為滿足我縣事業(yè)單位補(bǔ)充工作人員的需要，2014年我縣部分事業(yè)單位將面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘工作人員。根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（浙人才〔2007〕184號(hào)）精神，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘事業(yè)單位工作人員57名。具體的招聘單位、對(duì)象、職位、人數(shù)和報(bào)考資格等詳見招聘計(jì)劃表。

二、招聘范圍、對(duì)象和條件

（一）招聘范圍、對(duì)象

1．具有遂昌縣戶籍(含：遂昌戶籍、出生地在遂昌、遂昌生源）的人員；

2．國(guó)家“211”、“985”工程重點(diǎn)院校第一批錄取的本科畢業(yè)生、全日制普通高校研究生畢業(yè)并具有碩士以上學(xué)位的人員（含2014年畢業(yè)的應(yīng)屆生），戶籍不限；

3．現(xiàn)服務(wù)遂昌的大學(xué)生志愿者，戶籍不限；

4．本縣參加大學(xué)生“村官”項(xiàng)目服務(wù)滿2年、歷年年度考核稱職及以上，且仍在服務(wù)崗位的人員，以及任滿2個(gè)聘期、歷年考核均為稱職以上的大學(xué)生村官離崗的，可以報(bào)考面向本縣大學(xué)生“村官”招考崗位；

5. 遂昌縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在職在編的工作人員不能報(bào)考；

6. 報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位有浙人才[2007]184號(hào)文件中第三十條所列回避情形的職位；

7．法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員，不得報(bào)考。

（二）招聘條件

報(bào)考人員除應(yīng)具備招聘崗位所需的資格條件外,還需符合以下條件：

1．政治素質(zhì)好，事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法，品行端正；

2．年齡18至35周歲（1978年4月24日至1996年4月24日期間出生），縣新聞傳媒中心記者崗位獲得市好新聞三等獎(jiǎng)及以上人員年齡18至40周歲（1973年4月24日至1996年4月24日期間出生）；

3．具有招聘崗位所需學(xué)歷和專業(yè)等其他資格條件；

4．身體健康。

三、招聘程序及辦法

貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

（一）信息發(fā)布平臺(tái)。本次招聘的考試成績(jī)、有關(guān)通知、公示等信息，統(tǒng)一在“中國(guó)遂昌”門戶網(wǎng)站（http://www.suichang.gov.cn/ ）和遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.suichang.gov.cn/）發(fā)布。

（二）報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：2014年4月24日-25日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:00）。

報(bào)名地點(diǎn)：遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局五樓會(huì)議室（妙高街道北街206號(hào)）。

應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名需提供本人身份證、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國(guó)普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（省外高校畢業(yè)生可持省級(jí)教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》）、戶口簿等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；社會(huì)人員報(bào)名需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件；報(bào)考校醫(yī)崗位的還需提供執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書原件及復(fù)印件；報(bào)考縣人民醫(yī)院財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位還需提供會(huì)計(jì)從業(yè)資格證原件及復(fù)印件；留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。報(bào)名時(shí)需交近期同底版免冠一寸彩色照片2張，報(bào)名考試費(fèi)80元(貧困家庭的報(bào)考人員憑縣民政部門出具的特困證明或低保證,經(jīng)審核后可免除考試費(fèi))。同一崗位報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，將核減或取消招聘計(jì)劃。

由用人單位根據(jù)報(bào)名者提供的資料進(jìn)行資格審核，通過報(bào)名資格審核的人員，于2014年5月15日憑繳納報(bào)名考試費(fèi)發(fā)票或憑考生本人身份證到縣人力資源和社會(huì)保障局四樓會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

（三）筆試

筆試科目為綜合應(yīng)用能力和職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)（新聞傳媒中心崗位筆試為綜合應(yīng)用能力和新聞專業(yè)寫作），各科滿分為100分，兩門筆試總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為90分。

筆試時(shí)間為2014年5月17日。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

（四）面試

筆試后，在筆試合格人員中根據(jù)各招聘崗位報(bào)考人員筆試總成績(jī)從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象，招聘計(jì)劃3名及以上的按1：2確定面試對(duì)象。如崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對(duì)象。

取得面試資格的人員須在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知書，逾期不領(lǐng)的視為自動(dòng)放棄面試資格。面試實(shí)施3天前，經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，在該崗位筆試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

面試成績(jī)滿分為100分，合格為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察�？忌鷳{面試通知書和本人身份證參加面試。

（五）體檢、考察

面試結(jié)束后，按考生筆試總成績(jī)、面試成績(jī)合成計(jì)算總成績(jī)。若總成績(jī)相等，以筆試總成績(jī)高的排位在前。總成績(jī)的計(jì)算公式為：總成績(jī)＝筆試成績(jī)÷4＋面試成績(jī)÷2。

根據(jù)總成績(jī)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象。

體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部、衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)﹤公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）﹥的通知》（浙人公﹝2005﹞68號(hào)）及人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《修訂﹤公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）﹥及﹤公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）﹥》執(zhí)行；報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。考察工作參照《浙江省公務(wù)員錄用考察細(xì)則（試行）》執(zhí)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用的，在該崗位面試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。

（六）公示、聘用

根據(jù)體檢、考察結(jié)果，按總成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定聘用對(duì)象，并公示7天。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查不影響聘用的，簽訂聘用合同，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

報(bào)考人員在接到聘用通知后無正當(dāng)理由不按時(shí)報(bào)到的、普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2014年9月30日前畢業(yè)并取得報(bào)考崗位規(guī)定學(xué)歷的，取消聘用資格。

招聘的事業(yè)單位工作人員，在遂昌縣最低服務(wù)期限為 5 年。

四、相關(guān)事項(xiàng)說明

1．考生應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。

2．考生在參加筆試時(shí)需攜帶黑色字跡的簽字筆或鋼筆、2B鉛筆、橡皮和卷（削）筆刀。

3．考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

本次招聘計(jì)劃表中涉及的時(shí)間統(tǒng)一截止到2014年 4月24日�！�

本公告由中共遂昌縣委組織部、遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局　0578-8122317　 

舉報(bào)投訴電話：0578-8122345　　　 舉報(bào)受理單位：遂昌縣紀(jì)委、監(jiān)察局

附件1：2014年遂昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表.rar

附件2：2014年遂昌縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表.rar

中共遂昌縣委組織部

遂昌縣人力資源和社會(huì)保障局

2014年4月15日