2014年廣西壯族自治區(qū)畜禽品種改良站招聘工作人員公告
廣西壯族自治區(qū)畜禽品種改良站系自治區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局直屬的財政全額撥款事業(yè)單位,位于南寧市邕武路24-2號,現(xiàn)有在職職工43人,退休職工32人。本單位主要職責是承擔我區(qū)種畜禽質(zhì)量檢測、良種登記、生產(chǎn)性能測定、遺傳評估及品種改良等相關(guān)技術(shù)性工作。
一、招聘的范圍、條件、崗位及人數(shù)
(一)招聘范圍:區(qū)內(nèi)外
(二)招聘的基本條件:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.政治素質(zhì)好,遵紀守法,作風正派,具有良好的職業(yè)道德;
3.工作責任心強,服從安排,團結(jié)同志,虛心好學;
4.身體健康。
凡有下列情況之一的不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的;
2.受黨紀、政紀處分尚未解除的;
3.曾被開除公職或?qū)W籍的;
4.因違法違紀正被調(diào)查處理的;
5.其他不符合報名資格條件的。
(三)招聘的崗位、人數(shù)及其他條件
序號 |
招聘人員崗位 或工種名稱 |
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人數(shù) |
學歷學位 |
專 業(yè) |
職稱技術(shù)等級 |
其他條件 | |
1 |
專業(yè)技術(shù)崗位(種公豬性能測定) |
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1 |
碩士研究生 |
基礎獸醫(yī)學 |
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35周歲及以下(1979年7月1日及以后出生) | |
2 |
專業(yè)技術(shù)崗位(技 術(shù)推廣) |
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1 |
大學本科 |
動物醫(yī)學 |
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35周歲及以下(1979年7月1日及以后出生) | |
3 |
財務崗位 |
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1 |
大學本科 |
公共經(jīng)濟與管理 |
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35周歲及以下(1979年7月1日及以后出生)。具有會計從業(yè)資 格證。 | |
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合計 |
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3 |
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說明:以上崗位中,序號為1的崗位直接進入面試;2和3的崗位要進行筆試和面試。
二、招聘方式:考試和考核相結(jié)合,公開、平等、競爭、擇優(yōu)聘用。
三、招聘程序和時間安排
(一)發(fā)布招聘信息
依據(jù)本實施方案制定公開招聘人員公告,并在廣西人才網(wǎng)、廣西水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)信息網(wǎng)及廣西畜禽品種改良站宣傳欄內(nèi)公布,公布時間不少于7個工作日。
(二)報名和資格審查
1.報名時間:現(xiàn)場報名2個工作日(2014年9月9日至9月10日,網(wǎng)上報名7個工作日內(nèi)(2014年9月1日至9月10日)。具體時間為每天上午8:00-12:00和下午15:00-18:00。
2.報名地點:廣西南寧市邕武路24-2號廣西畜禽品種改良站人
事科(聯(lián)系人:黃文瓊0771-3338656、13977118132;曾慶慶 0771-3338656,13471031807;傳真:0771-3338656;電子郵箱:gxpgz@163.com)
3.報名要求:應聘者每人限報一個崗位。現(xiàn)場報名需提交身份證、學歷學位證及專業(yè)技術(shù)資格證等有效證件原件審查,網(wǎng)上報名須在網(wǎng)上報名截止時間后二天內(nèi)提交,同時交復印件各1份和近期彩色免冠1寸相片2張,在編在職人員須出具單位同意報考的證明。填寫《廣西畜禽品種改良站公開招聘工作人員報名登記表》一份。
4.資格審查:招聘單位對應聘人員進行資格審查,并把審查結(jié)果告訴應聘人員,合格者憑身份證領取《準考證》。
招聘崗位人數(shù)與報名人數(shù)的開考比例不少于1:3。
(三)考試
1.筆試
考試時間:資格審查通過后進行(具體時間和地點另行通知)。
筆試采取閉卷考試進行,筆試分值滿分為100分,筆試時限為120分鐘。
筆試主要測試應聘人員的職業(yè)道德以及崗位所需的專業(yè)知識、技能的掌握和運用能力。
筆試成績、崗位排名現(xiàn)場宣布,并在招聘單位工作區(qū)域內(nèi)張榜公布。筆試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人選,人選姓名、成績和崗位排名在廣西水產(chǎn)畜牧信息網(wǎng)及本單位宣傳欄內(nèi)公布。
2.面試
面試時間:直接進入面試的考生資格審查通過后進行,通過筆試后確定面試人選的考生才能進入面試程序(具體時間和地點另行通知)。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,面試分值滿分為100分。面試考官人數(shù)為7人,由招聘單位、招聘單位主管部門、招聘工作的主管機關(guān)指派的人員,以及招聘單位以外專家組成,招聘單位以外專家人數(shù)所占比例不得少于三分之一。面試時限為12分鐘。
面試主要測試應聘者的業(yè)務素質(zhì)及潛在能力,包括應聘者的綜合分析、言語表達、計劃組織、人際關(guān)系、應變能力以及自我認知程度等。
面試成績、崗位排名現(xiàn)場宣布,并在廣西水產(chǎn)畜牧信息網(wǎng)及本單位工作區(qū)域內(nèi)公布。
考試總成績按面試成績計分,考試總成績在廣西人才網(wǎng)、廣西水產(chǎn)畜牧信息網(wǎng)及本單位工作區(qū)域內(nèi)張榜公布。
根據(jù)總成績從高分到低分按招聘職位人數(shù)1:1的比例確定進入考核人選。
(四)考核
1.考核時間:確定考核人選后1個月內(nèi)(具體時間另行通知)。
2.考核工作由招聘單位具體負責組織實施。
3.考核主要考察應聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務能力、工作實績、崗位匹配度等情況,同時對應聘人員資格條件進行復查。
4.經(jīng)招聘單位領導班子集體研究,根據(jù)考試、考核結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人員。
(五)體檢、公示、聘用及聘后待遇
1.體檢:由招聘單位組織擬聘人員到指定的縣級以上具有規(guī)定資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢參照公務員錄用體檢標準執(zhí)行,有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行,費用自理。如體檢中出現(xiàn)不合格者,將根據(jù)面試成績從高分到低分排序依次遞補進行考核、體檢。
2.公示:在招聘公告發(fā)布的范圍內(nèi)對擬聘人員進行公示,公示時間為7個工作日。
3.聘用:經(jīng)公示無異議的,或者反映的問題不影響聘用的,由招聘單位按照干部人事管理權(quán)限報有關(guān)部門審批后,辦理增人計劃、入編、聘用等手續(xù)。對有嚴重問題并查有實據(jù)的,不予聘用;對反映有嚴重問題的,但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并作出結(jié)論后再決定是否聘用。
4.待遇:受聘人員為編內(nèi)聘用,招聘單位按國家法律、法規(guī)的規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同。受聘人員待遇按國家和自治區(qū)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四、紀律要求
嚴格公開招聘紀律,對下列情形的,須按有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理:
1.應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2.應聘人員在考試考核過程中作弊的;
3.招聘人員指使、縱容他人作弊,或在考試考核過程中參與作弊的;
4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;
5.招聘單位負責人違反規(guī)定私自聘用人員的;
6.招聘工作主管機關(guān)、事業(yè)單位及主管部門工作人員違反規(guī)定,影響招聘公開、公平、公正進行的;
7. 違反有關(guān)規(guī)定的其他情形的。
對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理;對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重給予取消考試或聘用資格;對違反有關(guān)規(guī)定招聘的人員,一經(jīng)查實,須解除聘用合同,予以清退。
五、其他
(一)其他事項,按《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員試行辦法》(桂政發(fā)〔2005〕45號)、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)和《關(guān)于進一步規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(桂人社辦發(fā)〔2013〕135號)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(二)本方案由招聘單位商自治區(qū)水產(chǎn)畜牧獸醫(yī)局人事處負責解釋。
附件:廣西畜禽品種改良站公開招聘工作人員報名登記表.doc
廣西壯族自治區(qū)畜禽品種改良站
2014年8月28日