以上工作經(jīng)驗;具備債券承銷、公司評級等相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先;具備財務分析、相關法律法規(guī)知識。具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力、計算機應用能力,工作耐心細致,學習能力較強,具有吃苦耐勞的精神、能適應出差。
2、并購業(yè)務營銷推進崗
崗位職責:負責并購業(yè)務的營銷推進、創(chuàng)新設計和業(yè)務管理,策劃、組織、實施并購業(yè)務的市場推廣;完成并購項目的客戶開發(fā)、方案設計、營銷談判和操作實施,并完成團隊計劃目標;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,提供相關業(yè)務培訓與指導;對宏觀、行業(yè)及政策趨勢等進行研究,適時提出營銷策略等建議。
資格條件:具有投資銀行、會計師事務所、證券公司、信托公司等2年以上工作經(jīng)驗;具備跨境并購業(yè)務工作經(jīng)驗的優(yōu)先;具備財務分析、相關法律法規(guī)知識;具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力、計算機應用能力,工作耐心細致,學習能力較強,具有吃苦耐勞的精神。
3、股權融資營銷推進崗
崗位職責:負責股權融資業(yè)務的營銷推進、創(chuàng)新設計和業(yè)務管理,策劃、組織、實施股權融資業(yè)務的市場推廣;完成股權融資項目的客戶開發(fā)、方案設計、營銷談判和操作實施,并完成團隊計劃目標;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,提供相關業(yè)務培訓與指導;對宏觀、行業(yè)及政策趨勢等進行研究,適時提出營銷策略等建議。
資格條件:具有投資銀行、會計師事務所、律師事務所、資管機構、信托公司等2年以上工作經(jīng)驗;具備股權融資業(yè)務工作經(jīng)驗的優(yōu)先;具備財務分析、相關法律法規(guī)知識;具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力、計算機應用能力,工作耐心細致,學習能力較強,具有吃苦耐勞的精神。
4、新三板營銷推進崗
崗位職責:負責協(xié)助經(jīng)營單位營銷新三板掛牌項目;負責配合經(jīng)營單位共同對企業(yè)初步盡職調(diào)查,判斷企業(yè)是否符合新三板掛牌條件;負責協(xié)助經(jīng)營單位向企業(yè)推薦新三板掛牌主板合作券商;負責配合召開中介機構協(xié)調(diào)會,協(xié)調(diào)項目組完成新三板推薦掛牌的工作推進;負責協(xié)助經(jīng)營單位挖掘新三板掛牌企業(yè)潛在融資、并購等需求,對接行內(nèi)相關業(yè)務部門以及行外合作機構,共同提供綜合金融服務方案。
資格條件:在知名會計師事務所或律師事務所或投行從業(yè)3年(含)以上,有券商新三板掛牌推薦工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力、學習能力較強、能適應出差;能獨立把握項目進度,熟練掌握新三板掛牌推薦掛牌每個階段的工作要求;有團隊領導者的經(jīng)驗,能組織協(xié)調(diào)經(jīng)營單位和項目組高效完成相關工作。
5、資產(chǎn)證券化營銷推進崗
崗位職責:負責資產(chǎn)證券化業(yè)務的營銷推進、創(chuàng)新設計和業(yè)務管理,策劃、組織、實施資產(chǎn)證券化業(yè)務的市場推廣;完成資產(chǎn)證券化項目的客戶開發(fā)、方案設計、營銷談判和操作實施,并完成團隊計劃目標;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,提供相關業(yè)務培訓與指導;對宏觀、行業(yè)及政策趨勢等進行研究,適時提出營銷策略等建議。
資格條件:具有投資銀行、基金子公司、證券公司、會計師事務所等2年以上工作經(jīng)驗;具備資產(chǎn)證券化業(yè)務工作經(jīng)驗的優(yōu)先;具備財務分析、相關法律法規(guī)知識;具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力、計算機應用能力,工作耐心細致,學習能力較強,具有吃苦耐勞的精神。
6、研究與咨詢顧問崗
崗位職責:研究制定投資銀行業(yè)務中長期發(fā)展規(guī)劃和策略,跟蹤和收集境內(nèi)外宏觀經(jīng)濟、資本市場以及投資銀行同業(yè)的相關信息,開展與投資銀行業(yè)務有關的市場調(diào)研、行業(yè)研究分析等工作;投資銀行產(chǎn)品創(chuàng)新研究,開展投行類財務顧問業(yè)務相關營銷推進與業(yè)務管理;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,與外部咨詢研究機構開展合作。
資格條件:具有投資銀行、證券公司等2年以上研究工作經(jīng)驗; 具備較強的文字表達能力、邏輯思維能力、計算機應用能力,工作耐心細致,學習能力較強,具有吃苦耐勞的精神。
7、銷售交易崗
崗位職責:開展債務融資工具的簿記發(fā)行和銷售等投行類產(chǎn)品的市場銷售及管理;溝通協(xié)調(diào)相關金融機構和中介機構,開拓與維護境內(nèi)外投資者隊伍;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,提供相關業(yè)務培訓與指導。
資格條件:具有投資銀行、基金公司、證券公司等2年以上工作經(jīng)驗;具備投行業(yè)務銷售工作經(jīng)驗的優(yōu)先;具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,工作耐心細致,學習能力較強。
8、機構合作業(yè)務推進崗
崗位職責:建立并管理投行戰(zhàn)略合作伙伴庫,開展與保險資管公司合作,組織推動并管理保險債權計劃綜合金融服務,開發(fā)財富管理產(chǎn)品;發(fā)售財富管理產(chǎn)品所募集資金的投資及相關流動性管理;為分支行提供技術支持或協(xié)助方案設計,提供相關業(yè)務培訓與指導。
資格條件:具有資管機構、投資銀行、證券公司、信托公司等2年以上工作經(jīng)驗;具備資產(chǎn)管理相關工作經(jīng)驗的優(yōu)先;具備財務分析、相關法律法規(guī)知識;具備較強的溝通能力、邏輯思維能力、文字表達能力、計算機應用能力,工作耐心細致,學習能力較強,具有吃苦耐勞的精神。
(三)總行金融市場部
票據(jù)業(yè)務部票據(jù)業(yè)務管理崗
崗位職責:負責協(xié)助制定票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務管理工作計劃;負責票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務管理工作計劃的落實;負責貼現(xiàn)業(yè)務的營銷推動管理工作;負責經(jīng)營單位日常貼現(xiàn)業(yè)務的監(jiān)控和風險管理工作,負責對經(jīng)營單位的貼現(xiàn)業(yè)務檢查;負責就貼現(xiàn)業(yè)務與監(jiān)管機構進行溝通和處理監(jiān)管機構對我行貼現(xiàn)業(yè)務檢查;負責貼現(xiàn)市場的研究工作,并撰寫相關研究報告。
資格條件:3年以上商業(yè)銀行票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務管理經(jīng)驗;具備良好的溝通和團隊合作,較強的綜合分析能力與表達能力,有總行或總部經(jīng)驗者優(yōu)先。
(四)總行資產(chǎn)管理部
1、產(chǎn)品管理部產(chǎn)品設計崗
崗位職責:負責協(xié)助制定產(chǎn)品發(fā)行計劃工作;負責資產(chǎn)管理產(chǎn)品的設計、創(chuàng)設和創(chuàng)新工作,負責產(chǎn)品的監(jiān)管報備工作;負責資產(chǎn)管理產(chǎn)品同業(yè)市場的研究工作,并撰寫相關研究報告;負責產(chǎn)品銷售文本的制作工作;負責產(chǎn)品的開戶管理工作。
資格條件:碩士及以上學歷;2年以上信托、券商、基金、保險產(chǎn)品設計或投資運作相關工作經(jīng)驗,有總行或總部上述工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具備良好的溝通和團隊合作,較強的綜合分析能力與表達能力,良好的外語讀寫能力和數(shù)學基礎。
2、產(chǎn)品運作部產(chǎn)品管理崗
崗位職責:負責資產(chǎn)配置組合管理工作;負責部門的流動性管理工作。
資格條件:碩士及以上學歷;3年以上資產(chǎn)投資、產(chǎn)品管理相關業(yè)務工作經(jīng)驗,投資業(yè)績良好;較強的固定收益資產(chǎn)交易研究能力,具備良好的文字表達能力、溝通能力,良好的外語表達能力。
3、投資交易部交易崗
崗位職責:負責根據(jù)指令開展外幣、權益類資產(chǎn)、固定收益、衍生品交易及相關資產(chǎn)的委托管理工作;負責協(xié)助進行其它資產(chǎn)交易的委托管理工作;負責協(xié)助相關業(yè)務客戶拓展和維護工作;負責監(jiān)測和防范交易風險;負責維護相關業(yè)務的交易臺帳和日志。
資格條件:碩士及以上學歷;2年以上外幣、權益類資產(chǎn)或銀行間固定收益交易工作經(jīng)驗;具備良好的溝通能力、較強的營銷意識和創(chuàng)新能力、具備一定的統(tǒng)計分析能力、良好的外語表達能力。
4、市場營銷部市場營銷崗
崗位職責:負責資產(chǎn)管理產(chǎn)品的品牌建設;負責資產(chǎn)管理產(chǎn)品的銷售管理工作;負責資產(chǎn)管理業(yè)務的直營渠道建設工作;負責資產(chǎn)管理業(yè)務的市場拓展工作。
資格條件:1年以上資金業(yè)務工作經(jīng)驗;具備良好的溝通、營銷、協(xié)調(diào)能力,良好的外語讀寫能力。
5、市場營銷部項目管理崗
崗位職責:負責協(xié)助制定相關業(yè)務制度工作;負責資產(chǎn)管理產(chǎn)品中配置結構化融資資產(chǎn)的引入、風險審查及后續(xù)管理工作;負責合作方的準入管理工作、日常協(xié)調(diào)工作及交易指令檢查工作;負責直接投資的結構化融資資產(chǎn)的盡職調(diào)查工作、信用報審工作;負責維護相關業(yè)務臺帳和日志。
資格條件:碩士及以上學歷;3年以上信貸、風險審批或結構化融資交易工作經(jīng)驗;具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力、較強的營銷能力和風險防范能力、良好的外語能力。
6、風險合規(guī)部負責人
崗位職責:負責擬定資產(chǎn)管理業(yè)務信用風險、市場風險、操作風險管理制度政策,建立完善資產(chǎn)管理業(yè)務風險識別、計量、監(jiān)測、控制及報告程序,有效貫徹落實總行信用風險、市場風險、操作風險政策要求;負責開展資產(chǎn)管理業(yè)務合規(guī)風險管理,對資產(chǎn)管理業(yè)務政策制度、法律文本進行合規(guī)預審,組織開展資產(chǎn)管理業(yè)務授權管理,提擬授權/轉授權管理方案;負責資產(chǎn)管理業(yè)務要素合規(guī)性審核,評估資產(chǎn)管理前、中臺環(huán)節(jié)操作風險,組織開展內(nèi)控、案防、操作風險檢查,對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為及時報告并督促整改;負責資產(chǎn)管理業(yè)務市場風險識別、計量,提擬資產(chǎn)管理業(yè)務市場風險限額管理方案,實施市場風險壓力測試、風險值分析;負責開展資產(chǎn)管理新產(chǎn)品風險管理,對新產(chǎn)品風險進行識別、計量和評估,提出配套風險管理方案或措施;負責資產(chǎn)管理業(yè)務風險計量工具的引進和開發(fā),實施風險計量模型事后檢驗工作;負責推進與資產(chǎn)管理業(yè)務流動性、法律、戰(zhàn)略、聲譽等其他類別風險的協(xié)同管理,關注其他類別風險對信用、市場、操作等風險的交叉影響;負責資產(chǎn)管理業(yè)務資產(chǎn)盡職調(diào)查、授信申報及額度管理。
資格條件:碩士及以上學歷;6年以上銀行資金業(yè)務風險管理相關工作經(jīng)驗;具有良好的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)、分析和文字表述能力,英語熟練。
7、風險合規(guī)部風險管理崗
崗位職責:負責開展資產(chǎn)管理業(yè)務合規(guī)風險管理,對資產(chǎn)管理業(yè)務政策制度、法律文本進行合規(guī)預審,組織開展資產(chǎn)管理業(yè)務授權管理,提擬授權/轉授權管理方案;負責資產(chǎn)管理業(yè)務市場風險識別、計量,提擬資產(chǎn)管理業(yè)務市場風險限額管理方案,實施市場風險壓力測試、風險值分析;負責開展資產(chǎn)管理新產(chǎn)品風險管理,對新產(chǎn)品風險進行識別、計量和評估,提出配套風險管理方案或措施;負責資產(chǎn)管理業(yè)務風險計量工具的引進和開發(fā),實施風險計量模型事后檢驗工作;負責推進與資產(chǎn)管理業(yè)務流動性、法律、戰(zhàn)略、聲譽等其他類別風險的協(xié)同管理,關注其他類別風險對信用、市場、操作等風險的交叉影響;負責資產(chǎn)管理業(yè)務資產(chǎn)盡職調(diào)查、授信申報及額度管理。
資格條件:碩士及以上學歷;3年以上相關工作經(jīng)驗;具有良好的組織、管理、溝通、協(xié)調(diào)、業(yè)務開發(fā)和處理能力,英語熟練。
(五)總行渠道管理部
1、市場營銷崗
崗位職責:負責移動互聯(lián)網(wǎng)渠道業(yè)務營銷隊伍建設和管理,制定營銷人員或合作伙伴的資格準入、業(yè)務培訓等計劃;負責制定與規(guī)劃移動互聯(lián)網(wǎng)渠道業(yè)務的品牌建設,并組織移動互聯(lián)網(wǎng)渠道業(yè)務的各類品牌推廣、營銷活動、宣傳公關等工作;負責編寫市場研究分析和產(chǎn)品銷售分析報告;負責市場各類數(shù)據(jù)的采集、統(tǒng)計、分析工作;負責組織推動、開展各項移動互聯(lián)網(wǎng)渠道業(yè)務市場營銷活動、競賽活動;負責指導、培訓各地分支機構開展區(qū)域營銷活動。
資格條件:熟悉互聯(lián)網(wǎng)金融、電商、電子銀行、個人金融、信用卡、支付結算、市場營銷、媒體、廣告、公關等業(yè)務;3年以上金融業(yè)務或市場營銷、電商、企劃、媒體、廣告、公關等行業(yè)工作經(jīng)驗,1年以上團隊或項目管理經(jīng)驗,有銷售、市場團隊的組建、管理、培訓、運作等管理經(jīng)驗者或組織大型市場營銷活動或品牌推廣經(jīng)驗者優(yōu)先;具備較豐富的總公司或市場相關部門業(yè)務推進管理能力,對市場有敏銳的洞察力,具備品牌及市場活動的創(chuàng)意、策劃和推廣能力,具有較強的資源整合、配置能力。
2、產(chǎn)品管理崗
崗位要求:負責收集同業(yè)相關移動互聯(lián)網(wǎng)渠道產(chǎn)品創(chuàng)新信息,研究分析未來發(fā)展趨勢,提供我行應對建議,為部門產(chǎn)品創(chuàng)設和引進發(fā)展規(guī)劃提供依據(jù);負責移動互聯(lián)網(wǎng)渠道產(chǎn)品創(chuàng)新規(guī)劃及制定年度計劃,并推進按計劃完成;負責完成移動互聯(lián)網(wǎng)渠道產(chǎn)品創(chuàng)新相關的需求分析、客戶體驗、驗收測試、業(yè)務培訓、產(chǎn)品后評估等工作;負責根據(jù)部門相關產(chǎn)品年度計劃制定產(chǎn)品創(chuàng)設和引進計劃,并推進按計劃完成;負責就產(chǎn)品創(chuàng)設及引進有關的功能和流程設計與行內(nèi)相關業(yè)務部門進行溝通確認;協(xié)助擬定創(chuàng)設和引進產(chǎn)品的需求分析;協(xié)助完成創(chuàng)設和引進產(chǎn)品的驗收測試;負責創(chuàng)設和引進產(chǎn)品的業(yè)務培訓、指導。
資格條件:熟悉國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)銀行的發(fā)展動態(tài),了解相關銀行產(chǎn)品知識和金融監(jiān)管法律法規(guī),對電子銀行相關渠道或移動互聯(lián)網(wǎng)渠道有較深入研究;3年金融或金融IT從業(yè)經(jīng)驗,具有一定的管理工作經(jīng)驗,有相關研究工作經(jīng)歷。
(六)總行審計部
1、業(yè)務審計崗
崗位職責:負責實施授信、營運、外匯、金融市場、投行或財務等業(yè)務的審計;定期對相關業(yè)務的風險管理及內(nèi)控狀況進行檢查、評估和評價;定期收集、整理、分析相關業(yè)務管理方面的政策、制度、流程,編寫審計提綱,提出審計模型需求;負責與總行業(yè)務相關部門的日常溝通與聯(lián)系,及時收集并掌握業(yè)務發(fā)展及管理狀況。
資格條件:5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗,熟悉銀行監(jiān)管政策和要求,掌握相關業(yè)務的政策、制度、操作流程、業(yè)務風險特點及控制要求,具有較強的風險合規(guī)意識和風險識別能力;有較強的學習能力和邏輯思辨能力,具備較好的溝通及文字表達能力,能夠適應出差工作;誠實正派,勤奮敬業(yè),作風嚴謹,有較強的責任心和良好的團隊合作精神;有中級職稱或持有FRM、CPA、CIA等專業(yè)資格證書者優(yōu)先。
2、非現(xiàn)場及IT審計崗
崗位職責:負責開展非現(xiàn)場審計和監(jiān)測,分析業(yè)務數(shù)據(jù),開發(fā)審計模型,搭建指標體系等;負責實施信息科技審計,定期對信息科技系統(tǒng)、信息科技風險及內(nèi)控狀況進行檢查、評估和評價;定期收集、整理、分析信息科技運行及管理方面的政策、制度、流程,編寫IT審計提綱;配合現(xiàn)場審計項目,通過對業(yè)務數(shù)據(jù)的查詢、篩選和分析,為現(xiàn)場審計提供技術支持;負責計算機輔助審計系統(tǒng)的維護工作。
資格條件:3年以上銀行系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗,熟悉數(shù)據(jù)庫、主機操作系統(tǒng)和相關業(yè)務系統(tǒng)數(shù)據(jù)結構,了解銀行主要業(yè)務風險的特點及控制要求,具有較強的風險合規(guī)意識;具有業(yè)務崗位從業(yè)經(jīng)驗或數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工作經(jīng)驗者優(yōu)先;有較強的學習能力、邏輯思辯能力和數(shù)據(jù)分析能力,具備較好的溝通及文字表達能力;誠實正派,勤奮敬業(yè),作風嚴謹,有較強的責任心和良好的團隊合作精神;有中級職稱或持有CISA、CISSP等專業(yè)證書者優(yōu)先。
四、報名方式
1、應聘者請于2015年9月30日(周三)前,登錄上海銀行官網(wǎng)(www.bankofshanghai.com)“人才招聘”欄目進行申請;
2、應聘時請在應聘表內(nèi)注明具體應聘單位。