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2014年浙江省湖州市博物館高層次人才引進(jìn)公告

時間:2014-5-4 16:58:41 點擊:

湖州市博物館高層次人才引進(jìn)公告

根據(jù)《湖州市人民政府關(guān)于印發(fā)〈湖州市引進(jìn)和培養(yǎng)高素質(zhì)人才實施辦法〉和〈湖州市人才柔性流動管理暫行辦法》的通知》(湖政發(fā)〔2004〕27號)文件規(guī)定,湖州市博物館決定面向社會引進(jìn)高層次人才,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位

湖州市博物館:湖州市文化廣電新聞出版局下屬公益一類事業(yè)單位,預(yù)算形式為:財政全額撥款,機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級。辦公地點位于湖州市仁皇山新區(qū)吳興路1號。主要負(fù)責(zé)各類可移動文物的征集、收藏、保管工作;對館藏文物進(jìn)行研究;按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)館藏文物的保管,確保其安全;利用館藏文物開展地方歷史文化展示和社會教育活動;組織舉辦相關(guān)展覽,豐富市民業(yè)余文化生活。

二、招聘崗位及條件

本次公開招聘1個專業(yè)技術(shù)崗位,共1人。

(一)招聘條件

符合《湖州市人民政府關(guān)于印發(fā)〈湖州市引進(jìn)和培養(yǎng)高素質(zhì)人才實施辦法〉和〈湖州市人才柔性流動管理暫行辦法〉的通知》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見《湖州市博物館招聘崗位表》,附件1)。

(二)招聘條件有關(guān)說明

1、全日制普通高校研究生學(xué)歷并取得碩士及以上學(xué)位的應(yīng)屆畢業(yè)生。尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員,可憑就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》報名應(yīng)聘,對其學(xué)歷、學(xué)位證書的審查延后至報到時。

2、博物館學(xué)、文物考古學(xué)專業(yè)。

3、年齡在35周歲以下(1979年4月30日以后出生)。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格審查

1.報名。應(yīng)聘人員應(yīng)于2014年5月7日起至2014年5月8日16:00時期間,通過現(xiàn)場報名或電子郵件的形式報名。

1)現(xiàn)場報名。報名地點:湖州市博物館辦公室(湖州市仁皇山新區(qū)吳興路1號)。

2)電子郵件報名。發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘湖州市博物館文物陳列及文物研究崗位+姓名”)到專用郵箱22601510@qq.com,附報名表(見附件2)。

2、資格初審。報名結(jié)束后3個工作日內(nèi),湖州市博物館根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進(jìn)行資格初審,通過電子郵件向報名人員反饋初審結(jié)果。

3、資格復(fù)審。通過資格初審的報名人員應(yīng)攜帶報名表(貼2寸證件近照)及身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國人員證明》)等材料原件及復(fù)印件1份,按照規(guī)定的時間、地點參加資格復(fù)審。

4.應(yīng)聘資格的取得。湖州市博物館確定考試有關(guān)安排,向通過資格復(fù)審者發(fā)放準(zhǔn)考證后,報名人員取得應(yīng)聘資格。

(二)面試

面試方式:結(jié)構(gòu)化面試,總分為100分。測評要素按崗位分別確定,一般包括崗位認(rèn)知、適應(yīng)能力、專業(yè)水平和語言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)、應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì)。面試時間和地點另行通知。

(三)體檢、考核

根據(jù)面試成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考核人員。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

考核參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

(四)公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員,湖州市博物館確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理,與湖州市博物館簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者,湖州市博物館研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督:

1、湖州市博物館網(wǎng)站(http:// www.huzhoumuseum.com,通知公告);

2、湖州市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站(http://www.huzhouwh

.com,通知公告);

3、湖州人才網(wǎng)(http://www.hzhr.com,公務(wù)員事業(yè)單位招考)。

招聘過程相關(guān)信息一般僅在湖州人才網(wǎng)公布,請應(yīng)聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請在信息公布之日起5日內(nèi)向下述監(jiān)管部門反映,以便及時研究處理:

1、市文廣新局(組宣人事處):0572-2399226;

2、市人力社保局(人才開發(fā)辦):0572-2175933。

(三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題,請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話:0572-2399816,2399818(沈 嘉、龔曉偉)


附件:

1、2014年湖州市博物館高層次人才引進(jìn)崗位表 .rar

2、湖州市博物館高層次人才引進(jìn)報名表.rar


湖州市博物館

2014年4月30日

作者:文武事業(yè)單位招聘網(wǎng) 來源:網(wǎng)絡(luò)

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